Поиск отзывов
Результаты поиска
ОАО ПКП "Апекс"
Отрицательные стороны
Организация производит продукцию детской тематики: качели, дет. манежи, коляски, а так же комплектующими для мебельного производства. Очень большая "текучка". Обещает работникам з/п от 20 000 руб. По факту - 9 000 оклад и премия 100%, которую работник может и не получить. При увольнении, вне зависимости от стажа работы в данной организации работник получает голый оклад (т.е. из расчета 9 000руб). Это, естественно при приеме не говорят. З/п практически у всех одинаковая (кроме ген. директора и гл. бухгалтера) - мах - 21 т.р (это у второго директора). Функции отдела кадров выполняет один человек - он же секретарь с з/п 20 000 руб (17 000 по факту). Функции завскладом (он же экономист) - тоже один человек (з/п около 15 т.р). За совмещение должностей, временное И.О. никому не платят. Очень много обещаний при приеме на работу, это выгодно работодателю, хоть сколько-то наработает человек практически бесплатно. Поступившие на работу и поверившие обещаниям люди отработав первый месяц и получив з/п уходят. Ну и в остальном, ТК РФ и прочие законы, в т.ч. локальные нормативные акты для ген директора не аргумент. Он хозяин слова - дал слово - забрал слово. Да! Еще, абсолютная и неаргументированная причина отказа платить обещанную премию - "ты же плохо работал". Хорошо работает только тот, кто в нарушении трудового законодательства пашет по 10 часов в сутки и больше. В т.ч. в выходные дни (без двойной оплаты и выходного дня - просто так). Эта "трудовая практика" существует уже более 20 лет.
Положительные стороны
нет
Комментарии:
Фёкла 2014-06-15 02:28:27
Фёкла 2014-06-15 02:24:27
Фёкла 2014-06-15 02:22:55
Елизавета 2014-06-04 00:01:20
Мария 2014-06-10 23:53:46
Фёкла 2014-06-15 02:30:56
алефтина 2014-06-19 02:49:45
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
Работаю в «Интерлизинге» уже не первый год, и всякое повидал, но таких «умельцев» как ООО «Апекс» давно не встречал. Казалось бы, взрослые люди, бизнес ведут, взяли в лизинг BMW M5 — не дешёвую же «Ладу», а машину премиум-класса! Но как только дело дошло до платежей — тишина. Месяц, второй, третий… Ни денег, ни объяснений. Мы пытались по-хорошему — и письма направляли, и звонили. В ответ — полное молчание. Даже элементарно машину вовремя зарегистрировать не смогли, а потом удивляются, что им штраф выставили. Такое ощущение, что у них там всё держится ...
Подробнее>>
положительная сторона компании: самая положительная новость для меня - это то, что Штер Валерий Анатольевич(зам.ген.дир. по производству) - мой папа, который подлизывает зад директору и они вместе считают, что не стоит платить сотрудникам, луч отрицательная сторона компании: то что мой папа - гнилой человек, я - пидор, дочка директора- нихрена не понимает (но она одновременно и директор дочерней фирмы - Архимет),а директор - не выполняет и не будет выполнять обязательств по зарплате, будет кормить завтраками и говорить, что мол - давай, развивайся и я буду платить, но никогда этого не произойдет. он-то уже давно привык, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
з/п серая. Платят по закрытым задачам по которым указывают нереально маленькие сроки для выполнения. В результате чего получается только оклад по тд, т.е. 80 т.р. В результате отдел кадров вместе с начальником отдела скланяют написать по собственному желанию. В данную организацию даже не нужно ходить, т.к. все равно обманут с з/п и условиями работы.
Положительные стороны:
Их нет вообще
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не соответствие зп в вакансии(190 000) с указанной в тд(100 000). На собеседовании обещают платить всю и белую и в случае больничного или отпуска то платить по предложенной в вакансии. При оформлении в штат предлагают другой размер зп (150000) на испытательном сроке, но оформляют на все те же 100000 и обещаю платить серую часть всю. Но на деле платят чуть выше 100000 и эта часть доплат в руки выдаётся, и она не постоянная, так как зависит от начальника(молодого парня), от его желания, по тд приходит на карту с вычетом ндфл. ...
Положительные стороны:
Нет никаких преимуществ. Не надо верить описанию вакансии по оплате труда. Зп серая. Налогооблагаемая и соответственно указываемая сумма в тд вдвое меньше. Офис на парнасе спб. Кто живёт в этом районе то удобно.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплату не платят во время, когда договаривался с директором Владиславом (он не собственник) он объяснил что задержки временные, поэтому зарплату будут платить с задержкой на 15 дней. Многие сотрудники просто плюнули на заработанные деньги и ушли из за очень долгой задержки. Директор так мило обещает выплатить, как только появится возможность, но её вы будете очень долго ждать.
Рабочим не дают возможность контролировать свой заработок, распечаток с ясным указанием даты цены и автомобиля вам никто не даст, мне дали пару бумажек в которых только сумма, а время ...
Положительные стороны:
техцентр чистый, обед для работников (кормят очень вкусно цена за обед доступная) коллектив хороший.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не соблюдение трудового кодекса, возьмут у вас трудовую но записи там не будет. Кто придёт, и по каким либо причинам не сможет доработать до первой зарплаты , то вы не получите ничего даже если две три недели отработаете. Так как владельцы нарушают трудовой кодекс. зп на первое время сущие копейки 25 тысяч.
Подробнее>>
В компании работаю уже более 6-ти лет. Коллектив прекрасный, душевный. руководство всегда идёт на встречу и поддержит в любой ситуации. Работа среди грамотных специалистов. Офис в центре Москвы, всё для успешной работы брокеров. Подробнее>>
Положительные стороны:
В компании работаю уже более 6-ти лет. Коллектив прекрасный, душевный. руководство всегда идёт на встречу и поддержит в любой ситуации. Работа среди грамотных специалистов. Офис в центре Москвы, всё для успешной работы брокеров.
Отрицательные стороны:
их нет
Подробнее>>
техцентр чистый, обед для работников (кормят очень вкусно цена за обед доступная) коллектив хороший. Подробнее>>
Олег 2014-12-02 00:45:27