Отзыв пользователя Ксения о компании International SOS

Положительные стороны:
Скорость, качество, пунктуальность!

Лыткарино

Подробнее>>

Положительные стороны:
Покупал на сайте аgro-sos.ru ботвоуборочную машину, потому что цена была наиболее приемлемой. Был очень рад узнать, что в этом магазине часто проводятся различные акции и есть бонусы для оптовиков. Будем работать!
Подробнее>>

Положительные стороны:
Девочки , давайте у кого есть очень большая потребность в поправке своего здоровья , но есть сомнения в эффективности марафона Татьяны Геннадьевны я расскажу свою историю. \r\nСразу скажу я такая же как вы. Татьяну Геннадьевну смотрела давно начиная с инстаграмма...
Отрицательные стороны:
Отсутствуют
Подробнее>>

Насосная станция Grundfos Hydro MPC-E 2 CRE 3-2 для повышения и постоянного давления в системе нам необходима для насосной станции. Поиски заняли продолжительное время, но увенчались успехом на сайте интернет-магазина «сос-насос». Менеджер в общении показал себя профессионалом, объяснил все тонкости товара и его характеристики. Оплату сделали по безналу, а товар забирали со склада. При получении проверили работоспособность и на явность видимых дефектом корпуса. Все оказалось в рабочем состоянии. В последствии после монтажа все работает прекрасно. Покупкой довольны, магазин рекомендуем партнерам.

Россия, Мытищи, Коммунистическая улица, 25ГкТ строительный рынок "Тракт Терминал", ОФИС Т-21

Подробнее>>

Buzz Lightyear:
Работаю в организации с 2017 года, когда перестал существовать Фонд и организация стала Частным учреждением социального обслуживания (ЧУСО). Работать сложно эмоционально, но интересно. Есть поддержка от коллег и в случае «тупиковых кейсов» можно собрать всех, кто работает с семьей и устроить мозговой штурм для понимания дальнейшей работы. Отдаю должное команде психологов, которые всегда дают информацию дозировано и не оценочно, соблюдая кодекс психологов. Руководство не тиранит (но и не дает расслабиться в конец), высокий уровень доверия к кейс-менеджерам, как к специалистам, каждый шаг не контролируется. На данный момент работать комфортно и интересно. Если вы можете справляться с многозадачностью, есть желания опробовать написанные вами программы, нет проблем с коммуникацией и не любите интриг и конфликтов, то вам подойдет))) Соблюдение ТК РФ. Прохождение медкомиссии ежегодно за счет работодателя. (кроме первого оформления санитарной книжки при устройстве на работу). Профессиональная, сплоченная команда. Возможность карьерного роста, как по вертикали, так и по горизонтали. Возможность повышения профессиональной компетенции путем обучения и участия в тренингах, конференциях и семинарах. Возможность командировок в региональные филиалы для обмена опытом. По сравнению с государственными бюджетными учреждениями – терпимый объем бумажной работы. Можно развивать свой креатив, есть возможность для высказывания своих идей и мыслей для улучшения работы,

Москва, Кедрова, 5 к1 - 5 офис

Подробнее>>

Ксения:
Работаю в Программе профилактики социального сиротства и укрепления семьи ЧУСО "Детская деревня-SOS Пушкин" с октября 2016 года кейс-менеджером (специалистом по социальной работе), сопровождающем семьи в трудной жизненной ситуации.Работа очень сильно отличается от работы на аналогичной должности в государственных центрах помощи семье и детям. Работа интересная, многозадачная, разнообразная. Кейс-менеджеры кроме основной работы самостоятельно организовывают и проводят различные мероприятия, мастер-классы, группы для взрослых и детей, тренинги. Есть возможность развиваться в профессии, получать новые навыки и компетенции, участвовать во внутренних и внешних обучениях, конференциях, участвовать в грантах. Так как организация является международной, а в России действуют 7 региональных программ, то есть возможность обмениваться опытом с коллегами оффлайн в рамках внутренних командировок и онлайн в рамках вебинаров, интервизий, круглых столов. Коллектив в настоящее время очень поддерживающий, налажен контакт с руководящим составом. Конфликты, если и бывают, то решаются достаточно быстро. Все сотрудники достаточно открыты, готовы идти друг другу на встречу. Руководители позволяют сотрудникам корректировать график работы в соответствии с рабочей/ личной необходимостью. -Соблюдение ТК РФ -Медкомиссия ежегодно за счет работодателя -два дополнительных оплачиваемых дня к отпуску (оплачиваемые) -7 дней официально оформленного больничного один раз в год оплачиваются работодателем в 100% объеме. - Интересная и многозадачная работа -возможность развиваться

Москва, Кедрова, 5 к1 - 5 офис

Подробнее>>

Встрял я как то на своём ситроене посреди дороги, причину поломки не понял, соответственно не мог устранить... В итоге пришлось воспользоваться услугами эвакуатора. Нашёл телефон, вызвал, мою машину быстренько погрузили и повезли в автосервис, главное что бережно... красил 4 дня назад. Скорость работы понравилась. Подробнее>>

Положительные стороны:
Профессионализм. Как девушек которые звонят, так и мастеров Подробнее>>

Позвольте оставить мне свой отзыв о канализационном насосе Grundfos SOLOLIFT2 WC-1 который купили совсем не давно по приемлемой цене для нашего семейного бюджета. Долго разыскивали данную модель с режущим элементом, но все не то попадалось, случайно забрели на сайт интернет-магазина sos-nasos. Где в большой количестве предоставлены различные модели. Заказ сделали быстро, менеджер воспитанный, все объяснил в доходчивой форме. Заказ оформили с получением на складе. В оговоренный день приехали, проверили комплектацию и работоспособность. Товар нас не разочаровал как и подход к работе сотрудников компании. Все было на высоте, спасибо, рекомендую. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По истечении определенного времени стало понятно, что все держится на инициативе и терпении простых специалистов (кейс-менеджеров). Руководящий состав по-видимому не понимает специфики работы с клиентами и требует постоянной отчетности за каждый шаг. Все должно быть заверено клиентом, которого не понятно какими пряниками надо заманивать в офис или выискивать причину, по которой выезжаешь к нему на дом. Звонишь узнать, как дела, как выполняются намеченные планы - бумажка с подписью, нарисовал геннограмму - бумажка с подписью. Специалисты просто зарастали бумагами, а пользы клиентам никакой, те же разъяснительные беседы проводят специалисты в государственных организациях, только без подписей и принудительных поездок в офис. Какую нишу занимает эта организация в сфере социальных услуг так и осталось невыясненным. Особенно поражал бред начальства, которое довало указания, а потом их изменяла на 360 градусов, а потом делало выговоры за невыполненную работу - о которой сотрудники даже и не ... Подробнее>>