Отзыв сотрудника Андрей о компании ТКБ Инвестмент Партнерс

Отрицательные стороны:
Работала недолго так как обман работадателя очевиден отсутствует штатное расписание и распорядок. Официальных расценок по заработку нет, какие обязанности списка тоже нет. Работу придумывают каждый день новую и не относящуюся к занимаемой должности работника. По устному объявлению тарифов заработки выше в несколько раз от фактических. Регулярно это меньше 20 тысяч рублей в месяц. Ушла с обманом по заработку, дыра и Подробнее>>

ООО «Сильверстоун инвестмент» работает на рынке заморозки в Украине. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не советую идти работать в казначейство, где две подруги Соболевых..это просто... что-то с чем-то..
Положительные стороны:
Заработная плата во время , без задержек. Большинство коллектива - отличные люди. Задержки на работе есть, редко, в рабочем порядке. Офис не плохой, оборудование новое. Перспективы были до кризиса, сейчас тяжелее вырости. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не могу сказать что это минусы... но и к плюсам не могу отнести. Скорее ньансы, которые нужно взять во внимание. Собеседование проводила заместитель начальника отдела персонала Евгения. Деловой стиль одежды, приятная внешность, профессиональный сленг. У меня создалось впечатление что она этакая женщина -"воин", будет в тонусе держать любого) Интервью проводилось с натиском , сложно было вставить слово или обьяснить тот или иной момент, тк.перебивали. Как эйчар я понимаю что это стресс интервью. Дабы сразу оценить как человек вольется в атмосферу компании. Надеюсь , я это достойно пережила) ...
Положительные стороны:
Понравился офис. Большое здание. Современное. Система охраны. Парковка. Приятные сотрудники на ресепшн. Бодрая компания. С вызовом для уверенных в себе. Готовых проявлять себя. Дерзких. Советую ходить на собеседования. И уже по итогам принимать решение. Потянете работу или нет)
Подробнее>>

инженер:
Отрицательные стороны:
Компания - наше родное Отечество в миниатюре. Вроде все есть: земли под застройку дофига , административный ресурс соотвествующий маштабу компании (уровень губернатора и выше), финансирование проектов посредством кредитов и др. способами налажено. Нет только самого главного - УМА. За 3 с лихуем года работы Генеральных директоров поменялось 5 шт, руководителей конкретно моего проекта - 5 шт, начальников УКСа, Сметного отдела и др. генералов помельче - уже и не упомнишь (новый начальник - новая команда). В таком долгом бизнесе как инвестиционно-строительный такая частая смена топов проблемы не решает, а лишь обостряет их. Все процессы в конторе максимально забюрократизированы (теоретики взяли западные стандарты управления, модернизировали их как им показалось в лучшую сторону и теперь все страдают от этого). На бумаге все хорошо получается, на практике же в девелопменте такой подход снижает эффективность проектов в РАЗЫ. Из-за частой смены руководства вырасти нереально - приходит новый чувак со своими чувачками, работают от 3 до 9 месяцев, их увольняют, все снова здорова. В офисе не работал, но

Москва,

Василий:
Отрицательные стороны:
2 раза приглашали на вакансию "менеджер по продажам недвижимости". Первый раз отказался. Компания располагается в 9 км от мкад, весьма не удобно добираться от моего места жительства. На второй раз, решил всетаки рассмотреть кто это такие и с чем их едят. Я молодой специалист на рынке недвижимости - общий стаж порядком 3х лет в этой сфере. ЭйчАр оказалась весьма милой девушкой. Побеседовали, обсудили, перешли к собеседованию с руководителем. И тут началось что-то невразумительное. Ожидал я начальника без малого 40 минут, сидя в коридоре на "стульчике". После этого, меня проводили в переговорную. Молодой человек лет 28-32, манеры напрочь отсутствуют, при знакомстве не представился. Перешли к беседе, не успел я и 2х слов вставить, как мне было обьявленно, что я ему не нравлюсь, как продавца он меня не видит и вообще "что я тут делаю?". Огорошенный таким открытым хамством к еще даже не поступившему на работу сотруднику, попытался построить хоть какой-то диалог, дабы отбить свое потраченное время хоть как-то, но мои попытки были впустую. В общем минус только в этом. Возможно мне не повезло и моя "Морда лица"

Москва,

ВАДО Инжиниринг или Инвестмент принадлежит австрийской обанкротившейся компании VADO Engineering. Владелец компании г. Адольф Винтер и одна и его компаний ВАДО Интернешенел СНГ (обанкротилась в 2010) в кругу энергетиков довольно знамениты скандалами и интригами. Задержка зарплаты у г. Винтера это вполне нормально. Премии не выплачиваются никогда. И вообще какое может быть доверие к человеку который отсидел за одну из самых громких Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ООО ВИЛДОН ИНВЕСТМЕН МОСКВА МОШЕННИКИ НЕ БЕРИТЕ С САЙТА VIVUS.RU НИКАКИЕ ЗАЙМЫ, ВАС ОБМАНУТ 100 %, РАБОТАЮТ УГОЛОВНИКИ!!! ООО "Вилдон Инвестмент" ИНН 7725321396 ОГРН 1167746593321 зарегистрировано 23.06.2016 по юридическому адресу 115280, город Москва, улица Ленинская Слобода, дом 19, комната 21у. Статус организации: действующая. Руководителем является генеральный директор Тервинская Регина Александровна (ИНН 772498779294). Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вся компания - это сплошной недостаток. Сплошной обман. Людей считают за рабов. Полное отсутствие взаимоуважения. Большая текучка кадров. Увольнение людей без соблюдения действующего законодательства. Заработная плата ниже рынка в разы.
Положительные стороны:
Преимуществ нету, компания деградирует с каждым днем.
Подробнее>>

Ребята молодцы! Умеют грамотно поставить процесс выполнения работ. До выполнения работ детально оговарива.тся все ньюансы от материала до инструмента, необходимые для решения поставленной задачи, что создает для работника благоприятные условия. Молодцы!!! Подробнее>>