Поиск отзывов
Результаты поиска
Ялтинский порт - Остановите воровство
Отрицательные стороны
Я обращаюсь к Вам с просьбой остановить воровство в Ялтинском порту! Я работаю в порту более 30 лет, но такого еще не видел. Идет воровство на линиях по перевозке пассажиров судами Ялтинского порта! А именно, набраны "свои" люди береговыми матросами и контроллерами на судах. Работают вместе с кассирами порта ( в портопунктах)и экскурсоводами. Схема прота, экскурсовод приводит группу людей, например на Ласточкино гнездо, в кассе порта билет не выбивает, а садит группу на теплоход, где наличными рассчитывается с контроллером (понятно экскурсвовод получает денежное вознаграждение). Таких групп в день более 20, следовательно до кассы порта деньги не доходят, а, следовательно, порт не получает прибыль!! если сравнить с прошлыми годами то сразу станет понятно сколько денег уходит мимо!! Пока идет сезон прошу принять меры, наказать виновных!чтоб другим не повадно было.
Положительные стороны
нет
Похожие отзывы
Аноним:
Отрицательные стороны:
На предприятии проработал 3 года. Впечатления в целом отрицательные. Все руководящие должности с приличной зарплатой заняты родственниками и близкими знакомыми директора. Профсоюз отсутствует. На предприятии всё подчиняется воле директора. 1. низкие зарплаты
2. периодически предприятие переходит на неполную рабочую неделю
3. время простоя предприятия, сверхурочные, совмещение сотрудникам не оплачивается
4. часто сотрудников заставляют выполнять работу, не предусмотренную трудовым договором
5. на время простоев предприятия сотрудников заставляют оформлять отпуска без сохранения заработной платы.
6. не соблюдаются правила техники безопасности и производственной санитарии
7. отсутствие перспектив карьерного роста
8. большая текучесть и нехватка кадров
Симферополь,
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ооо "Ялтинский мясоперерабатывающий завод" отличается низкими зарплатами сотрудников (при этом они обычно ниже, чем обещанные в объявлениях о вакансиях). При этом часто предприятие работает неполную рабочую неделю (трёхдневки), и сотрудников вынуждают на дни простоя оформлять отпуска без сохранения заработной платы. Доплаты за сверхурочную работу и совмещение отсутствуют. Привычная практика привлечение сотрудников для выполнения работ, не предусмотренных трудовым договором, часто в Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. зарплаты ниже, чем обещанные в вакансиях;2. де факто неполный рабочий день (распространена трёхдневка)3. вынуждают сотрудников на время простоя брать отпуска без сохранения зарплаты4. отсутствие доплат за сверхурочную работу и совмещение5. распространено привлечение сотрудников для выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором (часто в ущерб основной работе)6. часто игнорируются требования техники безопасности и санитарные нормы7. полное отсутствие карьерных перспектив для людей, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Кидают работников! не ходите к ним. Пошла уборщицей к ним, три дня проработаете, время потратите и ничего не заплатят. Противные подлые женщины.. Потом новых набираютна кухне бардак,антисанитария,покуривающие травку тетки.Экономят, заплесневые продукты используют. Там куча народа сменилось, потом просят всех через 3 дня.Без сан книжек принимают своих знакомых.
Украина, Ялта
Подробнее>>В Центральном военном санатории "Ялтинский" Министерства обороны Украины мы останавливались на несколько дней. Номера в санатории очень хорошие, с современным ремонтом и мебелью. В двухместном номере категории "улучшенный" имеется мини-кухня с чайником и микроволновкой, телевизор, холодильник. Санузел довольно просторный с душевой кабинкой и бойлером. Очень чисто, культурно, тепло, так как в номере имеется сплит-система. Мы останавливались в конце апреля, поэтому воспользовались ею для обогрева. Также в номере данной категории имеется балкон с красивейшим видом на Ялту и море.Питание в столовой санатория трехразовое, вкусное и качественное. Ночью и днем - тишина, так как рядом Подробнее>>
Это письмо – крик о помощи коллектива Ялтинского водоканала! Просим Вашего вмешательства в судьбу нашего предприятия, нас и наших семей. На сегодняшний день руководитель Водоканала Григорьев Алексей Андреевич - человек пришедший на эту должность с одной целью – наживы. За время его деятельности (3 года) предприятие из прибыльного стало убыточным. Сотрудники не получают з/плату в срок, за весь период его правления, причина Подробнее>>
Выкладываю сразу два письма так как в Крыму тем кому их отправляли реакции нет или присылают на решение проблем своего человека такого как НАХЛУПИН Виталий Германович, который даже не хочет разбираться в них, а тупо любыми способами оправдывать Директора. (НАХЛУПИН) Избран в многомандатном избирательном округе от Крымской республиканской организации Партии регионов Председатель Постоянной комиссии Государственного Совета РК по экономической, бюджетно-финансовой и инвестиционной Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В описании вакансии всё так красиво, но реально совсем не так. Не такие условия, не такая зп, не соблюдается трудовое законодательство. 1500 рабочих чатов, где тебя каждые 5 минут будут дергать по любым поводам. Руководство, которое сами не знают что хотят, вчера делай, сегодня не делай. Отношение к людям потребительское, сбегают многие. Странная корпоративная культура. Жополизам все пути открыты, даже бездельникам. В чатике руководство будет писать, какая у них классная команда, но спокойно не заплатят вам. Половина людей работает неофициально. Не ждите майских и новогодних каникул. Собрания в нерабочее время ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в компании менеджером ж/д 2 года. Пришла работать сюда по своей специфике. Работать здесь нравится, интересно, можно развиваться и взаимодействовать с людьми. Нравится местоположение (рядом с домом) и заработная плата.
Отрицательные стороны:
На мой взгляд, не хватает программы, которая бы экономила время и позволила избежать ошибок.
Подробнее>>