завод псм

ЗДРАВСТВУЙТЕ! СУПРУГ РАБОТАЕТ В ООО ПСМ Г ИРКУТСК ВОДИТЕЛЕМ, ПОСЛЕДНЯЯ ВЫПЛАТА ЗАР ПЛАТЫ ЗА НОЯБРЬ 2014 Г - 7 МАРТА 2015 Г ( ЗАДЕРЖКА - 6 МЕС !!! ) НЕТ ДЕНЕГ И ТОЧКА.... ПОСТРОИЛИ ТОРГОВЫЙ КОМПЛЕКС КОМСОМОЛЛ, СТРОЯТ ЖИЛЫЕ ДОМА В ЧЕРЕМХОВО И СВИРСКЕ. ПРИ ОБРАЩЕНИИ В ГОС ИНСПЕКЦИЮ ПО ТРУДУ И ПРОКУРАТУРУ - ОФИЦИАЛЬНОЕ НЕАНОНИМНОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ, А ЕСЛИ ОФИЦИАЛЬНО- НАЗАВТРА Подробнее>>

Организация ООО "Рога и копыта" ПСМ (помоги Спыну месяцем) полное кидалово, суточные не платятся, зарплата написана от ..... а получается до, и та выплачивается с большими задержками. Работаешь по 12 часов без выходных и проходных, а потом могут еще и выкинуть. Уровень образованности у руководства нулевой. Причем могут странно сократить - с квартиры выселить, денег ни копейки не заплатить Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все эти уроды зарабатывают не хорошей работай, а не выплатой заработной платы. Администраторы больше 2-х недель не работают. Если есть лишние деньги и не жалко своего времени ВЕЛКАМ к этим УБЛЮДКАМ
Плюсы в работе:
НИКАКИХ ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сколько бы труда не вкладывал сотрудник, насколько грамотен бы ни был, какой бы высокой ни была РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ личного вклада сотрудника - нет никакой надежды, что Вас оценят за ЭТО, заметят, похвалят , либо примут на основании трудной аналитической работы - верное управленческое решение! Вся суета - коту под хвост. Выживают и дальше"тусят" беспонтовые, тупые и лживые люди. Не сужу, чтобы не стать судимым. Людей предостерегаю -Вы предупреждены, а значит-Вооружены. Выбор за Вами. Никогда на уме у руководства не будет приоритета - заботы (минимальной!) о людях. В приоритете всегда- вранье, чтобы не выдать з/п, алчность в погоне за прибылью (эфемерной, так как неверные бизнес-ходы дают о себе знать быстро), а также жажда наблюдать за внутренними конфликтами в фирме...и смотреть "чем это кончится". Бле...ть хочется. Советую не терять самоуважение ни в каком случае и не надеяться на обещанные золотые горы. спасибо за ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я никогда не работала в таких организациях, так что эмоций масса))) Начну с того, что все условия, обговоренные на собеседовании с юристом(по совместительству и инженером, и комсоргом))) оказались такой наглой ложью, которую ни одна, даже самая захудалая контора обычно себе не позволяет. Мне обещались - официальное трудоустройство (только после двух месяцев испытательного срока)- в течение полугода так меня и не трудоустроили, хотя этот вопрос мной поднимался, и именно тот человек, который мне обещал и клялся, что все будет официально (а именно юрист Марина) отнекивался, и списывал все на кадровиков. Условия труда - в малюсеньком кабинете 8 кв.м. сидят друг на друге 3 человека, все бегают, галдят, мат-перемат и истерики у женщин бальзаковского возраста))) Коллектив сложен из людей, в принципе, неплохих, но учитывая особенности руководства организаций, входящих в ПСМ (родственники и друзья директора))) все друг друга "опускают" за глаза, кошмар - ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В конечном итоге объемы выполнены нереальные, а по деньгам копейки и кидалово !!!!! Задержки по выплате ЗП до двух месяцев. Полнейшее нарушение законодательства как по линии ТК, так и по линии ФМС и др. Ни о каких соцпакетах и соблюдении ТК РФ даже говорить не приходится. Отношение к персоналу скотское. Ребята застряли в 90-х...
Плюсы в работе:
Очень гладко стелят , когда договариваются (все вроде бы устраивает и объемы работ и оплата)!!!!! Очень много пыли в глаза и прочих понтов по поводу серьезности компании. ... Подробнее>>

Фирма занимается обманом наемных рабочих! Обещают одну зарплату, выплачивают намного меньше, либо совсем ничего! Условия для проживания на вахте ужасные! Очень плохое и унизительное отношение к рабочим! Обман со стороны руководства! Вылет с вахтового поселка, руководство пытается оттянуть на более длительный срок, можно сказать, что практически людей удерживают там силой! Подробнее>>

Лохотронщики. Не хотят людям платить. Избегают налоги. Генеральный директор Cпыну. В Москве, Рязани, Уфе всем заправляет гл. инжинер Кулинский. На ванкоре Собянин Денис. Подробнее>>

Полное игнорирование трудового законодательства. Подделывание документов. большая текучка кадров. Подробнее>>

Руководство компании не соблюдает трудовой кодекс и правила делового этикета, подделывает акты-приема передачи материальных ценностей, загоняя работников в многомиллионные долги, не исполняет предписания трудовой инспекции. Постоянно задерживает зарплату. Большая текучка кадров. Подробнее>>