НОУ ХАУ МАРКЕТИНГ ГРУП

Отрицательные стороны:
Супервайзер заставлял врать менеджерам из офиса,что он приезжал к нам, знакомиться и вводит в курс работы. По факту- видела только на фото на сайте компании. Так же супервайзер перекидывал свою работу на нас.Собирали стойки, перерабатывали. А потом выяснилось, что это он должен был приехать и сделать.По за ч,асто обманывают, рнедоплачивают, молча проставляют штрафы. Без предупреждения. Очень им не нравится, когда начинаешь выяснять этот вопрос. Когда же все таки удается вернуть недоплаченное, то жди в следующем месяце обязательно штраф на эту сумму. То есть они все равно возвращают эти деньги к себе....По плохому уже. Поэтому часто молчим о таких ситуациях.Платят копейки. Например, за 17 стеллажей текстиля в районе 2000. Отказаться нельзя, отберут другие подработки.
Положительные стороны:
Их нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отрицательный отзыв не всегда отражает действительность. В очень крупных компаниях, при большом количестве сотрудников, обязательно найдется кто-то недовольный. К минусам в работе могу отнести систему работы сети Тандер. Мерчендайзера нагружают работой которой должны заниматься работники Магнита .
Положительные стороны:
Работала в компании 2 года. Хорошие условия работы, стабильные выплаты заработной платы. Хороший супервайзер , всегда помогала во всех вопросах по работе и не по работе))). Ушла с грустным чувством, буду скучать по компании по коллегам с которыми долго проработала в одном магазине. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Даже не знаю с чего начать. Работала в компании больше 2-х лет. За это время работы прибавилось раза в два, а зарплата снизилась значительно. Сотрудников в этой компании не ценят совсем. Как говорят, не нравиться- ищите другую работу. Супервайзер никакой, точнее никакая. Проблемы решать не умеет, отстоять интересы мерчендайзеров перед руководством Гипермаркета и перед руководством Ноу Хау не может. Пока ты безропотно на все соглашаешься и пашешь с утра до ночи за копейки все хорошо))) Конкретный пример 20 стеллажей нижнего белья, колготок и трикотажа за 2500 в месяц? Хорошая зарплата как вы думаете? Знакомая работает в другом Гипере, где нет нашей чудесной компании и получает за эту работу 15000. Почувствуйте разницу.
Положительные стороны:
Пока был другой супервайзер , было все хорошо. ЗП соответствовала затраченным усилиям и платилась во время. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Собеседование в данной компании оставляет желать лучшего. задают какие-то нелепые вопросы, половина которых просто не относится к должности, да и к дамам, которые его проводят, собственно тоже. Для вакансии ЗП не очень адекватная, кто конкретно нужен был на должность — осталось загадкой. Дамы на собеседовании просят «выражаться терминологией» и это при условии что не понимают, чем отличается BTL от POSM и от MERCH. Почти все собеседование не дали слово вставить, сложилось впечатление, что хотели сами с собой поговорить. Агрессивно настроены к конкурирующим организациям. Отвратительное место и руководство.

Россия, Краснодар

Отрицательные стороны:
Работал в должности супервайзера мерчендайзеров на протяжении года. Имею что сказать о компании. В руководстве малоопытные менеджеры. Никакого управления, обучения, проффесионального роста. Никакой обратной связи. Плохо ты работаешь? Хорошо ты работаешь? Фиг его знает. Вывод один: платят - значит все ок. Но не тут то было. Расскажу сначала. Досталась мне территория - не паханное поле. Мерчей не было, текучка огромная, удаленность от места проживания до 400км. Правило одно - по итогам каждых 2 недель должны быть фото отчеты о проделанной работе со всех точек. Если нет - страдает зарплата. Первые пол года моей работы были адовыми. Подъем в 4:00 в 5:00 уже едешь из Коаснодара в Ростов 350км, там сам мерчишь, попутно отвечая на звонки от мерчей и из офиса, попутно ищешь сотрудника на данную точку, что бы не ехать сюда через неделю, зп мерча порою была смешной, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Во первых :тел указанный как единная справочная компании ноу-хау НЕ ВЕРЕНЫЙ(а пед.университета г.Барнаул)!!обратите внимание т.к в случае обращения позвонить некуда!!! Второе!хотела восстановить симку в вашем салоне ноу-хау в с.Завьялово(Завьяловский р-он) спациалист максим ,мало того что молодой человек взял деньги за услугу, так еще продал не действующую симкарту!сам проверять ничего не стал сказал через час все заработает..я в шоке...каких специалистов только обучают..еще приглашаете к себе работать позориться с вами..Хотя эту услугу должны предоставлять бесплатно!!!...считают совсем за лохов если люди в деревне!
Положительные стороны:
увы ничего ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Необходимо быть всегда на связи в нерабочее время и выходные дни в случае возникновения вопросов на работе и оперативного их решения.
Положительные стороны:
Я в компании уже 10 лет, начиная со стартовой позиции мерчандайзера прошла путь до Директора по развитию. Да, признаться работы здесь никогда не было мало. Режим многозадачности - это норма, но и решать задачи всегда приятно, когда команда на одной волне с тобой, и все нацелены на высокий результат. Постоянные программы повышения знаний, мотивационные программы ...

Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтай, Волгоград, Воронеж, Краснодар, Нижний Новгород, Ростов-на-Дону, Сочи, Чебоксары

Отрицательные стороны:
все написанное, правда. По поводу зп обманывают. Легко могут не доплатить. Штрафуют часто. Супервайзер слабый, не может решить нии один вопрос. Да и чихать он хотел на наши проблемы. Появляется только тогда. когда ему что-то нужно. Компания подходит для неопытных, для старта.... Переспектив никаких
Положительные стороны:
можно легко устроиться, берут всех без разбора ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Что ж, поделюсь своим опытом работы в компании "Ноу-хау" (она же бывшая "Ион"). Обучался в учебном центре 4 дня, за них почти сразу заплатили 1200 рублей. Это из плюсов единственное, что я увидел в компании. Это меня порадовало, я воодушевился, решил, что компания хорошая, раз такой подход к обучению персонала. На обучение набрали много народу, потом сказали готовиться к экзамену, за удачную сдачу которого обещали заплатить (5 тысяч - если сдаешь с первого раза и 2500 - со второго). Чертов экзамен с кучей ненужных вопросов, касающихся товаров, которые в Ноу-хау даже не продают, сдал я с первого раза, но мне два месяца никак не могли заплатить, а главное - обосновать, почему не платят за сдачу экзамена. И лишь когда я увольнялся из этой ужасной фирмы, мне соизволили ответить, на ходу придумав отмазку, что теперь правила поменялись и за экзамен не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- удаленность центрального офиса и отдела кадров (м. Щелковская) - продавцов больше, чем покупателей (при почти полном отсутствии покупателей в магазине стоит 4 продавца) - старые компьютеры для работы сотрудников - ПРОЦЕСС УВОЛЬНЕНИЯ Испытание увольнением началось с 9 утра. Вначале выяснилось, что в отдел кадров не поступила заявка на увольнение от директора магазина. Причем я был такой не один. Многих просили позвонить в магазин, чтобы прислали заявку (видимо директора магазинов не в курсе о порядке). Затем попросили подождать до 11 часов, т.к. программисты проводили какие-то восстановительные работы. В ходе ожидания выяснилось, что программы и базы отдела кадров не работают со вчерашнего дня. К 13 часам выдали обходные листы, но тут пришел обед. Подождав пока все покушают, начали подписывать листы. Программу починили, да не полностью, поэтому процесс подписания шел со скрипом. К 15 часам возвращаемся в отдел кадров где снова подвисаем. А к 16 часам выясняется, что бухгалтерии ... Подробнее>>