Поиск отзывов
Результаты поиска
Регистратор Р.О.С.Т.
Отрицательные стороны
в операционном департаменте без преувеличения адский труд. До пандемии работали по 12 часов, частенько без перерыва на обед. Руководство делает вид, что ничего не поисходит, сотрудники бегут из оперу как крысы с тонущенго корабля. Текучка кадров огромная, несмотря на это, в период пандемии уволили половину сотрудников операционного департаиента в целях экономии, хотя зп и так были невысокие (в среднем 40 000 руб.) срезали в период панднмии и возврашать не собираются. За переработки работодатель не платит, премий нет. В итоге даже начальники отделов увольняются. Подумайте, прежде, чем идти сюда, если, только совсем уж безвыходная ситуация или расчитывайте на короткий срок работы. Более 2 х лет мало кто выдерживает. Остаются только пенсионеры, которым деваться некуда, вот из них и выжимают последние соки, но ек дай Бог заболеть сразу на ваход с вещами. Если устраиваетесь не в операционный департамент, то можно рассмотреть.
Положительные стороны
---
,
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отзывы о компании
Отрицательные стороны:
Всякое бывало в работе, но читаю отзывы ниже - ну бред какой-то! Это как так сильно нужно обидеться и ещё при этом довести до того, что к тебе начнут придираться из-за минутного опоздания?! Конечно, на работу нужно приходить вовремя, иначе не успеешь в срок сделать все дела. Но все люди, и начальники, и подчинённые - всё понимают. бывают сезонные задержки по работе в пределах 1-2 ч, редко и по желанию
Положительные стороны:
Хороший офис, тихий спальный район, метро Сокольники. Зарплата растет, вся белая, вовремя. Люди, коллектив прекрасный, душевный. Работа есть, скучать не приходится)))) Нравится гибридный график (удалёнкаофис)
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Уважаемые Регистратор РОСТ и в частности г-жа Миронова!!! Просьба обратить Ваше внимание на недовольство всех сотрудников компании правилами, которые вы установили. Всех сотрудников категорически не устраивает распорядок наказаний по опозданиям, поскольку это является бесчеловечностью. Почему ваши сотрудники уходят в 7,8,9,10 вечера и вам плевать??????? Однако опоздать на 5-15 минут это наказание?? Почему они сидят не вставая целый день, не могут выйти в туалет, вместо каждых 15 мин перерывов каждый час??? Почему нарушение по освещению, воздуху, пространству на 1 кв.м, комнате питания? Давайте пригласим определенные службы тогда? Мы им уже пишем письма!!!! Например СанЭпидем, охрану труда, налоговую заодно, наверно есть что проверить. Мы на этом не остановимся. Потому что ужесточать нормы труда и закручивать гайки может каждый. Вы уже потеряли 30% ваших лучших сотрудников и это не предел. Мы будем уходить. и придет к вам говно. которое не умеет ... Подробнее>>