Если вы устроитесь в эту компанию, то будьте готовы к тому, что у вас не один директор - Крутина Александра Юрьевна, а есть ещё и второй - Родин Сергей Алексеевич, который оформлен юридически как директор другой компании "Прогресс", но по факту Крутина с Родиным сожительствуют вместе и это их общий бизнес, оформленный на две разные компании.
Эти два директора будут играть с вами в хорошего и плохого полицейского, добиваясь от вас максимум работы, обещая золотые горы, а по факту оплачивая работу раз в три месяца, накапливая долг по зарплате.
Поскольку в компаниях "Агротехнологии" и "Прогресс" нет работников, кроме самих директоров и бухгалтеров, то ВСЯ работа ляжет на вас. И у вас не будет возможности отказаться от какой-либо работы, поскольку и трудового договора, и должностной инструкции, и других документов, которые оформляются по закону при трудоустройстве на работу, у вас не будет.
ТОЛЬКО ПИСЬМЕННО!!! оговаривайте с Крутиной А.Ю. и Родиным С.А. за КАКИЕ деньги и КАКУЮ работу вы выполняете, поскольку честность с этими людьми рядом не стояла. Все, что они обещают, они забывают. Как много и хорошо бы вы не трудились, им все время кажется, что за те деньги, которые они обещают, нужно трудиться ещё больше и лучше.
А зарплату они действительно любят обещать, а не платить, и при этом давить на жалость и на сочувствие, придумывая различные отговорки, то их налоговая накрыла, то им не проплачивают деньги за поставленные приборы и т.д.
И в конечном итоге, когда перед вами образуется огромный долг по зарплате, и вы заявите о том, что в долг вы работать больше не собираетесь, то вы будете удивлены, но именно вы будете должны Крутиной и Родину работу, а не они вам зарплату, поскольку одни приборы, которые вы делали, не дошли до покупателей, потому что вы их украли, а другие приборы вы сожгли.
В общем на вас спишут все, чтобы не отдавать обещанные деньги.
Работать с этими людьми или нет, конечно, решать вам.
Если вы уверены в себе и не боитесь работать с людьми, у которых нет чести и совести, то подстрахуйтесь письменным договором, в котором будут оговорены все важные для вас условия, и работайте, проверок они боятся.
Выполнять же работу за устные обещания каких-то благ не советую, потому что с Крутиной и Родиным это не работает, ПРОВЕРЕНО.
Покупателям приборов управления микроклиматом хочется также посоветовать внимательно изучать договора, поскольку если Крутина и Родин с лёгкостью могут кинуть ближнего своего, кто трудился на их благо, то и вас кинуть им не составит большого труда, если какое-то важное условие останется не оговорено письменно.
Нет
Россия, г. Тула, ул. Мосина
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Отрицательные стороны:
Главный редактор и совладелец журнала Ольга Рябых не подписывает никаких документов о приеме на работу, что является нарушением закона и осложняет ваши позиции в случае трудового конфликта. Бухгалтерия (в области отношений с работниками) на момент моей там работы велась по-черному, никакие налоги никуда не отчислялись.
А гланое - Ольга Рябых занимается откровенным кидаловом с зарплатой. Мы с моей женой (она у меня дизайнер-верстальщик) сделали ей полностью два первых номера журнала и больше половины третьего. Причем такой объем работы такого качества в Москве стоит гораздо больших сумм, чем те, что были нам обещаны. Сделали работу на высочайшем профессиональном уровне, претензий у Рябых не было никаких. И вот за первый номер она, скрипя, выплатила обещанный минимум . А с оплатой за второй стала тянуть... (причем журнал делался 2 месяца, денег по ходу работы она не платила ни копейки, и деньги нам, основным работникам, ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Вовремя выплачивается гонорар, грамотный и профессиональный главный редактор - Ольга Рябых к тому же честный и уважаемый всеми человек.
Но на Руси издревле любой талант подвергается гонению и она не исключение. Завистники рассылают грязную ложь про нее по интернету, наветы и оскорбления. Дай бог ей пройти через все интриги и сотаться таким же добрым,удивительно честным и великодушным человеком с потрясающим чувством
Отрицательные стороны:
НЕТ ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я работала секретарем два месяца. Обманули, не заплатили. Были постоянные обещания, а потом мне сказали, что работу я выполняла плохо. Трудовой договор Ольга Рябых со мной не заключала. За то время, что я находилась в офисе, я часто слышала, что звонили люди, которые работали, или подрабатывали- им тоже не заплатили, были только обещания. Активно приглашались новые сотрудники. Будьте осторожны!
Плюсы в работе:
Главный редактор- обаятельная женщина. Вот пожалуй, и все.(
... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Компания современная, отличный руководитель - Рябых Ольга Геннадьевна. На нее очень сильно обиделись предыдущие ее руководители ( она работала в журнале "Аграрный эксперт" главным редактором) из-за того , что она создала свое собственное издание вместе с другим учредителем. И чтобы как-то ее навредить, пишут до сих пор о ней на все сайты неправду,
На самом деле она умная, хорошо воспитанная, грамотная
Отрицательные стороны:
НЕТ ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Показателен такой факт: кто хоть раз столкнулся по работе с Ольгой Рябых, больше с ней не связывется. Много обещаний и лжи. На каждом шагу. На деле - хамское отношение, граничащее с мошенничеством. Чтобы ее в этом не уличили, Рябых старается уходить от письменных договоров и соглашений со своими сотрудниками. Чтобы потом элементарно "кинуть". Ее "честное слово" не стои ничего.
Совет рекламодателям: убедитесь в реальном тираже журналов. Чтобы не зря потратить рекламные деньги.
Плюсы в работе:
Положительного ничего об этом издании и Ольге Рябых (она же редактор Perfect Agriculture) сказать не могу. Врет она убедительно! И сотрудникам, и, очень похоже, своим рекламодателям.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сплошное надувательство со стороны работодателя!
Плюсы в работе:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Никогда не связывайтесь с Рябых Ольгой Геннадьевной. Мошенница чистой воды!!! Обманывает не только сотрудников с которыми работает, но и непосредственно своих клиентов. Количество тиража, указываемого в журнале, не соответствует действительности. В связи с чем, цены на публикацию в этом журнале не оправданы. В итоге, журнал доходит лишь до рекламодателей, которые непосредственно публикуют о себе статьи. Постоянно меняет бухгалтеров, так как не хочет платить причитающиеся налоги и зарплату, а также самый легкий способ потом сослаться на некомпетентность бывшего, да и новый меньше знать будет. Сотрудников не оформляет по той же причине. И это не из-за нехватки денежных средств. Так как тем временем, на деньги рекламодателей оплачивает взятые кредиты на личные нужды (ремонт квартир, поездки на отдых и т.д.). Постоянно её кто-то разыскивает, постоянно с кем-то судится, причина одна- не выплата денежных средств, обман рекламодателей. Видимо не зря её с позором уволили ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Чрезмерная лояльность руководителей
Плюсы в работе:
Такое впечатление, что негатив тут пишут в основном те, кто или работать не умеет/не хочет, или просто конкуренты грязью поливают (т.к. некоторые отзывы просто бредовые, или без фактов). Лично я, да и многие, с кем я работаю, умудряются и зарабатывать нормальные по меркам рынка деньги, и не ныть, что нас «не уважают», «не любят», «не платят денег» и т.д. Компания ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Not
Плюсы в работе:
В компании НАТ не работал, но знаю Марианну, сотрудничаем по направлению «товары для сада». Обратил внимание на поведение некоей Аллы, чувствуется, что у человека происходят необратимые психологические изменения на фоне увольнения ее дружка. Обращаюсь к этой даме: остановитесь, Вы же себя разрушаете, прежде всего! Скоро Ваша желчь перейдет в разряд необратимых процессов в организме и уже никакие медикаменты не спасут! ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не соблюдение ТК РФ. Нет делегирование обязанностей. Если у сотрудника есть энтузиазм, то на нем едут. Но в один прекрасный день могут сказать вы уволены и на следующий день не пустят на рабочее место. Причем брать в этой конторе нечего. Нет информации нужной. Эта фирма не акула бизнеса, а мелкая сошка. Искренне жаль Марианну, т.к. совершенно не умеет организовывать работу и сотрудников. Не развивается в этом направлении. Главное сплетни компании, о чем свидетельствует множество отзывов на этом сайте.
Три больших минуса:
- не соблюдение ТК РФ;
- не ценят квалифицированных работников, главное сплетни;
- нет мотивации и развития;
Не тратьте свое время. Хотя нет худа без добра. Я благодаря этой компании обрела свое счастье. Нашла хорошую, высокооплачиваемую работу, с соблюдением ТК РФ. С хорошей мотивацией. И все мои переживания были напрасны. Спасибо Марианна. Желаю процветания компании НАТ.
Плюсы в работе:
Не далеко от метро. Кухня для сотрудников. Расширенный круг обязанностей.
... Подробнее>>