Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзыв : ООО Научно-производственное объединение «Новейшие технологии»
Положительные стороны
Рекомендую компанию, как надежного партнера при заказе оборудования для производства сайдинга. За все время нашего сотрудничества реализовали несколько линий. Все вопросы решались оперативно и профессионально.
Отрицательные стороны
нет
Россия, Липецк, ул. К.Цеткин, д,10
Добавление комментария
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
Уважаемые соискатели, обходите стороной эту шарагу! Есть там царек по имени [Д.] обманщик, лгун, лицимер! Зарплату не платит, удерживает не понятные налоги с не трудоустроенных сотрудников. Техника действительна изношена, да её и нет, уборщицы моют деревянными швабрами это в 21 веке! На последний расчёт зарплаты даже не рассчитывайте. Будете просить деньги, будете готовы посланы на %удалено%! Подробнее>>
Очень красивый фирменный магазин, ортапедических матрасов. В магазине имеется очень большой выбор подушек и матрасов. Ездили искали себе на кровать хороший матрас. Консультанты очень хорошие. Приветливые, красивые и милые девушки, все очень хорошо объясняют, а также показывают. Вы сможете не только потрогать на ощупь образцы. но также посидеть и даже полежать на мотрасе. Мне лично качество очень понравилось, мы не купили так как расчитывали на другую сумму денег. Нам понравилось несколько вариантов матрасов, которые мы бы купили. Цены конечно не дешовые, но и качество продукции очень хорошее.Чуть позже, накопим нужную сумму и поедем покупать. ...
Санкт-Петербург, р-н Выборгский, Сампсониевское, Кантемировская улица, 37, этаж 2, место 2.44
Подробнее>>Национальный оператор связи «Украинские новейшие телекоммуникации» (ТМ UNTC) предоставляет услуги доступа к сети Интернет, телефонии (SIP), телевидения, построение сетей передачи данных и систем удаленного видеонаблюдения, организация он-лайн трансляций в сети Интернет. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
- львиная доля зарплаты в конверте;
- могут снять -10-30% за не выполнения плана (даже с "уборщиц" т.е. людей от которых выполнение плана не зависит);
- не реальные планы продаж;
- весь бизнес завязан на "одном" человеке и без его решения ничего не произойдет, а как следствие - выполнение плана;
- отсутствие какой либо мотивации;
- уровень ЗП не пересматривается, а в последнее время и -500, -1000, ... (в стране кризис, война...);
- питьевую воду покупают сотрудники за свой счет;
- новые сотрудники приходят на меньший оклад предыдущих коллег;
- в случае увольнения выплачивается только официальная ЗП, а конверт зависит от настроения или желания "привязать" сотрудника для помощи новобранцам и после этого долг могут выплатить;
- если сотрудника сокращают или он увольняется по собственному желанию, то его задачи могут стать дополнительными к существующему с повышением ЗП в +500-700 грн. и получается абсурдная ситуация, когда с учетом повышения получается меньшая ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в компании «Строительный камень» уже не первый год, и поверьте, с разными клиентами сталкивались. Но такого «партнёра», как эти ребята из «Современных технологий дорожного строительства», я давно не видел. Поставили им материалы на нормальную сумму, всё чётко, с документами, с датами, без задержек. А они начали юлить, откладывать оплату, кормить пустыми обещаниями. Сначала будто «вот-вот деньги придут», потом начали рассказывать про какие?то переносы финансирования, как будто это нас должно волновать. На словах они любят изображать из себя крупных дорожных подрядчиков, участвующих в больших проектах, но по факту — элементарный ...
Подробнее>>
Поначалу создается впечатление порядочной компании, но это только сначала. Затем в процессе работы приходит понимание внутренних бизнес-процессов и волосы встают дыбом. Никаких правил и обязанностей, полный бардак, кто как хочет - так и работает. Вместо трудолюбия и ответственнсти, ценится умение "молоть языком", кто это умеет - тот живет прекрасно, выезжая на других - которых падают всё больше и больше обязанностей других сотрудников либо вовсе не относящихся к работе. В результате люди просто сгорают на работе. нервы не выдерживают от объема и интенсивности... Разумеется, ни о каких доплатах речи не идет. Зарплата получёрная (часть офиц и часть в конверте). До офиса Подробнее>>
Отрицательные стороны:
хитрый и жадный до денег ради них готов подставить свою морду а может и больше не оплата работы своим сотрудникам лично мне остался должен 90000 руб за вахту
Положительные стороны:
нет в нём хорошева ...
Москва, Новый Уренгой
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ну вот и настал тот счастливый день, когда я ушла из компании НПК "Проектный инжениринг". Хотя, компанией ее и назвать то сложно. Это уже пепелище. Проработала я там полтора месяца. Сразу отвечу на самый животрепещущий вопрос по зарплате: заплатил Маслов ровно половину от обещанного. Если сделает выплату, напишу в комментариях к тексту обязательно. Ну и далее по пунктам. 1.корпоративная культура и коллектив: какой может быть коллектив, если люди приходят и через две недели увольняются. Особо стойкие работают как я - полтора-два месяца и тоже уходят, потому как ловить там абсолютно нечего. И я очень жалею, что не ушла раньше. Потерянное время. Да, зарплата на 80% серая. 2. Начальство. Маслов - не алкоголик и не наркоман, как его описывают в предыдущих постах. Отношение к сотрудникам? Новогоднего корпоративчика не было (никогда не поверю, что в компании нет денег хотя бы ...
Москва, Новый Уренгой
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не связывайтесь с ним - все равно не заплатит. Он никому не платит. Зато обещает - как песню поет.
Положительные стороны:
...
Москва, Новый Уренгой
Подробнее>>