АО ГМЗ ХИММАШ

Всю жизнь хожу в поликлиннику на ГМЗ. С тех пор, как там сделали капитальный ремонт и наняли новых работников, абсолютно не доволен работой регистратуры. Во-первых, они, вместо того что бы закрытьоткрыть справку, болтают по телефону (!) и приходится ждать минут 30! Во-вторых, они часто косячат. Мне 15 лет. Дня четыре у меня сильная температура (39 градусов). В школу я, естественно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Довелось работать в этой компании. В офисах холодно (а в цеху и вовсе нет отопления), в среднем 15 17 градусов, приходится сидеть в нескольких кофтах и/или куртке (особенно в морозы). В таких температурных условиях неудивительно заболеть; и сначала не раз говорят, что можно без проблем взять отгул по болезни или сесть на больничный, но потом, если ты это делаешь, выражают

Россия, Гатчина

У многих работников переработка она не оплачивается, все отношение к работникам --- вы бездельники время тянете, поэтому и переработка, нет нормальных графиков, постоянные наказания: то за перерасход воды, электричества, пара, плохие анализы, технический брак продукции и т.д. И т.п. Очень мутная премия-- не знаешь сколько получишь, огромные деньги тратятся на модернизацию, косметические ремонты зарплату, дабавили тем подразделениям где сократили работающих, Подробнее>>

проработал я лет пять в сущности до остановки и после на ГМЗ и ничего хорошего сказать не могу: зарплата копеешная, отношение начальства скоцкое, им не нужны сотрудники, им нужны рабы.обещания не выполняют,после испыт.срока зп не подняли, как обещали. одно вранье.теперь по новой людей набирают, басни им рассказывают. запомните, при приеме будут улыбаться, а при увольнении [censored] польют, в той же Подробнее>>

В течении более полугода в этих ООО творится кошмар для людей, все знают, что будущего у компаний нет (принадлежат одному учредителю), во главе товарищ генеральный Спасов, директор производства Долгов С. Г., зам дир. производства Хуснуллин И. З., а так же есть директор по развитию Маркунин, этот квартет разворовывает все, не выплачивает зарплаты, при увольнении оплачивают только белую часть, высчитав из Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Грубое нарушение трудового законодательства в компании Такси-Химмаш г. Екатеринбург (ул. Грибоедова, 32/20, 11 этаж). Никакого договора с работниками не заключают, соответственного никаких трудовых обязательств работодатель не выполняет. Смены по 12 часов, перерыв на обед, не говоря уже о технических перерывах хотя бы минут 10-15 не предусмотрен! То есть все 12 часов вы сидите и пялитесь в монитор, выйти можно только в туалет! Директор в лице Евгении объясняет это тем, что у нее непрерывное производство))) Так нанимай больше людей, если количество сотрудников не соответствует объему заказов. А она тупо экономит Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Один в один про Алексеевкухиммаш Если Вы обнаружили, что Вы скачете на дохлой лошади, наилучшая стратегия — спрыгнуть с нее. Однако, в Алексеевкехиммаш используют другие стратегии по отношению к дохлой лошади, включая следующие: 1. Покупаем более сильную плеть 2. Меняем наездников 3. Говорим «Мы всегда скакали на лошади именно таким образом» 4. Создаем комитет по изучению лошади 5. Организуем посещение других организаций, чтобы посмотреть, как они скачут на своих дохлых лошадях. Мы поедем в заграничные командировки, чтобы изучить зарубежный опыт скачек на мертвых лошадях 6. Повышаем стандарты скачки на дохлых лошадях 7. Создаем тигровую команду по оживлению дохлой лошади 8. Организуем учебный семинар по развитию скаковых навыков 9. Проверяем соответствие состояния дохлой лошади современной окружающей среде 10. Меняем требования к лошади, провозглашая, что эта лошадь дохлой не является 11. Нанимаем контрактников, чтобы они скакали на нашей дохлой лошади 12. Собираем несколько дохлых лошадей в упряжку с целью повышения скорости 13. Провозглашаем, что никакая лошадь не ... Подробнее>>

Удобное расположение, приятный офис с панорамным видом на город. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство только расказывает сказки и все время уходит от ответа, з/п задерживают постоянно, развития карьерного роста нет, качество продаваемого товара все хуже-хуже. В такой организации люди не работают, а только складывают деньги в карман, пока их не уволят.
Положительные стороны:
Работа в центре города, больше положительных сторон нет!!! ... Подробнее>>

1. Работа в центре. Удобно добираться. 2. Можно выбирать раб. график: 8.00-17.00 или 9.00-18.00 3. Молодой позитивный коллектив. Средний возраст 30 лет. Никто не плетёт интриг, не "шушукается за спиной". 4. Хорошее руководство. Адекватно ставятся задачи и сроки выполнения. В случае неудачи только конструктивная критика. 5. Свежие идеи и инициатива поощряются. Подробнее>>