ЧИСТЫЙ ВОЗДУХ ПСП отзыв сотрудника Никита

Отрицательные стороны:
Руководство хорошим не бывает: требует выполнения работы качественно и в срок. Соц. пакет: нет собственного дома отдыха на берегу Средиземного (ну или хотя бы Черного) моря со льготными путёвками. Нет бесплатных обедов в офисе.

Москва

довольно качественные фильтра, использую в покрасочной камере, помещение становиться очень стерильным и пригодным для покраски автомобилей. Многие из моих знакомых работающих в этой сфере так же приобретают данные фильтра у этой компании. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в компании ООО «Тотал», которая занимается строительством. Мы всегда ищем надежных партнеров, чтобы всё было четко и в срок. Когда мы заключили договор с ООО «Чистый Воздух Плюс» на установку вентиляции, думали, что всё будет хорошо. Заплатили им аванс, почти полмиллиона руб., и ещё за часть выполненных работ. Всего на счет им ушло больше 1,2 млн руб. А они просто взяли и пропали! Работу не закончили, а деньги себе оставили. Мы им и звонили, и писали, но без толку. Мы были вынуждены расторгнуть с ними договор, чтобы найти другого, ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
хамство со стороны руководства - норма поведения с рабочими. режим работы 61 по 12 часов.
Плюсы в работе:
не заметил ... Подробнее>>

Предприятие держится за счёт людей-рабов, готовых работать за минимальные (буквально) деньги. Средняя зарплата 15 тысяч рублей месяц - НЕ ОФИЦИАЛЬНАЯ! Из которой могут высчитать любой брак, произошедший по чьей-либо вине, причём вычет не по себестоимости, а по полной цене предприятия. Официально трудоустраивать не хотят, толкают "ученический договор", по которому вы обязываетесь отработать 3 года на предприятии, если вдруг захотите уйти Подробнее>>

Отрицательные стороны:
К сожалению нередки задежки по заплате на месяц или даже, наверное, больше. По моему мнению, начальство не очень держится за сотрудников и перед окончанием испытательного срока, например, от вас могут быстренько избавиться, так что перед переходом в эту организацию предлагаю ещё раз хорошенько подумать.
Плюсы в работе:
В компании полностью белая зарплата, что редкость в стротельстве, оплачиваемый отпуск, неплохие условия работы. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хотел немного рассказать об этой уникальной компании. Коллектив очень маленький. Коллектив состоит из двух пенсионеров, трех таджиков, мастера Александра, и начальника производства Марины константиновны. Марина Константиновна не понятно зачем там вообще обитает. Толку от неё ноль. Веса она там вообще никакого не имеет, впринципе она может сидеть дома и вязать носки, так будет лучше). А вот сумасбродный мастер Александр, это ещё тот мерзкий тип. Позволяет себе унижать сотрудников, орать матом, гразить увольнением. Отвратительный тип. Там никто больше двух дней не задерживается, все бегут от него...Работа по 12 часов и обязательно нужно выходить на работу по субботам, иначе грозят увольнением. Платят сущие копейки, ито первая з/п выплачивается спустя два месяца. А при увольнениии не возможно добиться расчета, даже не хотят отдавать твои честно заработанные деньги.. НЕ устраивайтесь туда работать, больше двух дней не выдержите!!!!!
Плюсы в работе:
Рабочее место оборудавно хорошо.. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Его руководитель пытался обелить свою гулящую дочь. Эту [Н.] [Ч.] хотели отдать замуж за зэка с деньгами или просто кого то из Штейнцангов, чтобы в Москву, а там по обстоятельствам. я, глбух псп тогда всегда молоая с отличной фигурой 93 59 91 всегда в красивой одежде почему то вдруг с того момоента стала вдруг [censored] Ко мне присоединили псиопов начали Подробнее>>

ПСП+ кидают на деньги (ЗП) под разными условиями обратите внимание на то что у конторы нет постоянных разнорабочих и механизаторов И ПРОРАБА НЕТ КАЖДЫЙ ОБЪЕКТ ОНИ ИЩУТ НОВЫХ ближе к концу объекта всех кидают и увольняют причины делают из воздуха.При устройстве к ним расклад как и везде все ровно уходишь рассчитываем не кидаем ВООБЩЕМ НЕ СОВЕТУЮ СВЯЗЫВАТЬСЯ С ЭТИМИ ПИ....ОЛАМИ!!!Гор.Мурманск Подробнее>>

Обещают много, а дают мало. Сначала озвучивают определенный % от продаж, а в итоге любыми способами его занижают, что бы как можно меньше выплатить сотруднику. Выезды на презентации товара могут быть расценены в любой момент как прогул тогда, когда им будет это выгодно. Выставки не оплачиваются по ТК РФ. Готовьтесь к тому, что придется решать проблемы с клиентами по браку продукции, которые вам никто оплачивать не будет. На одного менеджера 5 руководителей с которыми нужно абсолютно всё согласовывать. Крупных клиентов будут переводить на руководителя отдела продаж, так как 80% сотрудников - друзья и родственники. Когда вы будете им не угодны, Подробнее>>