Директор Шерстнёв Константин Геннадьевич не порядочный человек. Обманывает сотрудников по зарплате. Нет уважения к коллективу. Большая текучесть кадров. Шараш-монтаж организация.
нет
Кратко хочу предостеречь всех тех, кто не знает компанию ССТК и ее директора Безина Владимира Борисовича, который всегда в поиске специалистов кровельщиков, и в поиске потому что с ним не работают, те кто его знает и по очень простой причине, от него всегда идет обман или (швырок) Вся его компания, как таковая состоит из одного директора его самого то есть Безина В.Б. и его подручного, Захарова М. А. и в этой компании нет не офиса, не ПТО не своего ИТР не штатного бухгалтера. Вся работа на тех объектах в которые каким-то чудом смог влезть г. Безин, идет из так называемых Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Купили двери в начале октября 2020 до сих пор не привезли. В начале позвонили сказали, что двери наши готовы и надо внести остаток суммы, и что после внесения остатка их в течении недели доставят. А по факту, оказалось, что через неделю у дверей какой-то брак и нужно ещё немного подождать, брак производителя! В итоге все ждём, звонили несколько раз, говорит, что двери готовы, но то погодные условия не позволяют их из Москвы доставить, то праздники. Ужас, а не фирма! До сих пор жалею, что отзывы увидела после заключения Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в компании «Строительный камень» уже не первый год, и поверьте, с разными клиентами сталкивались. Но такого «партнёра», как эти ребята из «Современных технологий дорожного строительства», я давно не видел. Поставили им материалы на нормальную сумму, всё чётко, с документами, с датами, без задержек. А они начали юлить, откладывать оплату, кормить пустыми обещаниями. Сначала будто «вот-вот деньги придут», потом начали рассказывать про какие?то переносы финансирования, как будто это нас должно волновать. На словах они любят изображать из себя крупных дорожных подрядчиков, участвующих в больших проектах, но по факту — элементарный ...
Подробнее>>
Положительные стороны:
Качественные фасады. Поставщики Тримо Рус сдали объект в срок, как и обещали. Подробнее>>
Положительные стороны:
Хочу ответить на этот негативный отзыв.Константин Вы не монтажник-сборщик профессионал (каким Вы себя позиционируете),профессионалы не ставят шкаф задом наперёд,и не насверливают кучу лишних дырок-вывод засверловку не умеете делать от слова... Подробнее>>
Мирослав:
Работаю в этой компании уже второй год и очень доволен. Всегда есть заказы, график работы подстраиваю под себя сам, что очень удобно, так как могу планировать свободное время как мне нужно. На сайте krysha-fasady.com.ua есть раздел Вакансии, так что если кому нужна работу примем в свою команду) Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Самое главное безобразие - это несвоевременный (или вообще отсутствующий) расчет с увольняющимися сотрудниками. Деньги отдают (если отдают!) только после долгих препираний.
Обстановка в коллективе особенная. Компания турецкая. С виду всё мило и добропорядочно. Однако к русским и к остальным НЕтуркам отношение "свысока". Это проявляется во многом: от отсутствия слова "Здравствуйте" в Ваш адрес до распределения денег и рабочих обязанностей.
Обязанности представляют особый интерес. На протяжении всего периода работы они ни разу не совпали с тем, что соответствует Вашей должности.
Помимо всего этого будьте готовы к интригам и лицемерию. Они, конечно, бывают в любой компании, но здесь у них особый колорит.
В компании есть адекватные сотрудники. Но их становится всё меньше.
Да! И если Вы НЕтурок, то перспективы в этой компании у Вас никакие-никакущие!
Плюсы в работе:
оплата обедов
... Подробнее>>
Ирина Николаевна:
Все работы вополнены качественно и в срок. Буду обращаться и рекомендовать. Цены не заоблачные.
Санкт-Петербург, ул. Сикейроса, д. 15, корп. 1
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нет таких
Положительные стороны:
Высокая заработная плата, полный социальный пакет, дружный коллектив, хорошие премиальные, адекватное руководство ...
Москва
Подробнее>>Контора не плохая, но в кадрах ничего не узнать и не спросить. Гавкают и фыркают. Такое ощущение, что не люди у них работают. Ничего не знают, потому что кадровики постоянно новые. На собеседовании обещают одно, а начинаешь работать, общаться и понимаешь, что все вранье. Подробнее>>