Если неоткинуть, слюны и соплы, то по существу все почти верно, особенно про жэну и офыс): Нам он очень нравиться) Мы учимся так как ранее неучилися, читаем книги, так как раньше не читали и развиваемся, так как не развиты. Учавствуем в выставках и сами проводим семинарыща. Регулярно встречаемся в неформальной обстановке и обстаканиваеся, на природе для того что бы лучше понимать друг друга, к сожалению только так. Но к сожалению, не все готовы принять такой формат отношений, кому то нужны инструкции, кнут, потом пряник =) Теперь по существу, для соискателей: Друзья мы, молодая социально ориентированная компания. Ищем новых сотрудников, в данный момент актуальные вакансии: Менеджер отдела продаж. Обязанности: Выполнение плана отдела продаж; Выстраивание длительных доверительных отношений с партнерами: Самостоятельное выполнение поставленных задач и достижение результатов; Телефонные переговоры и встречи с партнерами; Документооборот и контроль оплат; Постановка задач техническому отделу; Постоянное развитие компании и себя. Требования: Образование высшее; Опыт работы в продажах от 1 года; Умение продавать и убеждать; Уверенный пользователь ПК; Аналитические навыки, стратегическое мышление; Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, высокая самоорганизация; Боевой и позитивный настрой. Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ. ЗЫ: Друзья, если у вас есть пожелания, предложения к нашей работе. Если вас, действительно заинтересовала работа в современной, интерьерной компании. Заходите на нашу страницу компании «Ред Нева» ВК. ЗЗЫ: Топикстартер(Алена), сегодня идет твой 26 больничный день с марта месяца, не волнуйся пожалуйста, тебе их оплатят. Извини, что заставили тебя отзваниватся о своем самочувствии, нам просто было важно знать, жива ты или нет . И неприезжай пожалуйста за зарплатой, мы все неочень по тебе соскучились. Мы непонимаем, как ты сильно больна. Чесное слово, в четверг, коллеги скинулись и купили тебе на рынке свежих фруктов, но не смогли до тебя дозвонится. С уважением, Александр Рыбченко
Нэт
Санкт-Петербург
При приеме на работу улыбчивый и уверенный в себе директор Рыбченко Александр рассказывает о супер-перспективах при работе в его компании. У стандартного менеджера з/п 40 000 рублей + 3-5% от валовой прибыли с продаж. Документального подтверждения его словам нет, даже внутреннего приказа, не говоря уже, что для налоговой все получают 18 000 на карту, остальное в конвертах. В итоге оказывается, что Подробнее>>
Отрицательные стороны:
При приеме на работу улыбчивый и уверенный в себе директор Рыбченко Александр рассказывает о супер-перспективах при работе в его компании. У стандартного менеджера з/п 40 000 рублей + 3-5% от валовой прибыли с продаж. Документального подтверждения его словам нет, даже внутреннего приказа, не говоря уже, что для налоговой все получают 18 000 на карту, остальное в конвертах. В итоге оказывается, что "оклад" ты должен "отработать". Т.е. чтобы не быть должным компании необходимо торговать на 30 000 евро, а то что сверху - премия. 3% или 5% ты получаешь, считает база, в зависимости от маржинальности)) а так как склад небольшой, приходится заниматься перекупкой, чтобы хоть что-то продать! Об этом на собеседовании и при приеме на работу не было и слова. Вообще вся организация похожа на секту, бухгалтер не в себе, импорт-менеджер и секретарь как завороженные с выпученными глазами и все поголовно ... Подробнее>>
Имела "счастье" поработать ООО "Нева-Прогресс" г.Санкт-Петербург пр. Обуховской обороны д.120.Работала оператором по компьютерной вышивке.Техника устаревшая, постоянно ломается, ни продать ни починить её не реально.Коллектив-это семейный подряд.Сам начальник, его жена, отец и любовница.Несколько швей со стороны.Бардак и хаос.Левая рука не знает что делает правая.Зарплату очень задерживают.Выдают частями, больше похожими на подачку.Когда у кассира(жены начальника)спрашиваешь, когда заплатят хоть чего-нибудь, то она делает Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в структуре управления гостиничным хозяйством Минобороны, и ситуация с ООО «Нева-Ремсервис» уже просто в печенках сидит. Представьте, мы им отдали в аренду огромную территорию на Рябовском шоссе в Санкт-Петербурге — больше 44 тысяч квадратов! Там и склады, и овощехранилище, и даже котельная. Казалось бы, работай, развивайся, плати копейки государству. Но нет, эти ребята решили, что арендная плата — это просто дружеская рекомендация, а не обязательство. За весь 2024 год они не перечислили ни гроша! Долг вырос до 3 881 077 руб. 19 коп., и это только база. Пока мы ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Добрый день! Заказали мы три межкомнатные двери в компании Дверинева. Когда пришло время устанавливать, пришли установщики, и тут началось наше разочарование мягко говоря, слов подобрать невозможно. Стали открывать коробки с дверьми и выяснилось, что одна дверь, у которой есть вставка из стекла и на ней нанесён рисунок, отличается рисунком от того, что мы заказывали. Мы решили установить ту, что нам привезли, потому что времени и сил на выяснение не было. При установке выяснилось, что нам в заказе посчитали вместо шести петель пять и мастер отправил нас в магазин покупать ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к клиентам. Не выполнение договорных обязательств.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Официально не трудоустраивают, забирают трудовую, в офисе работает 12 человек, которые бояться потерять "место". Ирина Загайнова Ген. директор бросалась с кулаками при увольнении, когда я требовала отдать ксерокопии документов, которые ей не понятно зачем. Рассчет не дали Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ребята, я уже почти не удивляюсь, но тут ООО «Нева-Инжиниринг» умудрилось переплюнуть всех хитростью: без единого слова уведомления по договору они отдали наш долг третьей конторе! Мы представляем компанию Сэтл Строй (ОГРН 1077847600445), стабильно работающую с 2007 года и командой профессионалов). «Нева-Инжиниринг» (ОГРН 1147847547231), небольшая питерская фирма с уставным капиталом 10 000 руб. и штатом в пару десятков специалистов) фактически проигнорировала пункт договора о запрете на такую «уступку», а когда мы решили вернуть себе справедливость — их реакция сводилась к полному молчанию и «потерпи, разбираемся». Мы потратили кучу ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пыталась в августе 2019 ввести дистанционную работу (свой участок по учету ТМЦ на кладах) и была уволена за это нововведение Федосейкиной Аллой (не помню отчество). В этой компании благодаря таким руководителям не ценят сотрудников, которые могут все вести дистанционно.
Плюсы в работе:
----- ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Полное отсутствие корпоративной культуры и какой- либо этики в техническом департаменте, уровень субординации крайне низкий... Низшее руководство может быть технически и грамотно, но в плане управления персоналом- ПРОФАНЫ (хотя бы курсы что ли какие- нибудь организовали для них)!!!
Выплаты зарплаты нестабильны. Полное отсутствие индексаций зарплаты.
Плюсы в работе:
Вся зарплата белая. Оформление по ТК РФ. Имеется профсоюз (но настолько бестолковый, скорее из- за не профессионализма организатора).
... Подробнее>>