Народ в целом адекватный, за некоторыми исключениями, например начальника отдела кадров и технического директора. Но ни платят, откровенно, НИ Х..Я...
нет
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Все эти фирмы одного поля ягоды.Кидалово во всех смыслах,как сотрудников так и партнеров.Никому ни за что не платят, только обещают.Директор Мороз Андрей Альбертович и его сын Александр не любят платить зарплату сотрудникам и налоги тоже,потому и не оформляют официально. Лжецы и лицемеры,н непорядочные и жадные.Не поддавайтесь на их ложь! Подробнее>>
Положительные стороны:
Думаю многое зависит от руководства и его заинтересованности в успешной работе магазина. Да строгая, но зато у нас всегда порядок, каждый четко выполняет свою работу. Оформлена официально, стаж идет, зарплату не задерживают.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Искренне не советую связываться с заведующей редакцией географии, ОБЖ и физической культуры Курчиной Светланой Валентиновной.
Ничего плохого про других работников редакции сказать не могу.
Курчина - тот человек, который сам работает плохо и другим не даёт работать хорошо в тишине и покое. Я пришла работать с целью развития и обучения, о чём сообщила С.В. в день собеседования (у меня профильное образование, плюс я географ). Через месяц я освоилась, ко мне уже приходили с просьбами заместить их во время отпуска люди, которые работали в "ДРОФЕ" годами. Я человек обязательный и ответственный, выполняла все поручения вовремя, быстро и с улыбкой. Отлично общалась со всеми, кроме указанной дамы, которая держалась от меня подальше. Постепенно она ко мне начинала подкатывать с вопросами, мол, а почему ты не хочешь найти более хорошо оплачиваемую работу, которая ближе к твоему дому? Почему бы тебе не перейти в ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Коллектив за редким исключением отличный. Когда устроилась были премии 1 раз в квартал, выплаты за выслугу лет, компенсации по случаю.. много чего, медицинская страховка. Можно путешествовать из отдела в отдел сменяя должности и построить карьеру.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
К сожалению, их совсем не осталось.
До лета 2014 издательство было достаточно стабильной организацией во всех отношениях: общие условия труда и оплаты, кадровая политика, редакцилгный портфель и многое другое. Однако, после покупки "ДРОФЫ" г-ном Новиковым (собственник ЭКСМО, АСТ) издательство изменилось до неузнаваемости. Но главное - практически обесценилось все то, что создавалось годами: коллектив, традиции работы в регионах, система мотивации сотрудников и условия труда. Фактически загублены интересные проекты издательства. Команда АСТ взяла под свой контроль все происходящие процессы, но абсолютно не учитывает главное - специфику деятельности. Издательство УЧЕБНОЙ литературы не может работать по тем же законам, что и издательство детективов, кулинарных шедевров и прочих подобных книг. Существует огромная специфика во взаимодействии с системой образования на всех уровнях (учитель, руководители школ, специалисты министерств). Авторитет издательства подорван колоссально. Но этого не хотят видеть (или не понимают) новые собственники. Желание получить прибыль и ничего кроме ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень маленькая зарплата , не повышают годами , хоть и просишь , колектив не очень , выживали некоторых
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После того, как издательство "Дрофа" влилось в "дружную" семью издательской группы "ЭКСМО-АСТ", да ещё и "приросло" другими "бедными родственниками" вроде "ВентаныГраф" и "Астрель" там начался полный бардак. Никто ни за что не отвечает, каждый руководитель среднего-ли, высшего-ли звена пытается спихнуть свою работу и ответственность на смежника. Подставы и стукачество стали нормой! И это в организации, которая делает учебники для наших детей! Врядли такой гадюшник способен произвести что-то хорошее. Мне искренне жаль оставшихся там сотрудников. Безусловно, в наше непростое кризисное время не так просто найти нормальную работу. Но работать в условиях постоянного психологического прессинга и унижения на любителя
Положительные стороны:
Их уже давно нет
... Подробнее>>
Дочка учится сейчас в десятом классе, право преподают по учебнику Никитина (Право. 10-11 классы. Профильный уровень. Никитин А.Ф. 5-е изд., стер. - М.:Дрофа 2011. — 416 с). Муж и я юристы, и мы просто возмущены тем, как подают информацию в данной книге. Во-первых, "профильным", как заявляет автор, этот учебник назвать нельзя. Он дает только базовое понятие о праве, и ничем не отличается от других подобных учебников для старшей школы без специализации. Примеров из жизни, что без сомнения может увеличить интерес учащихся, вообще нет. Просто сухая информация. Очень мало схем, по которым проще объяснять.Во-вторых, такое чувство, что редакторы этот учебник в Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Если Вы ищете нормальную стабильную работу, то в эту шаражкину контору обращаться не советую. Я проработала в компании почти год. Сначала было все нормально, только странно, что очень много судебных процессов с клиентами. Я сначала, будучи лояльной, думала что клиенты все какие-то жулики и неплательщики....Но потом постепенно стала сомневаться. Ну не может каждый второй клиент быть мошенником и злостным неплательщиком. Позже я поняла, что когда у Валентины денег нет (например она на клиентские деньги поехала отдыхать) то виноваты становятся все вокруг и не только клиенты, которые в итоге не получают не денег не услуг, но и сотрудники. Ну в общем задолбали надуманные штрафы, постоянные задержки З/П и прочие прелести... Не советую связываться с мошенницой Валентиной Дрофой. Не тратьте свои нервы и время. ... Подробнее>>
Я проработала в "Дрофе" 8 месяцев в должности младшего редактора редакции географии, ОБЖ и физической культуры. Хотелось работать там больше, но заведующая (Курчина Светлана Валентиновна) решила, что я конкурирующая ей фирма и устроила мне несладкую жизнь... Подробнее расскажу ниже. Искренне не советую связываться именно с этой женщиной. Ничего плохого про других работников редакции сказать не могу. Курчина - тот человек, Подробнее>>