ДТМ СПб отзывы

Отрицательные стороны:
Директор Суров вор и врун уже год добиваемся выплоты зарплаты за декабрь 2019.Расчет 2020,писали в трудовую и прокуротуру тишина. Обходит стороной Сурова кидонет и глазом не моргнет.

Россия, Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сама организация это один сплошной недостаток. Условия труда для сотрудников никакие, на складе Новикова туалетов нет человеческих, руки помыть негде, в кабинете холодно. С деньгами кидают, штрафуют. Руководство думает только о себе и о своей выгоде. Сплошной обман как с ними ещё работают вообще удивительно. Товар хранится в ужасных условиях.Почитал их официальный сайт для рекламы написано красиво и приезжайте по факту смотреть склады [censored] полное
Положительные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
оперативное составление сметы, договор на работы, вежливость, точный расчет материала, профессионализм, доступные цены. Подробнее>>

Положительные стороны:
Информация об организации подтверждена 2010-09-16 17:56:12 Подробнее>>

Положительные стороны:
Информация об организации подтверждена 2012-09-19 20:47:07 Подробнее>>

Maxim Ы:
Был на выставке садовой мебели компании Мастеровит на Народного Ополчения 22 – остался впечатлен, нашел именно то кресло из искусственного ротанга что искал, как по мне делали. там же были выставлены образцы их заборов, ворот и тд. шикарный выставочный зал на м Ленинский проспект

г. Санкт-Петербург, ул. Народного ополчения, д. 22

Подробнее>>

Кочубей:
Цена/качество устроили. Про Мастеровит давно слышали. А тут сами с женой смогли убедиться, что по части заборов они №1. Доступно по цене. Понятное качество. Еще и скидку для меня организовали. Подробнее>>

Хочу выразить благодарность сотрудникам Гортест СПб за качественное и своевременное выполнение своих служебных обязанностей. Очень приятно, что сотрудники выражают интерес и проявляют инициативу при решении вопросов, а также в сложных моментах предлагают оптимальные способы решения. Подробнее>>

за время работы в компании было всякое. Желание бростить все и уйти было в начале в следствии недостатка опыта, но постановка новых задач, организованное обучение и помощь коллег заставили изменить позицию. Компания динамично развивается, что позволяет развиваться каждому сотруднику в частности.