Козлы они. Работать не умеют и зарплату не платят.
нет
Положительные стороны:
Выражаю Вам признательность за отлично организованное обучение по теме «Разработка и внедрение системы управления качеством пищевых продуктов на основе принципов ХАССП в соответствии с требованиями стандарта ГОСТ Р 51705.1-2001».Содержательная часть тренинга носит глубоко практический характер и, безусловно, помогает в разработке системы менеджмента безопасности пищевой продукции в организации.Отдельную благодарность выражаем преподавателю курса Наталье Тишкевич за ее безупречную работу и умение найти индивидуальный подход к каждому участнику.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Обратился в данную компанию по оформлению сертификата ISO, работу выполнили оперативно. Буду рекомендовать данную компанию как надежного партнера. Подробнее>>
Положительные стороны:
В результате сотрудничества с ООО "ИНТ-ЭКС-ЮНИОН" наша компания успешно прошла сертификацию системы менеджмента безопасности пищевой продукции в соответствии с требованиями ГОСТ Р ИСО 2200-2007.
Хочу отметить высокий профессионализм сотрудников Вашего органа по сертификации, продуманную организацию работы и доброжелательный подход в решении возникающих вопросов.
Работой компанией ООО "ИНТ-ЭКС-ЮНИОН" остались довольны. Рекомендуем их в качестве надежных деловых партнёров. Подробнее>>
Зар.плата соответствует профессионализму сотрудника. Делаешь больше зарабатываешь больше. Условия работы, как и везде с 9 до 6. Бизнес-центр находится близко от метро. Обед по желанию сотрудника в удобное для него время. Вариантов где поесть очень много, можно приносить с собой по желанию. Коллектив на 5 с плюсом, всегда помогут и подскажут. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отработала пол года, зарплату в срок ни когда не выплачивали. Сейчас уже не работаю на фабрике , но зарплату за 2 месяца до сих пор не выплатили(. Деньги дарить кому то не охото
Плюсы в работе:
Положительного сказать ни чего не могу
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Задержка зарплаты(незначительно,но...)задержки существуют,что очень напрягает...Убедительная просьба к отделу кадров,когда принимаете людей на работу,разъяснять им график и порядок зарплаты,что не соответствует Вашему объявлению!!!
Плюсы в работе:
Коллектив на 5+,условия труда 5+
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
---
Плюсы в работе:
Дирекция журнала «Хлебопекарный & Кондитерский Форум», благодарит Экспертный центр "ИНТ-ЭКС-ЮНИОН" за предоставленное интервью и профессиональное изложение вопросов по безопасности пищевой. продукции. https://bac-forum.ru/docs/issues/forum-39.pdf 28-29 страница. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
---
Плюсы в работе:
30 ноября в Ленинградской областной торгово-промышленной палате состоялся семинар на тему: «Разработка и внедрение принципов ХАССП в сельскохозяйственной, перерабатывающей и пищевой промышленности; гостинично-ресторанных комплексах, кафе, столовых и других местах общественного питания в соответствии с требованием ТР ТС 021/2011 «О безопасности пищевой продукции». Мероприятие прошло при поддержке Управления Роспотребнадзора по Ленинградской области и ООО «ИНТ-ЭКС-ЮНИОН». Подробней по ссылке http://lo.tpprf.ru/ru/news/217255/ ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
---
Плюсы в работе:
22 и 23 ноября в городе Сестрорецке (Санкт-Петербурге) эксперт компании ООО "ИНТ-ЭКС-ЮНИОН" Сушков В.В. провел семинар для собственников, руководителей, главных инженеров и технологов хлебопекарных предприятий на тему «Разработка и внедрение системы ХАССП», ссылка на форум https://bac-forum.ru/news/304-seminar-sovremennoe-baranochnoe-proizvodstvo-perezagruzka-sostojalsja-v-sestrorecke.html ... Подробнее>>