Отзыв сотрудника Николай о компании Приборостроительный завод Вибратор

Отрицательные стороны:
Вакансия: контролёр участка микролент или сборщик РЭА. Участком работы руководит мастер женщина 75 лет. Ведёт себя не адекватно, все время ворчит и разговаривает сама с собой вслух. Это очень мешает и отвлекает. Себе разрешает вести себя, как ей вздумается, другим не разрешает ничего. Отдел и сотрудников подбирает исключительно под себя. Может уволить в один день по любому абсурднному поводу. Например, не нравится ваше лицо, или что вы это вы, а не другой сотрудник отдела, которого она терпит, потому что ей это выгодно. Может солгать и предъявить претензию, которой не существует ...
Положительные стороны:
Корпоративный транспорт ( развозка)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
завод вообще не о чем, начальство хамит грозит уволить даже просто так. Тогда вопрос, зачем брать сотрудников если к ним такое фиговое отношение. Устраивают корпоратив, обычных рабочих не зовут. Хотя завод держится благодаря рабочим, и обещанные зарплаты тут не платят вообще в 2 раза меньше. Я работал здесь, дворником ну такого обращение я ни где не видел. В объявление говорят есть, комната для обогрева нету там не фига, потолок течет комната ужасная вообще. Сидишь в гараже как бомж. Дорогие мужики просто не ходите туда работать, дворником.
Положительные стороны:
их нет вообще.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Тупость HR в этой компании просто зашкаливает. Публикуют ложные пустые вакансии т. к. на них есть план! Т. е. все время должны публиковаться вакансии, даже если их нет. Они тратят деньги компании на бессмыленную хрень. Если тебе за 35, ты имеешь большой опыт - в ГК не попасть, но если ты выпускник-двоешник, телефон обрывают по три раза в неделю, даже не зная твоих реальных знаний и навыков.
Положительные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обман с первых минут собеседования. В вакансии написано Руководитель отдела продаж. ЗП 100 - 500 тр. Говорят оформление полностью белое по договору подряда 3 месяца. Белое оформление и договор подряда, это как бы очень разные вещи)) После часа общения выяснилось, что договор подряда на год-два)) Руководить надо будет собой. Звонить вхолодную. При этом входящие обрабатывает другой отдел) А ты потом доказывай, что твоя сделка. В общем отдела продаж нет, вкладываться в его построение руководство не хочет. Ищут активного, что будет работать в промзоне и продавать вопреки существующей системы за идею. Либо руководство не понимает, что нужно в начале выстроить нормальный отдел продаж - а это инвестиция. Либо они все понимают и просто ищут лошков.
Положительные стороны:
Производственная компания. ...

Москва, Санкт-Петербург, Калининград, Кисловодск

Отрицательные стороны:
Добрый день. Первый раз оставляю свой отзыв о компании на подобном сайте. Если вы рассматриваете данное предприятие для трудоустройства на должность менеджера по продажам оборудования, то не рекомендую по таким причинам: 1) Директор по продажам [В.] [В.] не добросовестный работодатель. При сдаче промежуточного теста обещал выплатить не сгораемые 30 тыс руб. Через 2 недели было второе тестирование. И только тогда Подробнее>>

Отрицательные стороны:
с самого первого дня ложь. Уровень зп: на собеседовании говорилось, что 40 45 на руки, по факту эта сумма до вычета ндфл. Трудоустройство заявляют официальное, с первого дня. По факту договор гпх на 3 месяца. Дальше типа нормальное трудоустройство. А когда уволилась, вообще выяснилось, что отчислений в пфрф не было) что и не удивительно, поскольку ни одного договора со мной Подробнее>>

Отрицательные стороны:
врут про зарплату. за месяц получал 4 тыс. спустя полгода работы... не за что не буду там работать и другим не советую
Положительные стороны:
их просто нет... самая ужасная компания о которой я только слышал и на которой только работал ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Надо проходить медкомиссию и долгое оформление документов, долгое увольнение. Умных заставляют уволиться и чуть-чуть не засрали трудовую книжку со своей дебильной системой, типо уголовное дело всякую чушь начинают говорить, когда начинаю какое-то ремонт делать, говорят что я нарушаю правила безопасности, за вместо того что повысить зарплату за что я умею ремонтировать оборудование, запугивают людей, просят уволиться, иначе херню напишут на трудовую. Из-за этого нет возможности карьерного роста в рпз! Устроился на предприятие, которое чушь не говорят, давай принеси, что ты чинил и делал, а тут уголовное дело и всё

РПЗ ГОВНО! Галя шлюха ебаная!!

Отрицательные стороны:
 При устройстве все вежливые, улыбчивые, говорят про перспективы. Как только стал сотрудником, начинаются унижения, по другому не скажешь. Не дай бог допустить брак в работе, сразу услышишь про свои кривые руки, лень и нежелания, что-либо делать, разве что под затыльники не раздают. Все аргументы о дешёвых резцах и кривых программах на станках, перекрываются криками, о том что работать нужно лучше. Я согласен работать надо лучше, только в другом месте. Профессионализм не ценится умение быть подлизой, вот у таких рабочих высокие оклады и руки"золотые «, что бы они не натворили. Все руководство цеха понаехавшие из каких-то деревень и цепляются за это место зубами, пощады от таких не жди, подставляют лишь бы самим

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Ну что могу сказать… Завод очень старый как и всё в нем, начиная от оборудования и заканчивая канцелярией (даже дыроколов нет ОБЫЧНЫХ, все со Сталинских времен). Работал в цеху №2 – цех старый, во время дождей стоит приходить на работу в сапогах ибо крышу уже не могут починить не первый год, станки в этот период накрывают целлофаном и по всюду стоят емкости для ловли воды))) очень веселая картинка ))) Работают в основном пенсионеры и инвалиды за уже привыкшую для них зп 25-30т.р. Молодые есть, но за те же деньги мало кто задерживается, в основном это студенты после вузов, набираются опыта и уходят. Если взять инженерный состав, то зп та же (жалко людей, которые всю жизнь посветили заводу, а их до сих пор не оценивают), условия ужасные, старая мебель которая вот-вот развалится, компьютеры древние, мониторы ламповые от которых уже к ... Подробнее>>