Оплачивают обеды, хорошая транспортная доступность, обучение за счет компании
Руководители отделов давят своих подчиненных. Тяжелая атмосфера в коллективе, много разных ограничений.
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Отрицательные стороны:
Задержка зп, оклад 13000р, бонусная часть меньше 6000р, больше 100 точек в неделю. Больничный не оплачивается. Супервайзер не лояльный. Лижет жо..у высшим руководителям.
Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работала мерчандайзером на севере города . Сначала предложили пройти стажировку без оформления, чтобы понять подходит мне работа или нет, с условием оплаты в случае трудоустройства на работу. Я согласилась и начала стажировку 24.01.22. Стажировалась три дня. Затем я работала в полном объеме самостоятельно. Официально устроится мне предложили только с 01.02.22, объяснив, что так удобнее. 01.02.22 меня оформили официально. Затем отработанные Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Руководитель филиала в Санк Петербурге [А.] катит яйца к сотрудникам мужского пола, при чем сам женат. В случае отказа он обвиняет тебя в небылицах и приписывакт тебе то что ты не совершал , а затем увольняет. Я такое видел первый и надеюсь последний раз в жизни. А с виду так не скажешь вроде казался приличным. Когда он потрогал меня за Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Позвонила девушка Мария (сотрудница HR) из компании Сплат в 18 часов вечера в пятницу и сказала, что нашла мое резюме на сайте. Мою фразу, что мне сейчас не удобно разговаривать (ехала в метро) она проигнорировала. Пришлось выйти на след станции. Подробности вакансии рассказывать не стала, но начала выспрашивать про мой опыт работы очень досконально. Стою корячусь в метро, ничего не слышно, рассказываю ей про должностные обязанности, она все время пыталась зацепиться за какие-то фразы и переворачивать полностью сказанные мною слова. Выглядело это так например сказанное мною фраза, что я
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Бедная Мария (сотрудник hr). Она, скорее всего, чисто физически еще не успела отправить вакансии. Если во время телефонного разговора Марию плохо слышно, можно попросить ее говорить громче. В СПЛАТ действительно открыто много вакансий, связано это с декретными отпусками, расширением штата, текучкой (это случается с большими компаниями) и с тем, что подбор подходящего персонала требует времени. Звучит грубовато, но СПЛАТ ищет именно «своих» людей, какая компания этого не делает? Ищут не по гендерному признаку, вероисповеданию, а по внутреннему настрою. Зп приходит вовремя, обеды оплачиваются, люди ездят на выставки и в
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Была только на собеседовании. Читая тут отзывы, не поверила, что hr занимаются такой ерундой, ищут кандидатов, проводят с ними кучу собеседований и, в итоге, не берут. Зачем так мучить кандидата, если он вам не подходит?
В общем, позвонили мне сами на мое резюме на НН и пригласили на собеседование. Очень вежливая девушка из hr все у меня расспросила, вплоть до теории по предмету, которого она не знает) было все уютно и комфортно. Потом было собеседование с моим "будущим" руководителем. Через пару дней предложили собеседование по скайпу с внешним консультантом.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проходил собеседование в эту компанию в 2015г. Как нынче любят многие - в несколько этапов: поговори с этим, потом с его заместителем, потом с заместителем заместителя, потом получи отказ, потому что не понравился уборщице. Почти так было у меня, прошел ряд собеседований, хорошая обратная связь после всех этапов, потом тишина...и (но только в ответ на ваш вопрос о принятом решении) стандартная отписка, взятая с сайта hh. Ладно, всякое бывает, не подошел, может опыт показался неподходящим, может личные причины (я стараюсь оценивать ситуацию максимально объективно) - не в этом дело.
Воронеж
Подробнее>>
Положительные стороны:
О такой работе можно мечтать! Я- студент, проходила учебную практику в данной компании. Я никогда не могла представить, что настолько все может быть дисциплинированно, согласовано, уважительно и логично.
В компании работают люди , которые понимают зачем они здесь и какие перед ними задачи. От того что каждый занят своим делом нет времени чтобы создавать конфликты с коллегами. Не мало важно то, что на эту работу тебе хочется приходить и заниматься любимым делом, руководство компании делает все для комфорта сотрудников.
Теперь хочу написать о своей практике. Я безумно благодарна за бесценный опыт,
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В компании классические трудности, связанные с тем, что рулить всем пытается один хозяин. В данном случае их двое - муж и жена, но это не принципиально. Когда "Директор по развитию" одна за всех решает, какой должен быть цвет, вкус, форма, свойства продукта, развитие продуктов не может не зайти в тупик. Подтверждением тому является, что основную часть продаж составляют несколько SKU, созданных на заре создания компании, а все остальные выдумки являются какими-то странными попытками поиграть с ассортиментом и просто напросто не продаются (такое ощущение, что муж дал жене поиграть, чтобы
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Соглашусь со всеми негативными комментариями.Сами нашли мою резюме, сами активно названивали и приглашали на собеседование, обещая золотые горы.В итоге я согласилась.Была у них на собеседовании в начале февраля, все прошло хорошо, казалось , что им все понравилось, потому что у меня очень большой стаж в торговле, казалось бы почему не взять После собеседования неделю молчали, потом позвонили и попросили заполнить две анкеты для службы безопасности....Ах да, при этом сказав , что это так , формальность перед оформлением и что открытие корнера 8 марта.Итог....тишина....корнер тоже не открылся)Я
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Согласна с предыдущим отзывом. Сложилось ощущение, что компания собирает идеи. Дают реальный кейс на несколько дней, достаточно большой, просят сделать реальные расчёты, полностью проработав тз,вплоть до ссылок на поставщиков и исполнителей. После этого Виталий исчезает. Ну что ж, удачи компании.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Устроились в компанию splatТолько не в саму компанию а «ооо Редслай»работаю только как неделю, требуют очень много... так как можно требовать от сотрудника который только пришёл... никто но собеседования не сказал что зп твоя зависит от продаж.. и рекламы которая должна быть проплачено компанией.. ты приходишь в магазин и просишь повесть рекламу естественно тебе отказывают.. так она не проплачено и Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хочу предостеречь людей, которые собираются работать в бухгалтерии данной компании! Бухгалтерия - это змеиный клубок во главе с гл бухгалтером Ольгой Ш. и ее замом Ольгой. Не советую, т.к.эти люди не уважают своих сотрудников, наваливают работы, потом говорят, что Ты не справляешся со своими обязанностями, если человек становится не нужен, могут уволить одним днем, при этом закрыть доступ к рабочему месту, к базе 1с, при увольнении настойчиво ищут причину что бы уволить по статье( просматривают почту, расспрашивают коллег из др. отделов), угрожают статьями ТК, заставляют писать заявление!!! Не знаю почему руководители компании закрывают на это глаза... Может их все устраивает! В общем не советую!
Плюсы в работе:
Офис, питание, страховка
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я, как соискатель, нашел компанию SPLAT по зубной пасте в магазине, зашел на сайт в Интернете и написал-пришло приглашение на собеседование в отдел развития.Приехал, пообщался с сотрудниками по подбору персонала (на эти встречи и принятые решения ушло около двух недель!), после была встреча с представителем Службы безопасности, сидит на против тебя такой дяденька в костюме и изыскивает в твоей жизни прорехи что бы зацепиться за какого ни будь "червячка" в жизни кандидата...задает личные вопросы, откровенничает, а потом выдает такую резолюцию-что вообще доступ в компанию SPLAT в дальнейшем тебе будет закрыт!!! Ставят кандидата в игнор без объяснения причины. Читая отзывы ранее написанных аппонентов, становится очевидным- с улицы берут вообще неохотно, а если уж берут, то только для того, что бы человек запачкался в грязи-отмывая начальников и выполняет черновую работу, а потом увольняют, возьмут новых "НА ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК!!!"(за два-три месяца, кандидат, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
У меня там подруга работает Ржевскя Елена, так она там как в секте, Сплат пиарит как будто бы это ее главная в жизни цель! Стала там работать как зомби стала, несет ерунду про какие то высшие цели в этой компании! Каждое утро у них какие то мативационные лозунги, вообщем как секта.....
Плюсы в работе:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ужасная компания с отвратительными руководителями. Никто никого не ценит, не уважает, давят морально, обстановка нереально тяжелая. Кругом церберы, шаг влево-вправо - расстрел, значит ты лентяй и у тебя куча свободного времени (хоть ты и отвлекся на минуту-сделать перерыв для глаз, ответить на звонок), сразу ищут чем загрузить. Не любят людей со своим мнением и умением отстаивать свою точку зрения (если ты такой-завтра же одним днем с тобой попрощаются и кучу г..на на тебя выльют, что ты им якобы не подходишь). Им нужны люди, которыми можно легко управлять и внушать нужные им вещи. По расписанию ходят есть, пить и в туалет-бред собачий (якобы они-семья и все делают вместе). Гл.бух и зам.гл.буха друг друга не переваривают, вечная конкуренция, хотя должны быть одной командой и семьей-ничего подобного, вот одно из главных доказательств их дружной компании! Делать там нечего господа, вытирают ноги о сотрудников. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Было собеседование в отдел маркетинга. После собеседования, которое прошло отлично, предложили выполнить дома огромное тестовое задание. Суть - изучить все-все рынки и предложить им кучу новых идей и бизнес-план. После тестового задания неделю молчали, потом отказали без конкретных причин, просто - "не впечатлило руководителя". При том, что моё соответствие должности по образованию и опыту было - 95%.
Очевидно, что такое тестовое задание - "вежливый отказ" не особо интересующему кандидату, в надежде, что он сам решит не тратить на эту глупость неделю и отсеется. А если выполнит, то пока тянется время, можно посмотреть других кандидатов, а потом позаимствовать его идеи из тестового задания. Очень удобно! В хитрости производителям БАДов не откажешь :-)
Уважаемые коллеги-маркетологи, ни в коем случае не тратьте время своей жизни на тестовое задание в Splat, чтоб потом не чувствовать, что вас поимели.
Много информации также дало общение в соцсетях с бывшими ... Подробнее>>