ужасные условия работы, коллектив неудачников и вечно пьющих, при чем бухают на работе каждый день, и пьют все, что горит.
офисное оборудование старое и не выдерживает никакой критики.
низкий уровень профессионализма сотрудников, даже начальство оставляет желать лучшего. относительно умный директор, и то страдает холерией и срывается на всех, кто попадется под руку.
зарплату всю не выплачивают, половина зп - черная, на собеседовании нагло врут и обещают золотые горы, офис находится далеко и добираться мягко говоря неудобно.
никаких благ компания не предоставляет. больничный не выплачивают. такого понятия просто не существует.
нет
не знаю куда обращаться по такому вот вопросу. очень часто случается так, что поднимаю трубку телефона, а там короткие гудки. так и сегодня, в обед поговорила, а вечером не смогла, нет соединения. и когда оно появится неизвестно, возможно утром, возможно ночью. и такая ерунда со связью у меня на номере регулярно, раз в три дня, начиная с сентября 2012г. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
на первый взгляд не увидел
Положительные стороны:
В принципе меня все устраивало, кроме места расположения. Очень далеко от дома. По этому работать не остался, но очень бы хотел, так как компания понравилась ...
Киев
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Полное отсутствие ДМС и прочих социалок
Указанная в вакансиях зп учитывает и премии, которых может (обязательно) не будет. Также стоит отметить, что хоть зарплата и средняя, но по нагрузке работать приходится за двоих сотрудников.
Работа в душном маленьком офисном помещении, в которое все набиваются как шпроты в банку.
Перспектив-никаких, несмотря на то, что компетентность большинства вышестоящих сотрудников вызывает вопросы, выбранная вакансия является для вас потолком, смиритесь.
В вакансии указана, что руководство 'лояльно'. Наглое вранье: не захотел работать в свой выходной, получишь много проблем.
Плюсы в работе:
Возможность быстро поднять свои знания в вопросах хостинга
В целом, достаточно дружный коллектив
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не выплачивают ЗП во время, кормят завтраками. Не предоставляют рабочий исправный инструмент, вытекающее: отсутствие техники безопасности. Инструктажи никто не проводит, инженера по ТБ нет. Система работы как таковая отсутствует. Зарплату нужно считать самому - в ином случае обсчитают не в плюс работнику. Присутствует "Родшильдская" система коэффициентов, что обратно пропорциональна нормальной человеческой "сделке". Маленький официальный оклад + "зарплата в конвертах". Серая бухгалтерия. Куда, простите, налоговая смотрит? Все что ообещают на собеседовании - ложь. Вешают лишние обязанности га работников.
Положительные стороны:
Положительных сторон нет ... Подробнее>>
ООО "Дальневосточные телекоммуникации", генеральные директора - Рудзий Сергей Викторович и Павлов Юрий Валентинович. Находится в двухэтажном деревянном бараке, по документам снимают помещение у ЗАО "Дальневосточная телекоммуникационная компания" (ЗАО "ДТК"). Привозят товар из Китая помогайками без всякой таможни. Накрутка 200%. Товар некачественный, часто ломается. Клиенты жалуются, но выслушивать всё приходится конкретному продавцу, а не директорам. Директорам жалуются крупные покупатели, работники муниципальных Подробнее>>
Моя жалоба от 7 апреля 2013 г. осталась без внимания ! Ответ не получила.Правда, на 4 дня подключили телефон, а с этой пятницы 12.04.13г. опять не работает телефон и интернет. Это безобразие. Опять у них что=то на линии ! Куда обращаться с жалобой ? В суд на эту компанию ! Видимо, придется . Раньше таких проблем не было, а теперь, Подробнее>>
Национальный оператор связи «Украинские новейшие телекоммуникации» (ТМ UNTC) предоставляет услуги доступа к сети Интернет, телефонии (SIP), телевидения, построение сетей передачи данных и систем удаленного видеонаблюдения, организация он-лайн трансляций в сети Интернет. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
- львиная доля зарплаты в конверте;
- могут снять -10-30% за не выполнения плана (даже с "уборщиц" т.е. людей от которых выполнение плана не зависит);
- не реальные планы продаж;
- весь бизнес завязан на "одном" человеке и без его решения ничего не произойдет, а как следствие - выполнение плана;
- отсутствие какой либо мотивации;
- уровень ЗП не пересматривается, а в последнее время и -500, -1000, ... (в стране кризис, война...);
- питьевую воду покупают сотрудники за свой счет;
- новые сотрудники приходят на меньший оклад предыдущих коллег;
- в случае увольнения выплачивается только официальная ЗП, а конверт зависит от настроения или желания "привязать" сотрудника для помощи новобранцам и после этого долг могут выплатить;
- если сотрудника сокращают или он увольняется по собственному желанию, то его задачи могут стать дополнительными к существующему с повышением ЗП в +500-700 грн. и получается абсурдная ситуация, когда с учетом повышения получается меньшая ... Подробнее>>
НЕ ХОДИЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Обещают оклад 13-15 000 р...на самом деле задерживают зарплату по 3 месяца и при этом не оформляют по ТК....точнее говорят, что оформляют, а на самом деле директорша постоянно бегает ...как будто прячется...кормят "завтраками" НЕ ХОДИТЕ!!!! Подробнее>>