Ресторан "буржуй" - Картинки в меню не соответствуют надписям

Нашла вакансию на сайте "Head Hanter", перезвонила по указанному телефону, еле дозвонилась, потому как контактное лицо было постоянно занято, отвечавший человек сразу вызвал отрицательные эмоции своей резкостью (но это явные пустяки, поэтому было решено не обращать внимания, ибо мало ли), сказали приезжать с 11-00 до 16-00, такой разброс времени сразу удивил, специально переспросила, но нет, отвечавший настаивал на разбросе времени. На следующий день приехала в 15-00, т.к. были доп. дела в этот день и раньше не смогла. Предполагалось, что это будет "тестовая съёмка", поэтому пришлось таскать с собой фотоаппарат. Пока добиралась, начался ливень. На карте, расположенной на сайте в разделе "Как добраться" Подробнее>>

11 февраля 2015 года приобрёл в интернет магазине "БУРЖУЙ" (www.burguy.ru), по адресу: 115419, Москва, Орджоникидзе 11 стр.41, принадлежащему ООО "ШИК-Стиль" ИНН 7725749953/772501001, сумку для документов Giorgio Feretti (арт. 129008) за 11 385 рублей. Через четыре месяца эксплуатации сломалось крепление наплечного ремня. Обратился в магазин по электронной почте с претензией. Мне позвонили и обещали ремень заменить. Приехав в магазин за новым Подробнее>>

Отрицательные стороны:
дизайн студия ?!! Если в штате компании есть дизайнеры ,то это еще ни о чём не говорит!! Продажа сувенирной продукции- вот основная деятельность компании. Холодные звонки и встречи ...На деле вы будете заниматься другими вещами , не теми что обещали на собеседовании ... Процессы в компании не налажены ...
Плюсы в работе:
Местоположение ... Подробнее>>

Отвратительно! Полный развод! Никогда не обращайтесь к ним! Подробнее>>

Интересная, разнообразная, динамичная работа. 1. 2 одновременно работающих "начальника", что не может не сказываться на объективной оценке работы персонала, а также их противоречивость в требованиях к работе. 2. За 2 года существования компании абсолютно не налажена система и организация делопроизводства, бухгалтерии, клиентско-договорных отношений. 3. На собеседовании обещают одно, на деле же приходится заниматься совсем иными обязанностями, с колоссальной нагрузкой, рассчитанной как минимум на 5 менеджеров (на деле - 1-2 менеджера). 4. Фирма периодически находится на грани банкротства, что является следствием нестабильной и несформированной бизнес-стратегии и бизнес-этики. 5. Как результат - большая текучка кадров, что естественным образом отражается на благополучии, устойчивости и конкурентоспособности Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Создалось впечатление, будто все сотрудники компании чрезмерно заняты и подбор фотографа воспринимают как сваленное на них сверху наказание. Дело все-таки дошло до пробной съёмки, которую пришлось проводить в ужасных условиях. Маленькая комнатка, в которой стоят три галогеновых осветителя, которые превращают её в баню минут за 15, зимой может еще и терпимо, но летом просто можно с веником приходить. Когда-то бывший белым фон заляпан, так что все кадры требуют дополнительной обработки. Но тем не менее все отснял и ради интереса отправил результы, которые всех устроили и меня письмом пригласили на следующую съёмку, попросив созвониться с каким-то человеком, контактов которого не дали. Вобще кому это нужно не понятно, желания работать у них и так уже не было.
Плюсы в работе:
Сразу пригласили на пробную съемку, ... Подробнее>>

Оксана:
Отрицательные стороны:
Сходила на собеседование, ощущения самые неприятные, хочу предупредить всех, кто туда собирается не тратить время на эту «шаражку». Несмотря на то что изначально читала все эти негативные отзывы, решила сходить так как понравились некоторые работы из портфолио бюро. Общалась с руководителем. В офисе накурено, руководитель курит прямо не выходя из офиса, предупреждает что придется с этим мириться. В офисе не покидает ощущение помойки, ибо помимо мерзкого прокуренного запаха, набросаны везде какие то вещи. Руководитель общается по-хамски, сразу видно что он тут бог и начальник и ни с кем считаться не собирается, и тем более кого-то уважать. Особое отношение у него и к женщинам. Были вопросы про замужество и детей. Сказано было что это его напрягает. Непонятно тлько зачем пригласил на собеседование женщину – если его это все так напрягает? В общем женщины, не ходите туда даже на собеседование, нарветесь на неуважение. Разговор был в том числе про отпуск, руководитель сказал что отпуск конечно можно планировать, но не факт что его получишь потому что сколько будет дизайнеров и будут ли они справляться на момен запрошенного отпуска – непонятно. То есть: отсутствие грамотной организации процесса налицо. Руководитель посредственный хам и самодур, считающий себя богом и Подробнее>>