Отзыв сотрудника о работодателе тд юго-запад

Отрицательные стороны:
В 2014 году пришло новое руководство (северяне) Кучеров В.Г., Сухушин Е.Б., они работников ни во что не ставят и ищут себе подобных, таких как Панов А.Е., способные подставить, унизить человека и втоптать в грязь. В данной ситуации оказался я, который не боится сказать правду в глаза таким как они. Когда я отказался увольняться по собственному желанию, т.к. на моё место Сухушин Е.Б. хотел поставить другого человека, он с "себе подобными" сфабриковали дисциплинарные взыскания и Кучеров В.Г. уволил меня по статье за "неоднократное неисполнение трудовых обязанностей", при этом ему притворствовал Председатель профкома Штанько А.В. Зная, что я являюсь единственным кормильцем в семье, Сухушин Е.Б. намеренно делал упорство на моё увольнение так, чтобы и моя семья с 2 (двумя) маленькими детьми ощутили все тяготы на себе. Сфабриковав дисциплинарки, меня уволили по статье для того чтобы я долгое время не мог никуда устроиться ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В 2014 году пришло новое руководство (северяне) Кучеров В.Г., Сухушин Е.Б., они работников ни во что не ставят и ищут себе подобных, таких как Панов А.Е., способные подставить, унизить человека и втоптать в грязь. В данной ситуации оказался я, который не боится сказать правду в глаза таким как они. Когда я отказался увольняться по собственному желанию, т.к. на моё место Сухушин Е.Б. хотел поставить другого человека, он с "себе подобными" сфабриковали дисциплинарные взыскания и Кучеров В.Г. уволил меня по статье за "неоднократное неисполнение трудовых обязанностей", при этом ему ...
Положительные стороны:
Себе дороже работать в организации АО "Транснефтепродукт-Самара"
Подробнее>>

Впервые понял, что трикотажные перчатки вовсе не одноразовый товар, использовав оные от фирмы Спецобъединение Юго-Запад. Наш сервис закупил такие для работы, взяли много, поэтому часть разобрали для дома и дачи.После установки забора и копания картошки, любые перчатки приходили в негодность, а этим хоть бы хны. Постирал — как новые. Использовал второй раз и опять ничего. Очень этот спец сб износостойкий оказался. Рекомендую.Руки не преют и фиксирует надежно. Мне сказали, что эти синие точки — собственная разработка по какой-то особой формуле, держат предметы лучше и не отрываются. Поэтому на работе такие перчатки и купили. ... Подробнее>>

Владислава Захарова в лада-центре на юго-западе мне уже не первый знакомый советовал, говорят, что классный мужик - все проблемы с авто решает, и что мастера у него с золотыми руками и т.п.. Так что когда проблемы с лада ларгус начались, к нему и обратился. Машина то нес большим пробегом, да и раньше серьезного ничего с ней не случалось. Проблема в системе зажигания оказалась. Произошло замыкание в катушке зажигания . После починки, мне кажется у меня даже расход топлива меньше стал. Так что для меня приезд в автосервис вдвойне правильным решением стал, и проблему решил и количество потребляемого топлива уменьшилось, при Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Парковка около БЦ: нет мест!
Положительные стороны:
Здоровая атмосфера в коллективе, так же, как и в отношениях с начальством. Человеческие условия в офисе. Стабильная, белая ЗП. Работа есть. ... Подробнее>>

Торговый дом Юго-Запад Динамично развивающаяся компания Розничная (совя сеть магазинов) и оптовая торговля электроинструментом, бензоинструментом, сварочная техника, тепловая техника, измерительный инструмент, строительное оборудование, станки дерево и металлообрабатывающие, садовая техника, мотоблоки, культиваторы, насосы, мотопомпы, расходные материалы. Компания специализируется на торговых марках: BOSCH HITACHI HUSQVARNA MAKITA ИНТЕРСКОЛ KARCHER CONDTROL ДЖИЛЕКС и других Подробнее>>

Подробнее>>

Ни за что не оставляйте сотрудникам АУДИ ЮГО-ЗАПАД свой мобильный. 2 года назад имела такую неосторожность. Потом замучаетесь ежедневно и по несколько раз получать СМС.  Звонки в салон с требованием отключить от рассылки не помогают.  ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Рабочий день ненормированный, постоянные переработки, обеда нет, половина сотрудников работает 6 дней в неделю по 12 часов! бывает и по 14! Отношение в сотрудникам свинское, за людей не считают, карьерный рост невозможен-все свои, причем "свои" совсем не работают. Премии лишают постоянно за "просто так". Постоянно скорою вызывают-часто кому-то плохо от работы становится. В отпуск отпускают-но весь отпуск приходиться работать (правда можно приходить в джинсах-в предприятии строгий дресс-код :) ) Если вкратце-работа, которую врагу не пожелаешь.
Плюсы в работе:
Малая часть коллектива в курилке, белая зп ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну кто не хочет больше зп?) Добираться без автомобиля. Коммуникации между отделами.
Плюсы в работе:
Финансовое благополучие компании - уверенность в завтрашнем дне. Позитивный настрой коллег и уважительное отношение рук-ва. Отсутствует неприятное ощущающие по утрам, мол: "блин, опять туда". Лояльное отношение (можно опоздать в случае форс-мажора, взять за свой счет и т.д.) Удаляется внимание корпоративной культуре. В целом место неплохое. ... Подробнее>>