1.При устройстве на работу вас попросят написать с заявлением о приеме на работу еще одно заявление об увольнении по собственному желанию с открытой датой(обязательное условие).
2. На руки вам копию трудового договора не дадут(политика компании).
3. Заработная оплата делится на две части официальную(10000р) и черную.
4. Работа в данной Компании как оказалось сезонная в зимний период вас могут попросить уволиться или отправить в отпуск без сохранения заработной платы(очень много работников было уволено перед новым годом)
5.Заработная плата по желанию руководства может быть сокращенна,причем об этом вы узнаете в конце месяца когда будете расписываться в ведомости.
6.Условия в которых работаю работники оставляют желать лучшего особенно хотелось бы отметить уличные туалеты(кто видел тот поймет)
7.Начальство как и везде требует много а платить не хотят( это касается переработок и выхода в выходные).
8. На данном предприятии чувствуешь себя каким то холопом это вы ощутите довольно быстро.
Перечислять этот список можно довольно долго но это будет уже частное. Есть у этой Компании и положительные стороны.
1. Обеденный перерыв с 12.00-13.00
2 Перекуры с 10.00-10.15 и 15.00-15.15( но это не официально)
г. Краснодар, Ростовское шоссе д.66
Отрицательные стороны:
Хочу предостеречь соискателей от трудоустройства на должность "менеджер по качеству" офис с. Софьино, сейчас на ННру висит эта вакансия и будет висеть ещё долго т.к. работать под руководством ведущего менеджера по качеству Юрковой Дарьи, ни один вменяемый человек не сможет. Она предыдущего манагера выдавила своим поведением, просто взвалила на неё свою работу, а сама приезжала к обеду и целый день прохлаждалась, гуляла, ездила по магазинам, болтала с подружками, фоткалась и выкладывала сторисы. Юркова позволяет себе крайне неуважительное общение с коллегами, оскорбления, наезды, крики, причём в офисе опенспейс и все ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хочу оставить отзыв о данной компании.Расположенная по адресу ул.Ростовское шоссе д 66.Компания частная, на первый взгляд весьма успешная, но это только как оказалось мишура.Теперь поподробнее:
МИНУСЫ.
1.При устройстве на работу вас попросят написать с заявлением о приеме на работу еще одно заявление об увольнении по собственному желанию с открытой датой(обязательное условие).
2. На руки вам копию трудового договора не дадут(политика компании).
3. Заработная оплата делится на две части официальную(10000р) и черную.
4. Работа в данной Компании как оказалось сезонная в зимний период вас могут попросить уволиться или отправить в отпуск без сохранения заработной платы(очень много работников было уволено перед новым годом)
5.Заработная плата по желанию руководства может быть сокращенна,причем об этом вы узнаете в конце месяца когда будете расписываться в ведомости.
6.Условия в которых работаю работники оставляют желать лучшего особенно хотелось бы отметить уличные туалеты(кто видел тот поймет)
7.Начальство как и ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
При устройстве требуют сразу написать заявление об увольнении (без даты). Зарплата не стабильная (зависит от настроения руководства), да и еще основная часть зарплаты "серая". Работа сезонная. перед Новым годом сокращают персонал (увольняют или отправляют в отпуск за свой счет). Уволить могут в любой момент за что угодно. Зарплата - 16-25 т.р (и то руководство считает что очень много). Все недостачи за счет работников восполняются. Привлекают работать в выходные, но не оплачивают, амортизацию и ремонт личного авто не компенсируют. Не советую идти работать в данную фирму..
Положительные стороны:
два раза перерыв для перекура. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Положительные стороны:
Я очень рад что стал сотрудником ВИК потому что предприятие у нас в крае очень известное, с именем, а для работников созданы все условия труда что бы тут не писали зарплата хорошая и руководство относится с вниманием! Работать руками не просто так что главное выполнять свою работу качественно и тогда недопонимания с работодателем не будет! ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хотелось бы зарплату повыше, так как уровень средний, но сейчас в целом по стране предприятия выживают как могут
Положительные стороны:
3 перерыва очень радуют. Время незаметно летит. Столовая рядом, да и на территории есть где перекусить ... Подробнее>>
Не советую работать в данной компании. Когда проходишь собеседование много чего обещают, когда работаешь там в итоге все обещанное оказывается ложью. К сотрудникам относятся по хамски, как к рабской силе. Не вовремя платят зарплату, когда просишь выплатить свои же заработанные деньги, спрашивают про планы, хотя ты просишь выплатить оклад. Увольняют недобросовестно: заставляют писать объяснительные, находят или создают причины для штрафов, Подробнее>>
Никому не советую откликаться на вакансии этой компании. А менеджеры им нужны всегда, потому что текучка и кадров дикая. В компании ООО "Холдинг Вик Медиа" я проработала с марта 2013 года, с того момента, как был запущен в Петербурге проект журнал "Мебель&Интерьер". В этой компании принят очень специфический стиль делового общения. Как мне сказала руководитель - руководителю можно все. Выкручивают как Подробнее>>
Работала в компании почти полгода руководителем представительства в Челябинске. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
руководитель филиала Красноярск Парфенов, конкретный дурачок, лижет *xxxxx* всем, обманывает менеджеров, ворует топливо и бонусы у менеджеров. За свою халатность по отношению к складу получил статью по административному кодексу и подмочил репутацию не только компании, но и филиала в целом, не умел и не хотел организовать работу филиала, на встречи с директорами мог явиться в шортах. Слава богу, что закрыли филиал.
Положительные стороны:
Белая зп
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Управляется коммерческим директором - Насыбуллиным Р.Э. эмоционально неуравновешенным типом , который никогда не уверен в себе и решениях, ждет когда ему подчиненные подскажут или напишут текст письма для отправки собственице . В паре и при поддержке НОМИНАЛЬНОГО Начальника Отдела -Махнев ОГ изнуряют сотрудников совещаниями и приемами отчетиков, при этом даже не зная ключевых клиентах в регионах и мешая продуктивной работе торговых менеджеров в полях. Махнев ОГ- динозавр-подстрекатель, ...который никогда еще не взял на себя ответственности по принятию решения как Начальник, отговариваясь тремя излюбленными фразачками, не достойными любого руководителя-" ...
Подробнее>>