Поиск отзывов
Результаты поиска
Стенология - комфортная работа с перспективами
Положительные стороны
Работал логистом в "Стенологии" с 2022 по 2024 год. Ушел по собственному желанию, но остались только положительные впечатления. График работы удобный — с 10 утра до 7 вечера. Это позволяет избежать утренних пробок и спокойно выспаться. Начальство адекватное, всегда готово выслушать и помочь. Например, в 2023 году у меня возникла сложная ситуация с поставкой, и руководитель лично подключился, чтобы решить проблему. Коллектив дружный, атмосфера в офисе спокойная. Одним из приятных бонусов была скидка на продукцию компании. Благодаря этому я сделал ремонт в квартире, сэкономив приличную сумму. Также компания регулярно проводит корпоративные мероприятия, которые помогают сплотить коллектив. Если ищете стабильного работодателя с комфортными условиями, рекомендую "Стенологию".
Отрицательные стороны
За два года работы в компании я не столкнулся с серьезными недостатками. Возможно, кому-то не подойдет стандартный график 5/2, но для меня он был удобным.
Москва
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
это та же контора что и Baldini, почитайте отзывы именно про Baldini, хотят очистить свою репутацю переименовав фирму, работал там около 5 лет. Крысы в руководстве, Константин Магнушевский , Тараскин Роман, две самые жирные крысы, зп не дождетесь, будут безконечно кормить завтраками, отношение к сотрудникам скотское, кидают всех и вся. Трудоустройство полностью в черную, не слышали даже о таком понятии как трудовой договор, зп в конверте (если вам повезет и ее дадут) в общем КРАЙНЕ НЕ РЕКОМЕНДУЮ
Положительные стороны:
Их нет ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Фирма "одноразовая" директор [Т.] [Р.] по факту все его. На бумаге подставные учредители не имеющие никакого отношения к ним. все что рассказываю о преимуществах враньё... материалы самые дешёвые! Под видом "заморских" Текучка постаянная. Менеджеры Не успевают знакомиться.1.Не трудоустраивают 2. За в конверте (по желанию тараскина). 3.Увольняют за 2 мин! Подробнее>>