ООО Чайно -Кофейная компания

Отрицательные стороны:
Люди игнорируйте это го..о,даже не думайте идти на собеседование, как только подписал контракт, ты раб, постоянно придирки по любому поводу, зарплату платят на половину меньше чем оговорено.отношение начальства к персоналу просто скотское,постоянные угрозы уволить по статье, во главе семейка алчных людишек пустышек,зато мнения о себе просто пи...ц. Не засерайте трудовую инициалами этой канторки.текучка кадров бешенная.

Беларусь, Брест

Отрицательные стороны:
Зарплата серая.Задержки зарплаты могут доходить до двух месяцев.Офис кошмарный прямо над складом, часть комнат без нормальных окон, зимой бывает очень холодно.Далеко от метро.Снижение зарплаты было связано с пандемией, однако сделано совершенно не по людски. Людям не выплатили все деньги за отработанный период, обещали сделать понижение временной мерой, но не соблюли сроки.В подобной ситуации никто не будет тут вести с вами Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата серая.Задержки зарплаты могут доходить до двух месяцев.Офис кошмарный прямо над складом, часть комнат без нормальных окон, зимой бывает очень холодно.Далеко от метро.Снижение зарплаты было связано с пандемией, однако сделано совершенно не по людски. Людям не выплатили все деньги за отработанный период, обещали сделать понижение временной мерой, но не соблюли сроки.В подобной ситуации никто не будет тут вести с вами Подробнее>>

Отрицательные стороны:
За все время, что я здесь проработала, претензий, по сути, две: начальство и организация процесса. Итак, начальство на первый взгляд кажется адекватным, но не тут то было.е.в. помешана на мотивации и команде, постоянно шлет видео с заданиями на 5 15 минут, которые можно написать текстом, и, что хуже, мотивационные видео и цитаты, которые только отвлекают.Решать какие либо рабочие вопросы по Подробнее>>

Зарплата белая и серая. Белая минималка такая,  что кредит не дают банки. Увольняют когда захотят. Платят за три недели отпуска. На производстве - бардак творится. Девушка обманывает при собеседовании. На производстве воруют, но С. з. ген директора не верит, когда говорят правду. Зарплату не повышал никому. Слушает сп...тни и смотрит в камеры все время. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гринбер Илья Леонидович крайне непорядочный человек. Уже несколько компаний Арендодателей расторгли с ним договора в связи с неуплатой. В интернете есть информация о нем от Дианы Башаровой (сотруднике с 1 мес. стажа) как о руководителе который "кидает" с заработной платой. Причем основной прием это почтенный возраст, далее по легенде всегда больница, а у ж потом неприкрытое хамство и кидание. Коллектива нет. Есть две сомнительного вида девушки, появляющиеся на работе раз в месяц. Кажется деятельность данной компании совсем не торговля продуктами. Будьте осторожны!
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гринберг Илья Леонидович - насильник и вор! Эта тварь должна сидеть в тюрьме и сдохнуть на нарах где-нибудь в Магадане! Как таких сволочей земля носит.
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первое впечатление от звонка руководителя для приглашения на собеседование-ХАМ! Нормальный специалист не пойдет тратить свое время на встречу с таким человеком, не говоря уже о работе там!
Положительные стороны:
Под ? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Про директора я б сказала так " Из грязи в князи" кто был , тот поймет о чем я . Село и хамство не когда не выйдет с етого селюка . Не нужно тратить время на ету конторку Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Положительнего не чего нету. Забитое село . ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работать надо много, просто отсидеться не получится. Контроль загруженности, контроль качества - требования к выполнению Вашей работы достаточно высоки. Требуют результат. Если Вы труженик - Вас не должно это смущать.
Положительные стороны:
Скажу, что я увидела как сотрудник этой компании. Компания на рынке чувствует себя стабильно, что позволяет вовремя выплачивать з/пл сотрудникам, здесь всё честно. Режим работы соблюдается - с 9 до 18. Переработок нет. Коллектив действительно хороший - дружный, присутствует взаимопомощь. Директор с вниманием относится к сотрудникам, Ваш потенциал не останется не замеченным. В компании есть перспективы для развития, т.к. сама она тоже развивается. Возможно, ещё кому-то ... Подробнее>>