Качество услуг и товара может и хорошее,но директор Коптель С. увольняет сотрудников по разным причинам, дабы не оплачивать проценты по сделкам. В офисе обособленные кабинки для работы,общение между сотрудниками минимальные,зарплаты в конвертах. saratov.gmstar.ru/organizations/1-1463603-asprom-torgovaya-kompaniya/otzyvy/
нет
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Аноним:
Работаю в компании больше 2 лет, зарплата адекватная, если есть желание, то можно подзаработать, командировки и пусконаладки оплачиваются. Хорошие условия работы, недавно в новый цех переехали. В разных конторах успел поработать, для Саратова тут более чем стабильное место.
Отрицательные стороны:
Зарплаты серые. Производят хлам... Потом годами переделывают Люди из командировок из за этого не вылазят. Если что и получается, то пере продавать чье то выдавая за своем.
Россия, Саратов
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в компании больше 2 лет, зарплата адекватная, если есть желание, то можно подзаработать, командировки и пусконаладки оплачиваются. Хорошие условия работы, недавно в новый цех переехали. В разных конторах успел... Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в компании чуть больше года. Ещё на этапе собеседования приятно удивила обстановка в компании. Здесь каждый занят своим делом. Есть такие коллективы - "курятники", в которых круглосуточно обсуждаются личные... Подробнее>>
Заведующая складом действительно хамит сотрудникам предприятия. В этом предыдущие отзывы не врут. Я проработал в организации пол-года и полностью подтверждаю. А вот в остальном отзывы с нейтральными и положительными оценками – фейковые: постятся с завидной регулярностью через каждые 3 дня, в одинаковых примерно словах, а никакого Руслана, который представился начальником отдела АСУ ТП и ответил на негативный комментарий спустя Подробнее>>
Менеджеры в компании работают очень не долго. Как только начинают нарабатывать клиентов то стараниями директора Коптеля и его "правой руки" Решетниковой их просто увольняют (что бы не делиться процентами). Все телефонные разговоры записывают, а потом разбирают. Менеджеров обучают "работать" люди, которые в продажах не работали ни дня, и зачастую на этих "обучениях" несут горячечный бред. Не стоит устраиваться на работу Подробнее>>