ИМЦ Приморского р-на г.Спб

Основное название: СПБ,ГБОУ ИМЦ Приморского р-на Другие названия: Информационно-методический центр Приморского р-на СПБ Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги Страна: Россия Адрес: г. Санкт-Петербург, Омская ул.17 Рейтинг компании: Рейтинг 1,40/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Описание деятельности: образование-школы,дет.сады Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Должность: сотрудник Дата начала работы: 2015 г. Дата увольнения: 2015 г. Подробнее>>

Кулиш Александр Васильевич - генеральный директор При сегодняшнем руководстве АО «ИМЦ Концерна «Вега» превратилась в контору не о чем но с большими амбициями по осваиванию бюджетных денег, квалифицированные сотрудники почти все ушли, лаборатория , созданная на бюджетные средства, не работоспособна. Деятельность по примеру "потемкинских деревень" с согласия руководства вышестоящей организации АО "Концерн "Вега" . При этом полное игнорирования трудового кодекса РФ. Полный бардак - дочка АО "Концерн "Вега" (http://www.compromat.org/message_82133.htm) Подробнее>>

Главный бухгалтер Павлюченко Р.В. травит, угрожает и запугивает , унижает, оскарбляет сотрудников бухгалтерии учреждений , со своей бухгалтерией, используя своё служебное положение оставляет бухгалтеров без работы, прикрывается главой администрации Цед.гос.закупки проводят в сговоре с Администрацией , Администрация говорит какие организации должны выиграть, те и выигрывают. Подробнее>>

Полный произвол высшего руководящего состава. Откровенный бандитизм и буллинг целого отдела. Если кого-то хотят затравить, то сделают это без повода, вопреки здравому смыслу и нормам человеческого общения. За 2 года работы в организации мне довелось наблюдать следующее: 1.У главного врача есть любимчики, которым всё можно, в том числе им можно наплевать на трудовой кодекс; 2.В нарушение всех возможных санитарных норм Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Завуч по иностранным языкам в возрасте 70 лет, нездорова, голова и руки трясутся. Забывает передать информацию и распоряжения. Главный принцип завуча "все от всех втихую скрыть". Устроены на рабочие места также дочь завуча и ее супруг (преподает и физику, и историю, педагог универсал). Учителя не мотивированы помогать друг другу., только получают баллы за "наставничество", на деле его нет. Много слабых детей даже у "сильных" педагогов, но главное конкурсы и рейтинги. Дети победители конкурсов, учатся за деньги родителей на лучших платных курсах/у репетиторов. 40% приезжих учителей, еще 40% это родственники (мамы, ...
Положительные стороны:
Имеет статус углубленного изучения английского, увы, это скорее формальность, чем реальность... Есть несколько адекватных, интеллигентных сотрудников...
Подробнее>>

Плюсы в работе:
Коллектив, условия
Отрицательные стороны:
отрицательных сторон пока не выявлено ... Подробнее>>

Проработала в данной организации несколько лет. Оплата труда средняя в пределах 25-35 т.р. Молодые специалисты сюда не идут так как для них нет никакой поддержки на первое время, никто же не будет работать за 15-17 т.р. в городе, в котором постоянно все дорожает.Отпуск(перелет) по стране не оплачивается, а так хотелось бы слетать в Крым, посмотреть страну.Нормальных специалистов, кто приходит и Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не возможно дозвониться до данной организации. 27 ноября 2019г. в 12.30 (хбр) звонил в государственною жилищную инспекцию ПК, в течении 30 минут, по телефонам: (423) 241-09-64 Кондрашкин Олег Витальевич, и (423) 243-26-40 приемная. Такое ощущение что чиновников банально нет на рабочем месте в рабочее время, либо не подходят к телефонам. При этом обеденный перерыв в данной организации указан с 13.00 до 14.00. Когда закончится этот бардак? Подробнее>>

Восемь лет работаю на данном предприятии. Зарплата белая, высокая. Хорошие отношения в коллективе. Мне нравится. Подробнее>>

Сектор культурных программ библиотечной системы Приморского района та еще шарашкина контора. Отдел существует где-то 3-4 месяца, для чего он был создан, непонятно даже тем, кто в нем якобы работает. Сотрудников и руководителя в отдел наняли со стороны, в библиотечном деле и системе в целом ничего не смыслят, оттуда и все их проблемы. Грамотных специалистов среди них нет ни в какой Подробнее>>