"Бизнес Холл Ресто" Сольфасоль.

Добрый день. Хочу рассказать Вам о неком ресторане "СольФаСоль". Работая там определенное колличество времени, я поняла одну закономерность. Линейный персонал там за людей не считают. Главные люди в ресторане это су-шефы во главе с неадекватной женщиной Ольгой Гошкой. Эта женщина сверх наглый человек. Неадекватная женщина и просто плохой человек, несущий негатив и отрицательные эмоции. Если вам когда нибудь предоставиться возможность Подробнее>>

Положительные стороны:
Я не понимаю, как можно было за пару лет, превратить номера Бережков в туалет. ( Душ не работает, в номерах холод собачий, сервис на 2-ку. ( Неужели сложно хозяевам пройтись по номерам и включить душ?) Я на вашем месте уволили бы управляющего в тот же день. Либо хозяева не знают о том, что сервис надо поддерживать всегда, иначе найдется конкурент, и реагировать будет поздно. Цены не самые низкие. Наверное, хозяева думают, что альтернативы нет, и народ будет вынужден терпеть этот наступивший отстой. ( ( ( Обидно, хороший был отель.

Московская область, Егорьевский район, Егорьевск г., Касимовское шоссе, 45-А

Шарашкина контора!!! Директор-необразованный, некомпетентный и аморальный тип. Может запросто обложить Вас матом, без разницы кто вы. Ни в чем не разбирается, разговаривать и решать проблемы не умеет и не стремится. Не связывайтесь с этой конторой ни в коем случае, ни как клиент, ни как заказчик, ни как соискатель на любую должность!!! Вас кинут. На деньги, на товар. Подробнее>>

Плюсы в работе:
Позитивный и доброжелательный коллектив! Было приятно работать с руководством компании и сотрудниками! Условия работы - отличные, работа в комфортных условиях!
Отрицательные стороны:
их нет ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Доступное и адекватное руководство. Быстрое принятие решений на этапе собеседований. Очень дружная команда единомышленников. Достойный уровень ЗП, все официально. Отличный соц пакет: питание, ДМС, литература для саморазвития. Все ТОПы выросли внутри компании и это о многом говорит. Нас рекомендуют друзьям - это самое ценное. Приходите к нам ;)
Отрицательные стороны:
Ничего отрицательного написать не могу. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
на собеседовании дают заполнять анкету, которая является точной копией резюме. Потом приходит HR и начинается общение. Анкету дозаполнить не успел, но всем всё равно. Договаривался 2 раза, что приду в обед. В обед на ресепшене оба раза никого, приходилось ждать полчаса каждый раз. Сказали, что пришлют ответ до определённого срока. Не прислали. Опять молчание, "мы вам сообщим" и ничего.
Положительные стороны:
Приятный офис, приятные в общении люди. Тех руководитель адекватный и приятный человек, как и директор. От метро минут 15 пешком, для меня это не много. Рядом находится спортивный комплекс, можно туда после работы или в обед гонять тренироваться. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработал там пару лет, в офисе творится непонятно что, место сотруднику предоставляется не сразу, большинство людей здесь неадекватные, лучше с ними вообще не контактировать. Много всего накопилось. Самое главное, все что я здесь пишу - чистая правда. Сам продукт, который они производят, не отличается от примитивного ретейла, с которой раньше мне приходилось работать. Дизайн, интерфейс, сама реализация - самое настоящее г***но. Короче, У***ищная забегаловка, друзья мои!
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>

Фан сити – очень интересное место, можно и праздники проводить, и просто с детьми выйти погулять. Конечно, сотрудников не так много, как хотелось бы, на всех детей не хватает, но и тем не менее, они отлично выполняют свою работу. Мы ходим туда сразу на весь день, чтобы дети набегались и наигрались

Россия, Хабаровск, ул. Карла Маркса, 202

ИП Платонов.Р.М. ресто-бар "Место",находящийся по адресу новопортовская, 1а.Большая текучка персонала, официально не оформляют, все трудоустройство происходит на словах,заработную плату не оплачивают,при появлении вопросов на счет зарплаты попросту увольняют без объяснений. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Потрясающе быстро проводят массовые сокращения под предлогом того или иного кризиса (пример - 2014 год) - естественно, нарушая ТК. Руководство сдает сразу и с потрохами, в надежде спасти свою шкуру)
Положительные стороны:
Неплохой коллектив (но не руководство) ...

Москва