Добрый день. Хочу предостеречь людей идущих в компанию Адмира-М к Наталье Гусевой. Зарплата серая, при увольнении или не выплачивают черную(основная сумма) или не доплачивают. В один день меняются условия работы, зарплата на словах становится сдельной. Руководитель позволяет себе оскорбления в адрес работников, унижает, кричит, ведет себя неадекватно. Забывает какие задания дает, потом ругается и угрожает штрафами. Условия работы плохие, холодное помещение, неудобное рабочее место, а так же отслеживается что вы делаете на компьютере.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Официально не оформляют. Зарплату обещают 70 тысяч, но Вы их не заработаете, даже не надейтесь. На руки 1500 руб, но Вы их тоже не получите, ибо не оформляют. Сидят в Румере на Автозаводской под эскалатором, место крошечное, для работника не оборудовано. Стул один пластмассовый, попить чаю негде, поесть тоже, запрещено. Будешь прятаться под эскалатором глотнуть воды, чтобы не увидели. Постоянно Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вся работа в этой организации построена на обмане в первую очередь клиентов, а затем и своих собственных сотрудников. Постоянная задержка зарплаты, невнятные вычеты которые толком никто тебе не будет объяснять. При возникновении спорных ситуаций виноватым снова постараются оставить тебя. Отношение как к сотруднику просто потребительское, никакого уважения со стороны руководства. Постоянное перекидывание отвественности друг на друга.Советую всем специалистам обходить эту
Россия, Москва
Подробнее>>Работодатель, Гусева Наталья Валерьевна, совершенно неадекватный в плане управления человек. Постоянно поддерживает в коллективе нездоровую напряженную атмосферу. Условия труда не способствуют продуктивной работе. Зарплата серая, может урезаться вне зависимости от того, как работает сотрудник. Отпускные при увольнении выплачиваются из белой части зарплаты. АКТИВНО ПРАКТИКУЕТ УВОЛЬНЕНИЕ ПОСЛЕ ЗАВЕРШЕНИЯ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА СОТРУДНИКА. Подробнее>>