глазко мастерская по ремонту очков - Для тех кто хочет развиваться это компания не для вас!

Автор:

- тема очков в принципе интересная, даже для тех кто в этом совсем не разбирается будет интересно - молодой коллектив, там практически нет стариков, самые старые там лет 40-25 примерно - клевая мастерская в центре москвы, само место на маросейке классное - клиенты больше довольных чем недовольных, это мотивирует. Когда команда работает хорошо, то приятно слушать от людей благодарность - оплата своевременная, задержек не было

 

Главный и самый большой минус это владелец Владимир (руководитель мастерской) 1. Он не вникает в проблемы сотрудников, которые на самом деле не их а системные, он не решает их а сваливает все на плечи ребят, они не могут выполнять за него его работу 2. Внутри мастерской плохо выстроены связи и процессы между командой, страдает сервис и командный дух в целом 3. Требует результатов к которым нет никаких предпосылок, даже фундамента. Типа продай на сумму, на которую никто ранее и не продавал, при этом помощи нет никакой 4. Пафос и собственное величие затемняет разум и логику, когда команда ему, что-то говорит он воспринимает это как покушение на его альфа доминирование а не как сигнал 5. Ручное управление бизнесом, все работает с его одобрения, сотрудники ждут его кивка и даже руководитель мастерской сам не может принимать решения, ужас! 6. Не ценит работу сотрудников, все достижения считает за должное а все промахи легко вычтет из вашей зарплаты, всегда найдет косяки и причину снизить оплату - зарплата смешная и с каждым месяцем она будет только уменьшаться, найдутся причины почему ее нужно вам сократить - зарплату Владимир может по своему желанию уменьшить просто поставив перед фактом, принудит работать так найдет любые аргументы и косяки - низкий моральный дух команды, есть текучка персонала, да есть те люди, кто реально не подходит компании, но и уходят хорошие ребята, которые просто устали - Владимир любит толкать пафосные речи в стиле Стива Джобса на планерках, но это просто театр для одного актера, т.к. свою роль директора он выполняет плохо - работа в серую, никаких отпускных, больничных, отчислений в налоговую и тд. - не терпит критику в свой адрес, не способен анализировать свои ошибки, он все знает, во всем спец. все остальные дураки а он один дартаньян. ЧСВ зашкаливает Сама идея мастерской очень ламповая и классная, но будьте готовы, что придется работать с самодуром, выполнять всякие задания сомнительной результативности, терпеть урезания зарплаты, ненормированный график. Также имейте ввиду что на оплату будет влиять его личное мнение о вас а не ваши профессиональные качества, он их все равно не оценит, главное лебезить и поддакивать, тогда все будет круто, идеальная работа для приспособленцев)