Бюрократия в этой конторе просто зашкаливает и убивает всякое желание креативить. Чтобы согласовать банальное расширение команды или выбить дополнительный сервер под тесты, приходится пройти десять кругов ада и собрать подписи у половины топ-менеджеров холдинга. Процесс согласования проектных требований тянется неделями, из-за чего мы регулярно срывали промежуточные дедлайны по интеграции. Наш проджект-менеджер Игорь постоянно устраивал бесконечные созвоны ради созвонов, где часами переливали из пустого в порожнее вместо реальной работы. Нагрузка распределяется неравномерно, перед релизами в декабре вся команда жила на энергетиках и сидела на ночных дежурствах, разгребая косяки смежного отдела, который вовремя не отдал свои методы. Карьерный рост абсолютно непрозрачный, продвигают только тех, кто умеет вовремя поддакнуть начальству на общих митингах, а реальные технические заслуги инженеров мало кого волнуют.
Платят тут реально солидно и всегда в строго обозначенный день, карточка стабильно пополняется дважды в месяц без всяких дурацких задержек и дурацких отговорок. Корпоративный ноутбук выдали абсолютно новый, мощный, все нужные доступы и лицензии настроили оперативно в первый же рабочий день. ДМС топовый, со стоматологией и обследованиями, здесь на здоровье сотрудников не экономят. Огромный плюс в том, что на старте разработки архитектуры крупной CRM-системы в сентябре двадцать четвертого года мне реально дали развернуться. Мы проектировали модули с нуля, а не ковырялись в чужом старом багах, что позволило сразу заложить нормальные технологические решения без костылей и тонны устаревшего говнокода. Команда разработчиков в моем подразделении подобралась сильная, ребята все толковые, без гонора, всегда можно спокойно обсудить сложные интеграционные задачи в рабочих чатах.
Отрицательные стороны:
Слушайте, я в Центре «Омега» работаю давно, но такой наглости от арендаторов, как со стороны компании Рест-Интер Консалтинг, не видел даже в самые «жаркие» олимпийские времена. Ситуация просто абсурдная: люди годами держали своё кафе «Столовый Дом Окрошкинъ» на нашей земле в Сириусе, прямо на улице Урицкого, косили там деньги на туристах, а как пришло время освобождать участок — начались шпионские игры. Мы договор расторгли еще в прошлом году, по-хорошему просили: ребята, съезжайте, проект закончен. Но нет! Они вцепились в этот кусок земли мертвой хваткой. Мало того, что долг за аренду ...
Подробнее>>
Положительные стороны:
В компанию «Гермес-Консалтинг» я пришла около 2-х лет назад. Придя на собеседование, сразу отметила очень уютный офис и гармоничную рабочую атмосферу! Коллектив организации оказался очень доброжелательный, все готовы были оказать помощь и поддержку в любом вопросе! Руководитель компании является профессионалом в своей области, который заботится о своих подчинённых и всегда отвечает за свои слова. Работая в компании, я узнала много нового о ранее незнакомой для меня отрасли! Очень благодарна коллективу и руководителю за доброе отношение и понимание, за хорошо организованную работу и отлично организованный коллективный досуг!
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>Высоцкий Консалтинг – это, прежде всего, международная компания с чёткими целями на 20 лет вперёд и благородной миссией. Когда я прочитала на групповом собеседовании статью Александра Высоцкого про мечты и цели, я поняла, что мне с такой компанией по пути. Я люблю помогать. А помогаешь Владельцам бизнеса быть сильнее, улучшить качество их продукта, таким образом больше влиять на экономику страны – это нереально круто! Осознавать, что ты причастен и этим изменениям – это невероятно радует. Меня всегда тянуло быть в обществе лучших, где можно расти личностно и профессионально. Когда я поняла, что ВК - компания №1 в мире среди других Подробнее>>
Положительные стороны:
Сотрудничество с агенством по ИМ консалтинг оставило только положительные впечатления и благодаря их помощи я в итоге нашел работу.
Они помогли мне создать отличное резюме и сопроводительное письмо, провели консультации по стратегии поиска работы, что позволило определить направления сфер деятельности, подготовили к собеседованиям. Их помощь с профилем в Linkedin также оказалась бесценной чтобы задействовать различные каналы поиска. Благодаря этим профессионалам, я смог разобраться в рынке труда и узнать много полезной информации для своей карьеры.
Рекомендую обращаться к ним при любых профессиональных трудностях и вопросах.
Отрицательные стороны:
Рекомендую обращаться к ним при любых профессиональных трудностях и вопросах.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Спасибо "ИМ Консалтинг" за оперативную и качественную работу! Выбрала агентство по отзывам, и не ошиблась.) Брала пакет услуг - резюме на английском, подготовка к собеседованию (тоже на английском), заполнение профиля... Подробнее>>
Положительные стороны:
Компания с гордостью помогает владельцам бизнеса повысить эффективность и организованность своих операций. Мне безумно нравится работать здесь! Коллектив высококвалифицированных профессионалов, с которыми я взаимодействую ежедневно, всегда готов поддержать и помочь. Руководство компании внимательно слушает наши идеи и предоставляет возможность для карьерного роста. Мы используем передовые технологии и инструменты, чтобы обеспечить наших клиентов самыми современными и эффективными решениями. Наша команда стремится к совершенству и всегда ищет новые возможности для улучшения бизнес-процессов клиентов. Работа в этой компании не только вдохновляет меня каждый день, но и дает мне возможность вносить значимый ...
Подробнее>>
Плюсы в работе:
Очень вежливая и приятная хрюшка Анна Островская, сразу поит чаем с печеньем. Потом интересно, что сам никого из сотрудников не знаешь, а они тебя уже по имени кличут. Зарплату дают такую, как и обещают при первом рабочем дне, даже немного округленную в большую сторону.
Отрицательные стороны:
Роман Голубицкий заставлял переобуваться в сменную обувь, даже если не надолго в офис забегаешь. А когда ботинки горные с высокой шнуровкой, а за весь день набегаешься - это утомляет. ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
1. Читаю и удивляюсь. Люди, которые здесь НЕ работают, знают, что у нас мизерные зарплаты и все плохо. А те 60 с лишним человек, которые здесь работают (большинство больше 5 лет), даже не догадываются как ужасно нам приходится. И сидят здесь за печенюшки и пашут не поднимая головы. Смешно, честное слово.
2. Если зарплата БЕЛАЯ, значит есть и больничные и
Отрицательные стороны:
Все минусы могу отнести к рабочим моментам, которые решаются конструктивно. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. Компания хорошо нацелена на то, что приносит быстрый фин. результат от реального Заказчика, но решению проблем более далёкой перспективы уделяется недостаточно внимания. Хотя об этом много говориться и даже делаются робкие попытки к изменению, но пока изменения поверхностны и потому малоэффекктивны: остаётся слабым решение перспективных офисных проектов и направлений, а также малоэффективный офис с расплывчатой по функциям должностной структурой.
Поэтому перспективы компании пока, к сожалению, туманны и у меня оптимизма не вызывают.
2. Отсутствие реально оплачиваемого отпуска, больничного и ученического времени. Также организация безвоздмезно не оплачивает время сотрудника в случае его вынужденного простоя, т.е. офисный оклад отсутствует (риски на сотруднике). Это создает опасение у многих сотрудников остаться без денег и работы на какое-то время и некоторые из них предпочитают заранее найти другую работу и уволиться из компании, чем надеяться, что их обеспечат новой интересной работой.
Плюсы в работе:
1. Отличная мотивация для решения задач от Заказчиков. Зарплата в этом случае напрямую зависит от того, сколько ты заработал для компании. А потому каких-то ограничений нет и многое в этом плане зависит от умений самого сотрудника. Поверьте, здесь можно зарабатывать достаточно много и причём в белую со всеми вытекающими (кредиты банков, ПФР).
2. Хорошие человеческие отношения между сотрудниками, корпоративы.
3. Отличные условия ... Подробнее>>