Издательский Дом Мэгазин Медиа Групп

Все эти фирмы одного поля ягоды.Кидалово во всех смыслах,как сотрудников так и партнеров.Никому ни за что не платят, только обещают.Директор Мороз Андрей Альбертович и его сын Александр не любят платить зарплату сотрудникам и налоги тоже,потому и не оформляют официально. Лжецы и лицемеры,н непорядочные и жадные.Не поддавайтесь на их ложь! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
департаментом онлайн-проектов руководят недалекие, мягко говоря, некомпетентные люди. Господин Чикурников не представляет из себя ничего ровным счетом, не в состоянии отстаивать свой коллектив, организовать НОРМАЛЬНОЕ функционирование, ничего не понимает в тематике руководимых им проектов, вообще не может решить хотя бы одну проблему. А проблем там много... Госпожа Микерина - тема отдельная. В компании за глаза ее иначе, как стерва не называют. Особа крайне неприятная. Думаю работает в форварде потому что больше ее из-за ее дрянного характера нигде терпеть не будут. Коллектив в целом ужасный, лицемерный, никто не окажет помощь или поддержку, никому ничего не надо, старые сотрудники только делают вид. Нормальные специалисты работают наизнос и, как правило, не больше полугода. Забавная тенденция: в редакциях печатных версий особо текучки нет, люди работают годами и увольняются редко. И только в департаменте онлайн-проектов круглогодично ищут персонал. Причем началось это сразу после того, как ... Подробнее>>

Ирина, я работал с тем человеком, на которого Вы намекаете, кого притащила ваш директор по кадрам. Подтверждаю, что человек он совершенно некомпетентный, к тому же, весьма странный в поведении на бытовом уровне. Меня на прежней работе не он непосредственно выгнал, но без некоторых его действий не обошлось. Поэтому Вас очень хорошо понимаю. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа строится волнообразно, то течет вяло и вообще нечего делать, то оврал, такие взлеты сильно задалбливают. Много руководителей, на одного сотрудника по начальнику.Сейчас вроде расширение, не понятно только зачем, не проще ли выстроить работу более равномерно.Нет обучения, меня за 2 года не отправляли на курсы ни разу.из социалки только страховка, хотя обещали что когда прибыль увеличится ее расширят, этого не произошло, прибыль есть и она растет благодаря нам, а расширения соц.пакета нет.тогда лучше не обещать.
Плюсы в работе:
Зарплата хорошая,компания белая, коллектив креативный дружеский, удобный график ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет четких задач, можно вообще не фига не делать поймут далеко не сразу (может вообще не поймут) :))Из-за того что большая часть коллектива работает давно и уходить никуда не хочет (окопалась и создает видимость работы) нет перспектив карьерного роста.Периодически видимо понимают что кормят бездельников и тогда дают им пинка, но до этого момента проходят годы. Ушел в поисках перспектив, однако после тихого ритма Форварда тяжело врубаться в новую мясорубку.
Плюсы в работе:
Большая белая заплата, платят с завидной регулярностью, хороший коллектив, известные бренды.Зачетные девушки. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Работала в ФМГ ровно 9 месяцев. Впечатление от ИД только хорошее. По определенным обстоятельствам пришлось уйти. Елене Микерина - самый лучший руководитель, которого я только встречала.
Отрицательные стороны:
Из отрицательных сторон, наверное, только бесконечные совещания, которые отвлекали от работы. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании в этой конторе на должность главреда "Сплетника". При этом главреда искали тайно, объявление под "Форвардом" на Хедхантере не размещалось. Что уже о многом говорит. Впрочем, сотрудница отдела кадров заявила, что главред покидает сайт из-за проблем со здоровьем. Офис компании производит дурное впечатление - такое ощущение, что компания только что переехала. Всюду бардак, какие-то коробки... Собеседование - стандартные "смотрины". "Посчастливилось" увидеть госпожу Микерину. Во время беседы что она, что сотрудница отдела кадров сидели с каменными лицами. Посреди беседы Микерина встала и ушла. Я спросила кадровичку про посещаемость сайта, а также про низкое качество контента (и отметила, что и то, и то я вполне в силах исправить). Ответ: "Аааа, понятно, ну, мы будем смотреть еще кандидатов". Результатом был отказ. )))
Плюсы в работе:
отсутствуют ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предлагают слишком маленькую зп. Со мной проводила собеседование некая Наталья (возможно та, о которой здесь столько негативных отзывов). Я ответила на все вопросы про мой опыт-то есть я им подходила, т.к. как раз занималась не первый год всем что было необходимо для данной вакансии. Общение в принципе происходило в спокойном вежливом тоне. Мне дали посмотреть договоры(в том числе и на англ языке)-я выразила свое мнение. В общем придраться не к чему. В итоге мне сказали, что взяли кого-то другого. как я прочла из отзывов это происходило видимо с каждым :) Видимо действительно берут только своих, а остальные ходят на собеседования как статисты для массовки.
Плюсы в работе:
Офис достаточно приятный (интерьер,обстановка) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бомблю компанию уже год, и вправду сложилось впечатление что в редакции можно попасть только по рекомендации, причем из довольно узкого круга ИД. Приезжал 2 раза на собеседование на разные вакансии, по поводу встреч мне везло, руководители как раз все были на месте, но все равно не взяли с мотивировкой "выбрали более опытного спеца", хотя куда опытнее абсолютно не понятно.
Плюсы в работе:
условия по деньгам привлекательные, проекты амбициозные ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
первое впечатление было-всем нечего делать. второе впечатление-назначенное собеседование (оговоренное по времени и дате, на которое я ехал отпрашиваясь с работы и по пробкам) не состоялось. так как hr не смог в 18 часов никого найти! весело? мне обещали перезвонить-не перезвонили. в принципе ощущение, что на хорошие позиции берут только своих (знакомых по другим ИД). так что думайте-идти в этот ИД или обойти его стороной.
Плюсы в работе:
офис в центре, комфортный:) ... Подробнее>>