СП Марком отзыв сотрудника Гость

Здравствуйте. Я директор по персоналу СП "Марком".Буду рад дать комментарии по всем интересующим вопросам.Хочу прокомментировать несколько отзывов.По поводу высокой текучки: в компании уровень текучести составляет 30%. Это означает, что средний сотрудник компании работает 3 года. Хотя у нас в компании есть ряд людей, которые работают от 5 до 10 лет. Есть и сотрудники, которые работают в компании 15 лет.Относительно задержки заработной платы. Доход сотрудника состоит из 2х частей как правило: фиксированная часть и бонус. Фиксированная часть выплачивается как и в других компаниях, бонус выплачивается с небольшой отсрочкой. Примерно 1 месяц, поскольку расчет бонуса производится на основании показателей работы сотрудников: выполнение Подробнее>>

МОЖНО ЛИ УВИДЕТЬ СВЕЖИЕ ОТЗЫВЫ ОТ ЛЮДЕЙ РАБОТАЮЩИХ В КОМПАНИИ СЕЙЧАС. ЧТО СЕЙЧАС ПРОИСХОДИТ В КОМПАНИИ И СТОИТ ЛИ ТУДА ИДТИ? Подробнее>>

Ни в коем случае!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! одни обещания и ноль РЕАЛИЗАЦИИ - это политика руководства, поэтомуРЕАЛЬНО ВЫ НИЧЕГО НЕ ПОЛУЧИТЕ! знаю на практике! Подробнее>>

Конторка просто [censored] . Между тем что говорится на собеседовании и по факту реально большая разница. Отбор проводят как-будто ты будешь работать в огромной западной компании с огромной зарплатой (по факту все совсем наоборот). Зарплата не то что задерживается, а выплачивается с отсрочкой минимум в месяц (меня к примеру об этом не предупредили). Здесь просто за счастье кого-то уволить по статье (наверное за это дают премии). В итоге могу сказать, обходите "Марком" и его компании десятой стороной. Подробнее>>

Рад, что не пошёл к ним. А то уже было начал расстраиваться, что меня не выбрали. Так их нахваливал на собеседовании. А правда такова, что они ничем вижу не лучше той же Баядеры. Главное, что оффис в центре и денег вбухали в эти вещи думаю бешенные Подробнее>>

Уважаемые коллеги.Я бывший сотрудник Маркома и пишу лишь для того, чтобы другие не допустили моей ошибки.Распишу по пунктам:1. Зарплата.Выплачивается после 20-ых чисел за предыдущий месяц. И то очень часто со скандалами и комментариями руководителя "Зачем тебе зарплата?" Уровень зарплаты подвязан под систему штрафов, а именно за дебиторскую задолженность, невведение продукта в какую-то точку. В некоторых случаях сотрудник остается "должен компании". Очень много случаев, когда зарплата не выплачивается уволившемуся сотруднику вовсе. Экивоки на то, что это бывает только в том случае, когда сотрудник не сдал компьютер, не передал дела и т. д. - неуместны, поскольку связь совершенно другая: не получив зарплату, Подробнее>>

Я очень довольна качеством вашей продукции, правда, к сотрудникам вы относитесь, как к собакам, люди не идите работать в эту компанию, сейчас трудно с работой и на соблазнительные деньги от 4000грн. и выше трудно не согласиться, они не платят того, что обещают, платят частями, задерживают зарплату на 2,5 месяца! Марком будте людьми!!!! Подробнее>>

а мне предложили пройти собеседование... так стоит ли туда вообще ехать? кто подскажет... Подробнее>>

СП Марком компания- миллинер,как и хозяин бизнеса,сеть продаж элитной выпивки со всего мира и аналогичные рестораны под вывеской Лавинмя Одесса. Киев и др города. Реально для работников сплошное кидалово, особенно которые увольняються,часть зарплаты вовсе не дают, постоянная задержка зарплаты, меня кинули на 4 тыс на два половиной месяца не оплачено. До меня ряд ребят тоже недополучили деньги за последний месяц директор Одесского Подробнее>>