Отзыв сотрудника о работодателе ФКУ ИК-15 ГУФСИН России по РО

Хотелось написать небольшой очерк, на тему "как я устраивался на зону" ))) "Если женщина ничего не умеет, она идёт работать проституткой. Если мужчина ничего не умеет, он идёт работать охранником." Немного о себе : +20 c небольшим, добродушный перекати-поле, отслуживший в армии (хоть и не в десанте), образование высшее, так и не устроившийся на "серьезную работу", блата нет. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Надежда не вводите людей в заблуждение.Ни один нормальный человек без связей не поверит ,что Вы написали.Перед обычными гражданами одни отписки и круговая порука.Нет желания даже выслушать человека.То ,что там профессионалы не спорю.Только К обычным гражданам отношение другое.И мнение граждан другое.Пишите у себя на странице.А здесь не убедительно.

Красноярск, Охраны Труда, 1

Аноним:
Отрицательные стороны:
Удивительно очень читать отзывы про своевременную помощь.Мой сына на поселение этапирован в сторону Усть Ильимска .Хорошо мой сын позвонил и сказал не хочет в Красноярск по ближе к дому.И если честно ,то я бы никогда не стала больше обращаться к нынешнему руководству их отношение к гражданам желает лучшего.Совершенно выслушать нас не хотят.Я бы поехала просить о помощи Шаешникова ,который всегда выслушать человека мог и успокоить .Не верю отзыву Надежды .Я думаю ни я одна.Хотя выше написала по результату.Может поторопилась написала вот в это поверю.

Красноярск, Охраны Труда, 1

Надежда:
Отрицательные стороны:
Извините меня.Мои отзывы не действительны. Вы правы я по торопилась.Не торопитесь писать граждане.Только по результату

Красноярск, Охраны Труда, 1

Здравствуйте! Работая в ГУФСИН РФ по Кемеровской области мед. работником с 01.01.2014 г. вывели за штат в мед. часть. Уже третий месяц не платят заработную плату, ссылаюсь на то, что нет приказов из Москвы (хотя не известно к кому теперь мы относимся к Москве или ГУФСИНу Кем.обл.), при этом военным мед.работникам заработная плата начисляется каждый месяц в полном объеме (50-60 Подробнее>>

Обман! Сплошной! Приходишь на собеседование, обещают зарплату из оклада, выслуги и персонального коэффициента и премию 100%! По факту уже второй год подряд, начиная с сентября, платят только фонд без 100% премии. Лично нам вообще ничем не мотивируют. По слухам нет денег в организации, неправильно расчитали бюджет, потратили на олимпиаду, отправили в Крым. . . причин много, истина одна - зарплата Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Коллектив озлоблен из-за маленькой зарплаты и постоянных угроз, чуть-что лишить ещё и премии. Тогда прожить станет совсем не на что. С сентября по конец года премии вообще не платят. Обещают компенсировать после Нового года, но до этого времени надо ещё как-то дотянуть. Премия 50% и могут ещё урезать. Постоянный скандализм между сотрудниками, из которых 95% женщины. Во время работы сплетничают и переругиваются. Можно услышать как одна халда грозится другой снести голову, потому что одна якобы живет богаче другой. Это говорится при всех и это здесь норма. Атмосфера злобы и зависти мешает нормально работать. Руководство и начальники отделов выгнаны с гражданской службы за великие руководящие способности. Сидят и дрожат, что их и отсюда выгонят и пойдут они улицы мести. Чем сильнее боятся сами, тем сильнее запугивают коллектив. Правда, среди работников есть несколько адекватных людей, но их меньшинство. Уважающие себя разбежались. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все - системы МВД, все знают про сокращения. Кумовство, на нормальные места прикомандировываются исключительно "хорошие люди" из других регионов. Набор обычно идёт на базы на сержантские должности по как минимум 3 группе здоровья, на базах бардак и мат.ответственность, могут туда убирать неугодных. Как ни странно, но плохое материально-техническое обеспечение, убитая мебель и древняя техника. Коллектив как затхлое болото - много склочных баб досиживающих до пенсии перебирающих бумажки или в вечных декретах, сплетни, интриги, нормальных людей очень мало. Дерут за несоблюдение режима рабочего времени. Могут подставить и уволить только в путь! Там хорошо только своим, и своим своих, если случайно занесло, или думаете идти или нет, то лучше не надо! Хотя наверное от отдела тоже немало зависит. ... Подробнее>>

Работа с утра до позднего вечера, причем могут задержать до 19.00 и до 21.00. Программа постоянно виснет, а это чревато задержками допоздна, так как ввод документов строго по срокам. И если срок ввода сегодняшнее число, то хоть до ночи сиди там , но сделай. Отношение как к рабочему скоту. Хорошо там только начальству, которое ничего не делает, а всю работу скидывает Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Организация фку “Налог Сервис” фнс России предназначена для обслуживания информационно технологической инфраструктуры налоговых органов. Структурно разбита на филиалы по регионам присутствия органов фнс. Основное подразделение: отдел эксплуатации технологической инфраструктуры. Подтверждением этому служит статус “ит компании”, выданный этой шарашкиной конторе уполномоченными госорганами. Остальные отделы просто “пристёгнуты сбоку” и не несут никакой смысловой нагрузки (кроме проедания бюджетных денег больше ни на что не способны). Во главе Мурманского филиала фку “Налог Сервис” стоит директор [К.] [К.] Михайлович (1984 г. р.), который очень не любит, когда его беспокоят “по пустякам” и решает ...
Подробнее>>