Процессы жутко забюрократизированны, работаешь по сути не на результат, а на процесс, чтобы еще закрывать kpi своих руководителей. Карьерный рост практически невозможен, на руководящих позициях везде "свои" люди. Методология и регламенты превращены в библию, шаг влево или вправо кара будет жесткой. Из за этого доходит до абсурда на согласование какой нибудь бумажки уходят недели, а чтобы защитить решение, нужно пройти сто комиссий и комитетов. В итоге на внедрение самых простых решений могут уходить годы и в итоге все равно заморозятся, т.к. требования могут потерять актуальность, а на согласование измененных требований снова комиссии, комитеты....При этом "сверху" требуют скорости, а свои собственные процессы даже не знают, что внутри творится. Так что если вам за 50 и вы человек процесс, то это работа для вас.
Белая зп, надежная компания с госучастием.
Положительные стороны:
Прошла обучение, после которого был отбор на желаемую должность. Затем официальное трудоустройство по ТК РФ. На период испытательного срока со мной был заключен договор, условия соблюдались, ИС оплачиваемый. Коллектив дружный, открытый, приняли сразу)) В компании активно развита корпоративная жизнь (совместные походы в кино, боулинг, театры, летом выезды на природу). Также есть тренинги и курсы для сотрудников. После прохождения испытательного срока есть ДМС со стоматологией. Офис в 10 мин от метро Ленинский проспект. Руководство открытое, понимающее. адекватное. Всегда готовы выслушать и помочь в сложной ситуации.
Отрицательные стороны:
Не сталкивалась.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Здравствуй! Очень жаль, что ты после 5 лет работы в нашем коллективе, решился на такой обман. Это характеризует тебя именно с личной стороны крайне плохо. А теперь по существу работы в нашей компании: 1. В нашей компании уже много лет белая ЗП и зарплатный проект в Сбере; 2. Для всех сотрудников после полугода оформляется ДМС расширенный со стоматологией; 3. Официальное трудоустройство по ТК РФ Приглашаю ознакомиться с нашей корпоративной жизнью в группах: https://vk.com/proinfosoft, https://t.me/proinfosoft
Отрицательные стороны:
За столько лет их не нашла)
Подробнее>>
Положительные стороны:
1.Компания обучает, проводит тренинги на постоянной основе. Постоянная поддержка в работе. 2.Руководство здесь одно из самых лояльное. Всегда помогут, войдут в положение. 3.Рабочий день нормированный. Все праздники отдыхаешь. 4.Коллетив дружелюбный, сплоченный. 5.Выплаты без задержек.
Отрицательные стороны:
Не нашла
Подробнее>>
Положительные стороны:
Давно хотел попробовать себя в чем-то новом, учился на курсах по смм, контексту, копирайтингу. Друг научил собирать сайты, а мне хотелось чего-то большего. В компанию ITB пришел случайно, нашел объявление на hh. Они меня сразу приняли на работу, объяснили мне все. Мне понравился график работы, зарплата и лояльное отношение. С коллегами наладили коннект сразу же. Классная работа, зп получаешь, занимаешься тем, что нравится и друзей новых нашел.
Отрицательные стороны:
Не увидел для себя
Подробнее>>
Положительные стороны:
карьерный рост - работаю почти 8 лет, начинал работу в должности помощника SEO специалиста, сейчас занимаю должность руководитель отдела продвижения сайтов\r\nСвоевременная и достойная ЗП - каждый 8 рабочий день месяца выплачивается ЗП а в последний рабочий день месяца аванс, задержек...
Отрицательные стороны:
В принципе нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата на а амного ниже рынка, нет возможности повышения, пересмотра з/п или хотя бы индексации.Менеджмент абсолютно неквалифицированный и [censored] с совковым менталитетом, не умеющий управлять сотрудниками и организовывать их работу.Единственный любимый приём таких недоменеджеров в начале раб.дня собрать всех работников на многочасовом(!) ежедневном созвоне и спрашивать по очереди, кто чем занимался вчера и чем планирует заниматься сегодня.Признание результатов труда не, Подробнее>>
Положительные стороны:
Привет, хочу немного рассказать о своём опыте работы в ITB-company. Возможно, ничего сверхъестественного я не напишу и во многих компаниях тоже есть плюсы и минусы, которые я упомяну, но для меня эти пункты важны.
Начну с коллектива. У нас большой штат сотрудников, и всех я, конечно же, не знаю. Но даже так мне удалось со многими людьми подружиться, узнать их получше, кому-то помочь, а от кого-то получить помощь в работе. Это здорово помогает нам действовать сплоченно и время от времени общаться, разряжая рабочую обстановку.
Кстати, из помощи и отзывчивости вытекает Подробнее>>
Наглядный пример как, не умея руководить, можно проср...ть все - репутацию, уважение в коллективе, да и сам коллектив. Оставшимся: примите искреннее собалезнование... Подробнее>>
Всё грустно. Почти вся критика справедлива. Шансов у компании выжить практически нет. И сам я тоже ухожу. Дорогие коллеги, вы все прекрасные люди и отличные профессионалы! Удачи и мне и Вам! Подробнее>>
Был на собеседовании на указанную позицию. Общался с тремя, два тех спеца и Ирина - Менеджер по персоналу Тех спецы норм ребята (вроде бы), довольно ничего. Пообщались, как всегда нам надо подумать итд. Из минусов. Дали оффер, обещали в течении дня прислать... не прислали... Подождал, пару дней, все равно ничего толкового нет. Спрашиваю, ну чо как там, оффер есть или нет? Тишина и покой. Действительно зачем отвечать. Не ждите ответов от менеджера по персоналу, если у вас горят какие-то предложения. Хорошо другие и вменяемые люди готовы были подождать денек другой. Подробнее>>