Отзыв пользователя Серж Левинберг о компании Газпром проектирование

Положительные стороны:
Работаю в этой компании довольно давно и хотел бы поделиться актуальной информацией (на 06.2019)для соисателей. Компания идеально подходит для девушек и женщин, которые хотят уйти в декретный отпуск. Для людей имеющих отличительные цели здесь мало что есть. Вам предложат белую зп, в зависимости от категории или должности, то есть это либо иженер1,2,3 категории, либо ведущий, гласпец и так далее. Для инженера 3 категории оклад после вычета НДФЛ составляет примерно 30 тысяч рублей, для 2 категории 32 тысячи, для 1 около 35, ведущий около 44, нач группы 48 глав

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
отсутствие объемов, упавшие в 2 раза после ликвидации ТюменНИИгипрогаза зарплаты (у контрактников, профессионалов), отсутствие продвижения и перспектив карьерного роста, запрет на обучение и совершенствование, научный застой

Тюмень

Отрицательные стороны:
Начальство некомпетентно, не прислушиваются к рядовым сотрудникам. Вынуждают выполнять работу в крайне низком качестве и неполном объеме. Большое количество сотрудников не отвечающих профессиональным требованиям (квалифицированных сотрудников около 30%). Очень развито "кумовство"

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Оклады очень низкие даже для Ставрополя, работа делается тяп ляп из-за слабой мотивации сотрудников, "родственные связи" решают все. Начальниками ставят не за умение работать и достигать результатов, а за хороший "язык", умеешь доказать, что "делаешь" работу, молодец, а не умеешь... Людей по настоящему работающих, Специалистов, меньше 20%.

Ставрополь

Положительные стороны:
Указанные в предыдущих отзывах сведения не соответствуют действительности. Одной из первоочередных задач компании это высокий уровень проектно-изыскательских работ! Компания Газпром проектирование соответствует современным условиям и выполняет работы с высоким качеством. Коллектив профессиональный, дружный, сплоченный и нацелен только на положительный результат. Уровень зарплаты высокий, что немаловажно для Ставрополя! Что касается повышения, то предыдущие отзывы, вероятнее всего, написаны конкурентами либо завистниками! Есть масса реальных примеров карьерного роста за высокие достижения, профессионализм и трудолюбия, не имея никаких родственников! Ну а про наше начальство, то скажу очень даже компетентное и грамотное. Все задачи

Ставрополь

Положительные стороны:
ООО «Газпром проектирование» коммерческое предприятие и, соответственно, заработная плата его работников зависит от объема выполненных работ в рамках действующих положений, а не от руководства. Автор, излагая свое воззрение, показывает низкую квалификацию, отсутствие компетенции в вопросах организации системы оплаты труда, при этом с ним заключен трудовой договор, в том числе по оплате труда. Такие рассуждения показывают низкий уровень и не дают морального права оценить других сотрудников (коллег, друзей). Это может писать человек, который не является членом коллектива и не заинтересован в развитии компании. Сам стиль изложения показывает низкий уровень автора и его

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Практически всё руководство (кроме генерального директора), не соответствует занимаемым должностям, и не нужно писать хвалебные отзывы в защиту своих начальников, некоторые из них, позволяют себе ненормативную лексику в общении с подчинёнными, где корпоративная этика? От сотрудников требуют практически невыполнимых сроков исполнения работ. Некоторых руководящих лиц - нужно хоть 1 раз, отправить на практические работы вместе с сотрудниками, чтобы они, если забыли или не знают, то хоть посмотрели, что делается и как. Какое для этого необходимо оборудование и в каком количестве, и в какой срок можно выполнить эту работу? А в это

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Большая часть руководства не соответствует занимаемым должностям. Глупо писать про то, что отрицательные отзывы написаны конкурентами, так как у "Газпром проектирование" просто по определению их нет. Вся работа построена на то чтобы сдать хоть что-нибудь, пусть и очень низкого качества, потому что не дают ни времени ни условий для нормальной работы. Если в руководители среднего звена пробиваются профессионалы пытающиеся хоть что то наладить, то долго там не держаться потому что их "съедают". Очень развиты родственные связи, впрочем как и везде. Необходимо писать о том что думаете, иначе ничего не

Ставрополь

Отрицательные стороны:
В Ставропольском филиале ООО "Газпром проектирование" неадекватное руководство. Директор филиала назначает на высоко поставленные должности не соответствующие им сотрудников. Такие качества как знание, опыт и профессионализм его не интересует. Он уважает только дураков (в прямом смысле этого слова, как не странно). Наверное на их фоне он так умнее выглядит. Хотя в моем понимании умный руководитель должен набирать себе в команду умных и талантливых людей. Их благодаря ему, в нашем филиале уже не осталось. Разогнал всех, потому что они видите ли очень хорошо работают, а у нас это наказуемо.

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Прочитав выше написанную хвальбу про Ставропольский филиал, хочется спросить и кому из своих Замов наш директор дал задание их написать?

Ставрополь

Положительные стороны:
У нас отдел в Ижевске от НН уже несколько лет. Достойная з/п. Адекватное руководство. Свободный график более менее. Основная работа интересная, разбросана по всей России. Работы не так много и можно в рабочее время подрабатывать, благо все условия для этого есть. Мед.страховку можно обналичивать. Да и в командировках на жилье можно заработать, главное ЕГРЮЛ проверять.

Нижний Новгород

Отрицательные стороны:
Хочу написать отзыв про Ставропольский филиал ООО "Газпром проектирование". Ничего стоящего в ней нет. Только кто подлизывает М.Ю.Гальченко и Р.А.Гасумову повышают повышение. Контора без перспектив профессионального роста и возможностей.

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Объединили проектные институты, одновременно их разрушив. Зарплата - голые оклады (инженера - 20000-30000 р.). С момента объединения проектных институтов в ГПП - сборище непрофессионалов, которые представления не имеют ни о проектировании, ни об изысканиях. Как следствие огромная текучка кадров, которые действительно являлись частью сильной команды профессионалов в бытность самостоятельного существования проектных институтов. Ощущение, что объединение проектных институтов под флагом ГПП - продуманная операция с целью разрушить всё самое лучшее в сфере ПИР.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
зарплаты маленькие (по сетке трансгаза), переработки и работу в выходные никто не оплачивает, работы очень много и не хватает сотрудников - многие специалисты работают за троих.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Маленькая зарплата,начальство в инженерных изысканиях без профессионального образования,от этого вся беда у них,работы набрали а работаь не кому,сотрудников заставляют работать в выходные дни без приказа. Инженерные изыскания выполняются не в полном объеме, из за малых сроках на выполнение работ. Начальству всё равно как будут выполнены работы главное быстрее сдать отчет,чтобы были перечислены деньги, а потом исправляют его ещё год. Уровень работы с таким начальством очень низкий. Сотрудников не хотят слушать, что нужно больше времени на выполнение работы. Не все обеспечены рабочими местами!!!

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Руководство не соответствует занимаемым должностям! Развито кумовство и родство в руководстве филиала .

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Слишком большой штат сотрудников, не участвующих в создании продукции, "занятость" и компетентность которых вызывает большие сомнения. Отсюда и снижение зарплаты в последний год. Из-за сжатых сроков, низкое качество изысканий по которым нет возможности проектировать и заработать на премию. Отдельные люди в руководстве пытаются изменить ситуацию, но их "ставят на место". Кроме полиса ДМС, никакими социальными преимуществами Газпрома нет возможности воспользоваться на самом деле. Либо нужно было отложить срочную работу и разбираться в хитросплетениях добывая информацию, которая должна быть общедоступной. После нескольких попыток так и не удалось увидеть некоторые положения

Ставрополь

Отрицательные стороны:
Как И везде в Газпроме . Кумовство , родственники и приближенные. В общем кормушка для близких к руководству.

Ставрополь

Положительные стороны:
соц пакет, который когда не могут выполнить тут же пересматривают

Тюмень

Отрицательные стороны:
Заместитель ген. директора по безопасности увольняет реально работающих сотрудников по сфабрикованным обвинениям. Если Вы - настоящий профессионал своего дела и не хотите, чтобы Вас уволили по статье просто потому, что Вы ему не нравитесь - обходите стороной эту компанию!

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Много ничего не делающих "специалистов" в галстуках. Если вы простой инженер их содержание ляжет на ваши плечи. Вашей з/п вам хватит на еду и одежду... Корпоративная газета напоминает программу "Время" - "всё хорошо, прекрасная маркиза"...

Нижний Новгород