День добрый! Начну, с главного:
1. Нарушение Конституции РФ.
2. Нарушение Трудового Законодательства РФ.
3. Нарушение условий трудового договора.
Работодатели структуры МЧС России выступают
обвиняемыми по этим трем статьям, по отношению
к своим работникам.
1. Нарушаются Конституционные права работников в открытой форме, подавляется любая реакция работников по защите своих прав…
2. Трудовой Кодекс РФ нарушается в грубой форме: работодатель не выполняет своих обязательств, перед работниками, инфляция растет, а зарплата у пожарных ФПС упала??? Обеспечение работников пожарной охраны ФПС отвратительное: Боевая Одежда Пожарного низкого качества, средства радиосвязи отсутствуют более 3-х лет, автоцистерны пожарные не ремонтируются, не обслуживаются должным образом, т.к. нет запчастей, обустройство помещений в пожарных частях лежит на плечах самих пожарных, ГСМа не было больше 6-ти месяцев, это как? Зачем пожарных заставляют выезжать на ДТП где нет пострадавших, розлива нефтепродуктов, и вообще, прибывая на место ДТП, первым делом начальник караула (командир отделения) вместо скорейшего оказания первой доврачебной помощи пострадавшим достает свой служебный сотовый телефон и начинает фотосессию, а после опрос пострадавших? Почему при отсутствии ГСМ, пожарных заставляют выезжать на незначительные ДТП с малым материальным ущербом, пожарные-клоуны, что ли? Зачем позорить, честь и доблесть пожарной охраны? Почему нет простых лампочек для освещения в депо и помещениях? Почему пожарных выставляют мальчиками на побегушках, когда адресно развозят воду чиновникам за материальное вознаграждение в пользу своего начальника?
3. Согласно трудового договора пожарному работнику с графиком работы сутки через трое не дают спокойно отдохнуть, побыть с семьей, набраться сил, и вообще… Вместо этого ГУ МЧС России по Иркутской области придумывает мифические сборы личного состава, тем самым нарушая условия трудового договора? При неявке работника на сбор по липовой тревоге, с работника берется объяснительная, за что? Три законных выходных имеет работник пожарной охраны! Плевать МЧС хотел на своих работников с высока. Премии срезали до 10% оклада, не стыдно? Вместо двух окладов материальной помощи, сделали один, это-то при нашей инфляции? Поборники. Хозинвентарь для уборки прилегающей территории личный состав приобретает на свои деньги… почему? Все бояться потерять свое рабочее место, бояться и потому молчат. Для того чтобы уволить работника придумали аттестацию, причем характеристику на работника дает начальник пожарной части. Неугоден работник, аттестация и до свидания. Или выговор? Вместо диспетчеров задействуют пожарных, почему? Если диспетчер уходит в декретный отпуск, почему не возьмут на договорной основе другого диспетчера на время отсутствия этого? Да, еще, напоследок, хочу сказать, МЧС-это тонущий корабль, и пусть с него бегут слабые и недостойные, но Пожарной Охране БЫТЬ!!! Спасибо за внимание. Высказал мнения простых пожарных, которых тысячи в нашей Великой Матушке России. Не наведете порядок наверху, мы его наведем на местах. Удачи, Вам, господа.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Хотелось написать небольшой очерк, на тему "как я устраивался на зону" ))) "Если женщина ничего не умеет, она идёт работать проституткой. Если мужчина ничего не умеет, он идёт работать охранником." Немного о себе : +20 c небольшим, добродушный перекати-поле, отслуживший в армии (хоть и не в десанте), образование высшее, так и не устроившийся на "серьезную работу", блата нет. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не соблюдение трудового договора, коллективного договора и правил внутреннего трудового распорядка. Полный беспредел, на который невозможно найти управу. Нарушение охраны труда, нарушение всех прав работников на 90%. Рабский труд и постоянное запугивание со стороны руководства.
Плюсы в работе:
При обязательной смене руководства, работать по их договорам можно, договора составлены неплохо, договора не ущемляют права работников, плюс официальное трудоустройство. Работать на почте можно, коллективы хорошие, но загнаны в свинские условия со стороны руководства ФГУП Почта России и некоторых начальников подразделений.
... Подробнее>>
Здравствуйте! Хочется особо указать на начальника отдела кадров этой организации. Человек покажется вам вначале вполне адекватным, но потом вы увидите, что человек пьет на рабочем месте, придирается, ищет с кем бы поругаться, а когда выпьет - душечка, пьянки бывают затяжными. Может тебя обвинить в том, чего не было, подставить... Начальник отдела кадров - Лунева Е.Н. этой организации ранее была уволена за Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата задерживается на 2 3 месяца, директор , его зам директора , механик, юрист воры и мошенники. Директор в прошлом занимался разборкой угнанных машин. Всех неугодных лиц пытаются выдавить с предприятия. Зятя директора посадили, за дачу взятки.Директор ведет Братский филиал к полному разрушению.Юрист успел сбежать с предприятия, потому что понял что все опг посадят за махинации Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Какой ужас, всю ночь под окнами работает техника. Что чистят, не понятно. С 11 вечера до 4 утра. На одном и том же месте. На утро вставать на работу. Неужели это правильно. Пускай убирают днем.
Иркутск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
При устройстве на работы директор или сб все приукрашивает, по факту з.п. минималка по договору остальное в конверте, переработки все оплачиваются не по тк, постоянно вводятся новые штрафы, без заблаговременного предупреждения, выходные и праздничные оплачиваются не по тк на все притензии указывают на твой трудовой договор и минималку, в итоге за год теряешь в денгах, расчеики не дают, непоятные списания
Россия, Иркутск
Подробнее>>Работал в этой далжкой мерзкой конторке под очень громким названием ФГУП "ОХРАНА"РОСГВАРДИИ ПО ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В Г.Иркутск. Одни минусы,плюс один,зар.плата на карту банка и во время и без задержек и аванс тоже так же! А так коллектив на 90 процентов очень гнилой,все почти либо бывшие силовики пинсионеры старпёры инвалиды из бывших сотрудников силовиков или блатные устроенные по блату,все как один Подробнее>>
Очень плохое отношение к людям по принципу "не нравиться - дверь открыта" и "незаменимых людей нет", не ценят работников, обманывают, развели бюрократию, чтобы получить справку даже о том, что ты там работаешь-пиши заявление. Сплошная показуха, особенно начальник отдела кадров-первый специалист в этом. Подробнее>>
Никогда не пытайтесь проверить лекарство в этой компании. Такое впечатление, что определить качество лекарств они просто не могут, не понятно зачем их телефон в каждой аптеки города, сделают все, что бы ничего не взять на анализ. Директор, глубокая пенсионерка, просто неадекват. Подробнее>>
Работал водителем. Заочно учусь в университете. Написал заявление на законный дополнительный отпуск на время сдачи очередной сессии, директор Градобоев Евгений вызвал к себе и сказал: - у нfс так не принято, если вы не заберете заявление то уволю по статье придумаю за что. Несколько дней не забирал заявление так как работник хороший и увольнять было не за что, но началось Подробнее>>