Не соответствие зп в вакансии(190 000) с указанной в тд(100 000). На собеседовании обещают платить всю и белую и в случае больничного или отпуска то платить по предложенной в вакансии. При оформлении в штат предлагают другой размер зп (150000) на испытательном сроке, но оформляют на все те же 100000 и обещаю платить серую часть всю. Но на деле платят чуть выше 100000 и эта часть доплат в руки выдаётся, и она не постоянная, так как зависит от начальника(молодого парня), от его желания, по тд приходит на карту с вычетом ндфл. А претензий этот начальник может навыдумывать сколько угодно. Например придраться к коду и взять его переделать, хотя он уже прошёл тестирование.
Нет никаких преимуществ. Не надо верить описанию вакансии по оплате труда. Зп серая. Налогооблагаемая и соответственно указываемая сумма в тд вдвое меньше. Офис на парнасе спб. Кто живёт в этом районе то удобно.
Отрицательные стороны:
з/п серая. Платят по закрытым задачам по которым указывают нереально маленькие сроки для выполнения. В результате чего получается только оклад по тд, т.е. 80 т.р. В результате отдел кадров вместе с начальником отдела скланяют написать по собственному желанию. В данную организацию даже не нужно ходить, т.к. все равно обманут с з/п и условиями работы.
Положительные стороны:
Их нет вообще
Подробнее>>
положительная сторона компании: самая положительная новость для меня - это то, что Штер Валерий Анатольевич(зам.ген.дир. по производству) - мой папа, который подлизывает зад директору и они вместе считают, что не стоит платить сотрудникам, луч отрицательная сторона компании: то что мой папа - гнилой человек, я - пидор, дочка директора- нихрена не понимает (но она одновременно и директор дочерней фирмы - Архимет),а директор - не выполняет и не будет выполнять обязательств по зарплате, будет кормить завтраками и говорить, что мол - давай, развивайся и я буду платить, но никогда этого не произойдет. он-то уже давно привык, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в «Интерлизинге» уже не первый год, и всякое повидал, но таких «умельцев» как ООО «Апекс» давно не встречал. Казалось бы, взрослые люди, бизнес ведут, взяли в лизинг BMW M5 — не дешёвую же «Ладу», а машину премиум-класса! Но как только дело дошло до платежей — тишина. Месяц, второй, третий… Ни денег, ни объяснений. Мы пытались по-хорошему — и письма направляли, и звонили. В ответ — полное молчание. Даже элементарно машину вовремя зарегистрировать не смогли, а потом удивляются, что им штраф выставили. Такое ощущение, что у них там всё держится ...
Подробнее>>
Плюсы в работе:
очень довольна и только положительные отзывы. Я работада в компании несколько лет, руководство потрясающее. Особенно отмечу Алексея Забродина. Всегда внимателен, вкрадчив, ходит тихо. Однажды занимаюсь делами, вспомнила, что нужно позвонить Алексею, поднимаю трубку и вдруг слышу шорох какой-то, повернула голову, смотрю за спиной Алексей стоит с чашкой.
Вообще все очень положительные.
Отрицательные стороны:
нет ... Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличная компания , одни приятные воспоминания по работе во время проведения зимних олимпийских игр 2014 года в г.Сочи Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все серое,развития нет,руководство не понимает,чем они занимаются.Егор раньше обеда на работу не приходит ,немного не в себе.
Положительные стороны:
-чернуха ...
Москва
Подробнее>>Прочла отзыв о данной компании: Назначая руководителя подразделением, не учитывается опыт работы и знания. В приоритете не опытный и более знающий, но скромный специалист, а амбициозный, с американизированными принципами руководства на русский манер, который принимает себе в команду друзей, "любящих в нужный момент подхвалить". И не важна эффективность работы (остальные поработают, на благо кошелька друга), важнее умение в нужный момент Подробнее>>
Kostya:
Четыре года тут работаю и четыре раза получал 13ю зп! плюсы - деньги платят, мозги не выносятминусы - второй год без отпуска потому что не получается летом уйти. приоритет отдают тем у кого дети, так что семейным больше везет в этом плане.
Отрицательные стороны:
HR служба компании абсолютна некомпетентна, неспособна провести банальный отбор кандидатов по высланным резюме. Не способны выслать на почту стандартное приглашение на интервью, а также провести его в комфортной для соискателя обстановке.
Руководство еще хуже. В итоге интервью было одновременным для соискателей, при этом на две разные позиции. И все интервью свелось к ответу на письменный вопрос на листочке для заметок на 6 вопросов:
1. Имя
2. Вакансия, на которую претендуем
3. Общий рабочий стаж (без указание специальностей)
4. Желаемая ЗП после испытательного срока
5. Желаемая ЗП во время испытательного срока
6. Преимущественно оклад или премиальная часть
ЗА основе данной информации и был произведен отсев. При том, что данная информация естественно имелась в резюме, которое HR служба вероятно даже не читала.
В итоге, общение с данной компанией как с потенциальным работодателем является просто тратой времени и нервов, особенно с учетом того, что находятся они в весьма неудобном месте. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания в которой работают не люди, а звери способные уничтожить человека и ходить посмеиваться.
Положительные стороны:
спец одежда ... Подробнее>>