• бывший
управление: 3; процессы: 1; з/р: 1; Персонал: 1; Коллектив: 2;
нет
Ужасная конторка!Жуткие условия труда на складе,холод,грязь,пыль!Прежде чем идти туда работать,хорошо подумайте,хотите ли вы быть рабами!!! Постоянная недостача вычитают с зарплаты каждый месяц,текучка кадров.Переработка не оплачивается,отпускных нет!Если хотите испробовать всё на себе дерзайте!!! Подробнее>>
Дают объявления о наборе на вакансию, потом отписываются стандартными отписками, что не можем вам предложить данную вакансию, без объяснения причин. Потом звонят, предлагают подойти, обговаривают условия и зарплата не соответствует заявленной на сайте. Потом говорят, "мы вам позвоним". Что за бардак? Подробнее>>
В нашем дачном поселке решили установить новые счетчики электроэнергии чтобы исключить воровство. Решили покупать счетчики Меркурий. Обратились к вашим специалистам, проконсультировались. Удобно, что кроме самих счетчиков можно у вас купить специальные дополнительные устройства к ним. Теперь хищения прекратились и снятие показаний сократилось по времени в разы. А тем кто еще не установил сообщаем ваши координаты. Будем обращаться еще не раз. Спасибо за помощь и оперативность в выполнении заказа.Богдан Дедков. Московская область. Подробнее>>
Наша компания часто выполняет ремонты в квартирах и домах по индивидуальным проектам. Оптовые поставки необходимых материалов всегда становятся проблемой при большой номенклатуре. Только в 21век-220В можно общаясь с менеджерами не пояснять каждый термин и название, что говорит об их высоком профессиональном уровне. Мы работаем по оптовым ценам и очень удобно оплачивать счет, а не таскать на объекты с собой наличные. Плюсы – удобно выбирать товар специалистам разных направлений: дизайнеру и электромонтажнику. Минус – короткий рабочий день. Часто нужны консультации после 18-00 и в выходные дни. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. Зарплата серая (половину — на карту, половину — наличными). Оформление на выбор: официально (по найму) с указанием маленькой зарплаты в договоре или как самозанятый (договор оказания услуг).
2. В компании нет отдела кадров и юриста. Подбором персонала и заключением договоров занимается генеральный директор.
3. Строгого регламента по объему работы на каждого сотрудника нет (нет должностной инструкции), поэтому генеральный директор загружает персонал по собственному желанию работой (за одну и ту же зарплату). Неважно, что сотрудник не...
Подробнее>>
Полное кидалово абсолютно всех монтажников (40 человек). Работали с марта по май, до настоящего времени не получили ни копейки. Директор романченко павлик только играется в директора, договора выдал не всем, от нас прячется, по телефону или трубку не берет или хамит. Сам находится в Ростове-на-Дону, но продает франшизу своей компании по всей стране. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не платят....Только обещают и даже не собираются...
Положительные стороны:
нету
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Кадровичка, это полный отстой. Получает удовольствие от копания в душах. Гордыня не померная.
Положительные стороны:
А еще врут о дружном коллективе
... Подробнее>>