Вот теперь о главном дерьме этой компании, а точнее, об одном гнилом элементе — HR-директоре Владимире Камышове. Этот товарищ — просто лицо лицемерия. Увольнялась я в конце ноября 2025 года. У меня оставалась невыплаченная премия за ноябрь. Премия там не маленькая, поверьте. Я написала ему письмо с вежливым вопросом о сроках выплаты. И что я получаю в ответ 10 декабря! Сухую отписку, мол, "результаты не достигнуты, премии не будет". Я попросила расчеты и документы, подтверждающие этот смешной "недостигнутый результат". А он мне в ответ — "коммерческая тайна". Коммерческая тайна, прикиньте! Этой коммерческой тайной он, видимо, прикрывает свою жадность и желание кинуть человека на честно заработанное. Он просто перестал отвечать на мои звонки и письма! Мне пришлось писать заявление в Трудовую инспекцию 15 декабря. И только после этой официальной угрозы мне выплатили основную часть премии, но все равно не всю! Никаких документальных подтверждений расчета я от этого жмота так и не получила. То есть, ты пашешь, растешь, получаешь ДМС, а в конце тебя кидает какой-то HR-директор-хитрец. Это ужасная практика, которая порочит всю компанию. Нельзя терпеть, когда тебя пытаются обобрать при увольнении.
Если говорить честно, сама компания Severcon — огонь. Они федеральные монстры по HVAC-оборудованию, и ты реально чувствуешь, что работаешь в большой лиге. Мне за полгода дали такой буст в карьере, что я офигел. Пришел в марте 2025 года младшим менеджером, а уже в сентябре перевели на ключевого клиента по промышленной вентиляции. Это бесценный опыт, я научился понимать рынок климатики от и до. Коллектив — золотые люди. Всегда помогут, поддержат, никаких крысиных бегов, как в других конторах. Моя коллега, Оля, например, три дня помогала мне закрыть сложную сделку по чиллерам в июле. Это настоящая команда. И ДМС! Это не просто для галочки, а реальный жирный пакет с хорошими клиниками. Мне он очень пригодился в мае, когда я заболел, и все прошло быстро и бесплатно. Так что, рабочая атмосфера и профессиональный рост здесь на уровне. Жаль только, что вся эта красота разбивается об одного человека.
Москва
Отрицательные стороны:
Недоделки, халатное отношение к свое работе Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Многие из авторов постоянно задавали гневные вопросы Издательству: «Почему так долго не выходят статьи?» (некоторые авторы ждут более года), «Почему Издательство не отвечает на письма и телефонные звонки?», «Почему Издательство допускает массу ошибок в статьях и не исправляет их?» и т.д.
Отвечаем: Учредитель АО «АЛКОР» или учредитель «де-факто» АО «АЛКОР-ПОВОЛЖЬЕ» (дублер АЛКОРа), под которыми зарегистрировано Издательство «Наука образования» Алексеев Сергей Александрович, работает последние годы следующим образом:
1. сначала находит коллектив людей на работу корректорами, редакторами, переводчиками и особенно директорами (они так же являются жертвами обмана со стороны учредителя).
2. обещает «золотые горы»
Саратов
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Уважаемый Волынец Андрей Анатольевич! Просим Вас рассмотреть вопрос о механике Левине А.М. Он пришёл работать в коллектив ОГМ, стал оскорблять сотрудников, неадекватно себя вести. Всех сотрудников грозит уволить (безо всяких причин). Пожалуйста, примите меры. С уважением, сотрудники ОГМ.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Есть один момент, который лично для меня создает трудности, это логистика. Работать-то в компании хорошо, но вот добираться до Южно-Сахалинска, где находится наш офис, не самый простой и быстрый путь. Даже при том, что у компании там есть представительство, сама дорога занимает достаточно много времени и сил. Это, конечно, утомляет и съедает время. Хотелось бы, чтобы транспортная доступность была проще, или чтобы как-то компенсировалось это время в пути. Это, пожалуй, единственный, но существенный минус для меня.
Положительные стороны:
Я работаю в ООО «ВГК» уже какое-то время, и должен сказать, что у компании очень много сильных сторон. Самое главное для меня – это коллектив. Команда тут реально дружная и очень помогает. Если у тебя возникают какие-то вопросы по работе или просто нужна помощь, коллеги всегда готовы прийти на выручку. Нету такого, что тебя оставят один на один с проблемой. Всегда можно обсудить, попросить совета, и тебе помогут. Это создает очень хорошую атмосферу на работе.
Кроме отличного коллектива, в компании...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В компании «Елтранс» работал совсем немного времени. Хуже компании для сотрудников не видел. Откуда они берут себе клиентов — они просто перекупают сотрудников других фирм со всеми клиентскими базами. У меня их не было, я новичок — в результате никаких денег не увидел. Кроме того, рабочее место просто ужасное, ни света, ни графика, ни разогнуть спину. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
28 сентября начались мою хождения по мукам, когда я, не подозревая, что меня ждет, внесла в кассу магазина «Сэлдом» в г. Глазов 100% стоимость дивана «Визит 15», что на тот момент составило 37 900 рублей. На мои неоднократные вопросы о дате изготовления дивана продавец магазина Анатолий отвечал коротко и емко: «Шьется!». Не получив однозначного ответа о сроке доставки дивана, 17 октября я была вынуждена позвонить на фабрику «Новый век», где должен изготавливаться заказанный мной диван. Я была «приятно» удивлена тем, что мой заказ передали на фабрику только через Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Про Супоневу можно писать много, я прилично проработал в СМС 5 последний раз работал в Бразилии. Кидала она нас прилично. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
не платят уже месяц
Положительные стороны:
Спец форма
Подробнее>>