ОБЪЕДИНЕННЫХ КОТЕЛЬНЫХ И ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ ПРЕДПРИЯТИЕ отзыв сотрудника ЕВА

Прежде,чем идти на собеседование, посмотрела отзывы,но как и ожидалось есть плохие и хорошие. Говорит о том,что компания есть и работает,что очень важно. Я вышла на обучение,но по предложение другой компании,сфера деятельности которая ближе для меня,спустя 4 дня я решила уволиться. Меня рассчитали за дни обучения, без лишних вопросов,как и оговаривалось на собеседование изначально! Моё впечатление положительное о центре,сотрудниках. Всем спасибо. Желаю дальнейшего развития и успехов компании.Отрицательн Подробнее>>

Эквайринг от этой компании имеет отвратительные нюансы: пока с терминала не на торгуется 10000 рублей, деньги компания не перечисляет...После того как наберется сумма больше указанной процесс перечисления может занимать 3 рабочих дня... ... Подробнее>>

Эквайринг от этой компании имеет отвратительные нюансы: пока с терминала не на торгуется 10000 рублей, деньги компания не перечисляет...После того как наберется сумма больше указанной процесс перечисления может занимать 3 рабочих дня... ... Подробнее>>

660079,г.Красноярск, Красноярского края ул.60 лет Октября - 73 Прокурору Свердловского района г. Красноярска, Красноярского края Старшему советнику юстиции Крафт Александру Викторовичу Копия: Руководителю Государственной инспекции труда в Красноярском крае Пиманову Владимиру Ивановичу 660000, Красноярск, ул. Семафорная, 433, стр. 2, оф. 101, эт. 1 От Исмагилова Рамазана Саитовича Адрес: г. Лесосибирск Красноярский край ул. Белинского д.9 кв.24 Заявление Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предприятие выдает себя за Научно Производственное Предприятие предприятие, по факту же это просто "Потёмкинская деревня". В управлении подразделениями стоят люди из старшего офицерского состава - вроде все достойно, но по факту получается: Ермолов - не имеет понятия о мужестве. Не зря про... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет мест для приёма пищи и отдыха, рабочие кушают прямо в цеху.Станки открашиваются прямо в цеху, когда рабочие работают, при этом невозможно дышать.Технический директор самодур, не только не решает проблемы, но и создаёт их. (а проблем там предостаточно) Частенько предоставляет руководству чужие работы за свою. При оформлении обещают заоблачную зарплату, а по факту получаешь чуть ли не в половину меньше. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
маленькая зарплата сотрудников, мало профессионалов, мало групп быстрого реагирования Подробнее>>

Уважаемые ОТВЕТСТВЕННЫЕ руководители ОАО МГТС обратите внимание! При прокладке новой оптоволоконной линии в жилой дом по адресу ул. Краснодонская Д. 19 корп.1 подъезд № 1 были допущены грубые нарушения. А именно: 1. Плохо закреплены пластиковые трубы на лестничных площадках. 2. Распаечные коробки не закрыты, а на некоторых этажах вообще отсутствуют крышки (приглашение для вандалов). 3. На телефонную жалобу (495-636-06-36) по поводу данных нарушений Подробнее>>

Незнакомка:
Отрицательные стороны:
Ну что же...напишу...ни с каким эйчаром я и не встречалась, сразу с потенциальным начальником и коллегой, общение приятное, располагающее, не допрос с пристрастием. Есессно, спросили про зарплату, сказала свои ожидания, сразу увидела, что их смутила сумма, хотя по московским меркам просила совсем не много, учитывая уровень зарплат в подобных конторах. Пообщались и мне обещали, что будет еще 33 этапа, но я сказала, что готова и мне обещали ОБЯЗАТЕЛЬНО позвонить, просто ОБЯЗАТЕЛЬНО! Прошло уже несколько месяцев, а так и не звонят...не люблю такое отношение. Звонить надо в любом случае, даже если вы отказываете кандидату.

Москва, Свободы, 17

Подробнее>>

Доброжелатель:
Отрицательные стороны:
треш начался уже на момент знакомства с hr - беспаловой викторией, которая после опоздания даже не извинилась, а во время проведения интервью перебивала, сама же отвечала на свои вопросы, не давая вставить слова, ржала, не побоюсь, этого слова, аки конь. по моему лицу было понятно, что я глубоком шоке и скоро отправлюсь как минимум в кому. но ее это не смутило. непосредственно руководитель оставил еще больше вопросов, т.к. его английский был с таким акцентом, что я стала думать, не ошиблась ли дверью. после этих фееричных встреч ко мне стали {зачем-то}по одному присылать левых людей, не имеющих никакого отношения к hr/руководству-т.е. тупо работников выбранных с закрытыми глазами. осадок ужасный

Москва, Свободы, 17

Подробнее>>