Текучка огромная. Штат маленький. Остались самые стойкие (в регионах текучка вообще мама не горюй). Сотрудники - просто ад! Все нервные, каждый норовит что-то кому-то высказать, если у кого-то проблемы - срываются на административный персонал. К слову - последних вообще за людей не держат. В офисе нет даже кухни! Директор так вообще женщина, мягко говоря, с головой не дружащая. Может отчитать совершенно не по рабочим моментам. При чем ТАК сказать, что потом ещё пару месяцев будешь чувствовать себя ничтожеством, которое обязано боготворить директора за то, что ты у нее вообще работаешь! В общем, в коллективе ТОЛЬКО негатив, который чувствуется сразу, как переступаешь порог офиса. Сбежала, и рада!!!
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Татьяна:
А когда Дмитрию Борисовичу не удалось уложить женщину в постель, то он начинает хамить этой женщине и унижать её при клиентах и других посетителях. Да и в личном общении хам страшный. Родители с ним не справились. Быдло. Подробнее>>
Натлья:
Лихачёв набирает в персонал только тех женщин, с которыми планирует ***. Если бабы ему не дают он увольняет без предупреждения. Выгнал целую толпу людей, набрал непонятно кого. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
@Valeriy Piont #Valeriy Piont @[В] Пионт #[В] Пионт [В.] Пионт маркетинг, прости Господи, менеджер компании меда. В меду его "за руку" привела и посадила в «теплое кресло» [М.] [Е.] Она как Моисей, водит его за руку всю его жизнь как опричника, назначает его с места на место, с должности на должность. Без нее он вряд ли добился бы чего Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Текучка ОГРОМНАЯ. Штат маленький. Остались самые стойкие) (В регионах текучка вообще мама не горюй). Сотрудники - просто ад! Все нервные, каждый норовит что-то кому-то высказать, если у кого-то проблемы - срываются на административный персонал. К слову- последних вообще за людей не держат. В офисе нет даже кухни! Директор так вообще женщина, мягко говоря, с головой не дружащая . Может отчитать совершенно не по рабочим моментам. При чем ТАК сказать, что потом ещё пару месяцев будешь чувствовать себя ничтожеством, которое обязано боготворить директора за то, что ты у нее вообще работаешь! В общем, в коллективе ТОЛЬКО негатив, который чувствуется сразу, как переступаешь порог офиса. Сбежала, и рада!!!
Плюсы в работе:
Ни одного!
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Высокомерный коллектив,
К новеньким относятся ужасно
Каждый норовит на тебе выехать
Начальница далеко не подарок, стерва откровенно говоря
У нее есть свой круг допущенных к ней людей к которым она хорошо относиться. а остальные для нее ничтожество
Часто доводила молоденьких девочек до слез
Плюсы в работе:
Красивый офис
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Коллектив и общая атмосфера в офисе оставляет желать лучшего. Плохо работать на любой должности с таким руководством. Строят из себя непонятно что, а по сути все ничтожества!никому не советую идти в данную шаражкину конторку. Гниль сверху донизу,начиная с главы заканчивая супервайзерами.
Плюсы в работе:
Только внешний интерьер офиса
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Вот читаю 3 предыдущих отзыва и понимаю, что эти нерадивые безмозглые люди вообще вряд ли где-то смогут устроиться. Им где бы ни работать, лишь бы не работать. Скажу свое мнение по компании, как сотрудника: компания очень достойная, руководство - адекват и профи. Условия средние, но приемлимые вполне. Что касаемо бреда, что написано до меня - таких вот пустомель и откровенных
Отрицательные стороны:
Трудности с маркетинговой стратегией.
Проблемы с оплатой договоров KOL - долго. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1) холодно в офисе и зимой и летом! Жуть
2) сотрудники не умеют улыбаться даже, а слова "юмор" и "хорошее настроение" им не знакомы ( за исключением пары человек)
3) ген.директор просто атас, унижение высшего уровня
Плюсы в работе:
Неплохой офис
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания meda (Mylan) – сугубо процессинговая компания, где сверху и донизу главное — это процесс, результат (а именно продажи) никого не интересует. Большая часть людей демотивирована и остается благодаря неплохому социальному пакету офисных сотрудников (зарплата привязана к $, страховка и автомобиль) и природному страху поменять работу. У полевых сотрудников зарплаты низкие – в районе 12 тыс. грн, за год меняется Подробнее>>
Мск:
Отрицательные стороны:
Лживые люди , от руководства никаких премий . сиди до ночи и все , не интересует , что семья , постоянные задержки , вынуждена была уйти. Неадекватный гл бухгалтер , и строптивый фин директор два сапога пара , бездетные идиотки , Волшебница-Наташа из отдела кадров, что то мне подсказывает . что иногда не все дома бывают. Подробнее>>