Поиск отзывов
Результаты поиска
ООО Реальная цифра
Отрицательные стороны
• Ксения
управление: 5; процессы: 5; з/р: 5; Персонал: 5; Коллектив: 5;
• Лариса
управление: 1; процессы: 1; з/р: 1; Персонал: 1; Коллектив: 1;
Это компания мошенник. Да, они зарегистрированы как ИП, но в захолустье Московской области,... поселка. Проводили они собеседование в престижном месте, не в офисе, намекая на срочность собеседования, обещая официальное оформление. При оформлении на работу, если конечно такое случится, ваша трудовая и все ваши документы будут в подмосковном поселке и которые вы врятли увидите. Подобные липовые конторки пропадают после получения ваших документов. Эти люди под предлогом официального оформления предложат вам обманывать наивных соискателей и отправлять их в Моску и др. регионы на заработки не обещая им официальное оформление, либо предложат вас вахтовую работу не пойми кем не пойми как, даже функционал вам не раскажут. НЕт конкретики. Они даже звонили мне с 2 разных телефонов, создавая иллюзию что у них есть филиал в Москве. Мошенники бояться светиться в официальных местах , назначили место в дорогом кафе, бояться связываться с официальными гос учреждениями. Всегда проверяйте их слова, легко проверить размещенные им вакансии - говорят одно, на деле вакансия разнорабочий размещена совсем в др. районе. Всегда ищите информацию об компаниях в которую вы хотите трудоустроиться, отсутствие информации о компании повод задуматься! На деле получилось - пара создала ИП, зарегистрировала его в глуши Московской области, решила обмануть наивных соискателей с целью получить как минимум ваши паспортные данные , а может и бесплатных рабов, которые приедут в Москву на заработки, и в полне возможно у них отберут документы. Мошенники настаивают на срочности, к ним нужно срочно приехать на собеседование , им нужно срочно вас трудоустроить, все срочно срочно срочно, договор могут прислать, но только после того как вы отдадите им свои документы. Они могут намекнуть что у них нет времени на поиск вашего будущего места работы, намекая на то что вы можете работать и дома, но они должны удостовериться, подойдет ли ваш дом в качестве вашего места работы. Никогда не пускайте мошенников в свою квартиру, ни под каким предлогом!
Положительные стороны
нет
Похожие отзывы
Положительные стороны:
Заработную плату компания выплачивает всем, причем два раза в месяц. Еженедельные авансы, комфортные общежития и хостелы.Обеспечивают спецодеждой.Работаем уже не первую вахту, выплаты все вовремя!Все что пишут негативно, полная чушь!Очень многое изменилось с приходом в компанию обновленного состава руководителей.Все прозрачно.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Убогая, кошмарная, ужасная контора во главе с неадекватным генеральным директором. При чём, чем дальше, тем хуже. Профессионализм топ-менеджмента оставляет желать лучшего. Почти за год из развивающейся и перспективной компании превратили в жалкую и никому ненужную "дыру" контору. Увольнение сотрудников за один день - это норма. Год назад поувольняли всех адекватных и профессиональных руководителей. На их место пришли невменяемые и подхалимы.
Раньше были и премии и корпоративы, нормальное отношение руководства. Сейчас - одно сплошное неуважение, наказания и штрафы. Индексация заработной платы - руководство не знает что это такое. А снижение з/п - всегда пожалуйста и причем себе в карман.
В вакансиях в условиях пишут про дружный коллектив и перспективы карьерного роста. Ха-ха, насмешили. Забудьте про дружный коллектив. Все пытаются подставить друг друга, облить грязью, интриговать, копание в "грязном" белье - любимое дело. Неоднократно (собственными глазами видел) как у сотрудников отключали ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Тупой гендир. Компания не развивается, а загоняет себя в яму. Работы прибавляется каждый день, зарплата при этом, чудным образом, не повышается. Обманывают с премиями, если отдел продаж не выполнил план, то премию срезают и технической поддержке, как и почему - всем пофиг. Про индексацию з/п - забудьте. Не дай Бог вам болеть, докопаются и сделают всё возможное, чтобы вас уволить. Льгот нет. Соцпакет - а что это такое? Кондиционер в офис поставили только после того, как сотрудника увезла скорая, с тепловым ударом.
Плюсы в работе:
Хороший коллектив
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Никто, никого не слушает, вешают на тебя всё, если, что - ты виноват, делать никто, ничего не хочет. Начальство - кошмар. Делают всё, что-бы платить меньше, не дай Бог заболеть...
Плюсы в работе:
Кончились
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководству плевать на подчинённых, это касается практически всех отделов и подразделений. ЗП не индексировалась никогда, и делать это ни кто не собирается! Наоборот всё нацелено на снижение фонда оплаты труда и выведении максимально большего количества сотрудников за штат. У коммерческого блока были раньше нормальные квартальные премии, сейчас же их зарезали до крохотных подачек. Нам технарям даже этого не дают.
Итог, если хотите почувствовать себя идиотом и работать за "спасибо", эта компания для Вас!
Плюсы в работе:
Положительных сторон нет.
... Подробнее>>
Неперестаю поражаться затейливости и мыслительному процессу по*еr-менеджеров. Расскажу про «собеседование» с претендентами на работу в компании, которое я уверенная займет первое место по долбоебизму в рейтинге любого человека посещающего собеседования. Для начала замечу что оно групповое — человек эдак двенадцать «собеседуются» одновременно Это удивляет только сперва, но к концу собеседования понимаешь что по другому и быть не могло Компания выбирает себе работников по результатам такого «тестика»: дано где-то 25 строк в каждой из которых 50 букв алфавита написанных вразброс. Нужно из всех букв строки выбрать и обозначить (зачеркнуть, подчеркнуть, поставить галочку сверху) только определенные три. Буквы маленькие (10 размер шрифта), расстояние между ними, сверху, снизу — маленькое. Тестик длится три минуты. В результате оказывается: кто просмотрел большое количеств строк, десять и более, и отметил правильно буквы — тот и выиграл и принят на работу. ВСЕ. Кто меньше просмотрел, или сделал ... Подробнее>>
Ремонта не дождешься - неделя только проверка линии, а дальше как повезет.У бабушки сломался телефон: дозвониться на номер невозможно, проходит один длинный гудок, срывается и далее короткие. Если звонишь сам то треск и шум в трубке такой , что голоса не слышно.В понедельник 17.06.13 обратилась за ремонтом, на что ей посоветовали заменить аппарат. Аппарат заменять не стали, просто проверили - работает отлично. В среду 19.06.13 подали заявку на ремонт, так как все мастера были где-то заняты на замене линии, пообещали прийти только в понедельник 24.06.13г. В понедельник не дождавшись, позвонили в офис (2-02-02)уточнить до которого часа ждать мастера, на что получили ответ, что нашей заявки нет, но могут принять ее сейчас. В среду 26.06.13, так как телефон работать не хотел позвонили еще раз уточнить "не забыли ли про нашу заявку", и получили ответ, что мастера в течении 3-х дней проверяют ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Оперативность Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Блокировка счета по выдуманной причине, некомпетентность, неуважение к клиенту ООО "Цифра Брокер" по своей воле неправомерно блокирует брокерский счет.Мне пришло письмо на электронную почту от сервиса Цифра-Брокер, что мой счет #1083963 заблокирован, так как "Уважаемый клиент! Ваш счет №1083963 заблокирован по причине: Паспорт находится в базе аннулированных паспортов ФМС. Вывод денежных средств невозможен." Это является ложью и граничит с мошенничеством, так как мой паспорт является действительным, что подтверждается запросом в МВД РФ. Более того, по требованию брокера несколько месяцев назад я подавал и отсылал все свои данные с фото паспорта ...
Положительные стороны:
Плюсы были раньше - обычная торговля бумагами
Подробнее>>
Кинули с зарплатой. Набирают дурачков каждый месяц "по ситуации". Есть основной костяк работников, когда им нужна помощь, набирают людей, потом, когда человек не нужен становится, ему говорят, что фирма не приносит дохода и нет смысла платить з/п, то есть типа "увольняют". Денег не выплачивают. Можно лишиться своего имущества, так что свою аппаратуру лучше не приносить, не отдадут. Оставшимся работникам рассказывают, что Подробнее>>