Поиск отзывов
Результаты поиска
МФК Северо-Запад — белая зарплата и стабильность, но это конец географии
Положительные стороны
Вот тут ничего плохого сказать не могу, потому что компания порядочная. Зарплата полностью белая, что для фармацевтического бизнеса большая редкость. Мои 95 тысяч рублей приходят строго 5-го и 20-го числа на карточку, как по часам. Никаких задержек или "конвертов", всё официально. И это главное! Для тех, кто устал от кидалова частников, это тихая гавань. У нас на территории отличная собственная столовая с льготными ценами, что экономит кучу денег на обедах. Еда вкусная и свежая. Коллектив адекватный и профессиональный, без сплетен и крысиных бегов, что очень ценно. Даже корпоративы проводят регулярно, помню, как на Новый год 2024 нам выдали очень приличные премии. Есть даже спортивная площадка, где летом можно размяться. Если бы они переехали хотя бы в пределах КАДа, это было бы идеальное место для работы.
Отрицательные стороны
Я работаю менеджером по оптовым закупкам с 15 мая 2023 года. Мой главный и непреодолимый минус — это расположение офиса. Это просто конец света. Наша база находится за городом в Парголово, и если бы не корпоративная развозка, которая ходит как часы от метро "Проспект Просвещения", я бы здесь просто не выжил. Дорога занимает целый час в один конец. Из-за этого ты вынужден вставать в чудовищную рань, чтобы успеть на автобус к 7:30 утра. Это изматывает. Я не могу жить в нормальном режиме, потому что трачу три часа в день на этот "шатл-бас". Если ты опоздал на него, то всё, ты попал — такси туда стоит бешеных денег. Да, компания очень стабильная, но иногда эта стабильность граничит со скукой и бюрократией. Любое решение принимается невыносимо долго, через три круга согласований, что бесит. Это медленная машина, работающая как часы, но двигается она еле-еле.
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Похожие отзывы
Мне пришло приглашение на собеседование на мое резюме, размещенное на hh. Ru. Собеседование проводила кадровичка и начальник отдела, в котором была открыта вакансия. Собеседование длилось около 20 минут, вопросы были стандартные и вполне доброжелательная атмосфера. В конце мы договорились о созвоне через два дня. В назначенное время я позвонила и кадровичка заявила, что у нее еще нет решения руководителя. Перезвонила Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я работаю в АО «Денвью Лимитэд», занимаемся оптовой продажей алкоголя. У нас каждая доставка — это четкий график, потому что наши клиенты, вроде ООО «Абсолют», работают по расписанию, и за малейшее опоздание нас сразу штрафуют. Обратились к ООО «Управляющая Компания Северо-Запад» за перевозкой. Обо всем договорились, но в итоге водитель опоздал на несколько часов, и наш клиент влепил нам огромный штраф — больше 1,6 млн руб. Мы пытались договориться с клиентом, даже письмо им написали, мол, войдите в положение, тут не наша вина, но они были непреклонны. Пришлось платить, а ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не передать словами, как я возмущён тем, как «Россети Северо-Запад» обращается с нашими сетями. 18 ноября 2023 года в девять пятьдесят девять на пульт диспетчера нашего района начали поступать звонки: в д. Ильинское люди жаловались на дикие скачки напряжения. В итоге в одинадцать двенадцать часов произошло то, чего все боялись – бытовая техника сгорела, а в одном из домов даже вспыхнул пожар. Представляете, какая это ответственность – они не следят за состоянием трансформатора, из-за этого шпилька нулевого вывода расплавилась, а затем жители остались и без света, и без крыши над ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю в «Интел Технолоджи» и до сих пор на эмоциях от того, как нас прокатили партнеры из НАО «Финансовые системы». Ребят, это просто за гранью. Мы честно выплатили лизинг за целый парк люксовых тачек: там и Ламборгини Урус, и Роллс-Ройс, и Бентли, и пара Геликов. Суммы сами понимаете какие — сотни миллионов руб. В сентябре 2024 года всё закрыли, подписали бумаги купли-продажи, думали — всё, машины наши, можем распоряжаться. Но не тут-то было! Эти «профессионалы» вместе со Сбербанком просто забили на снятие залога. Машины по факту наши, а в реестре ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работал я в «ТСК Полисфера» — нормальная организация, работяги у нас толковые, руководство не из тех, кто от проблем бегает. Но с «Омегой» у нас случился полный цирк. Эти «Центр передачи технологий строительного комплекса Краснодарского края» такие, знаете… вроде как солидные ребята на бумаге, а по факту — типичные бюрократы, которые из воздуха деньги делать умеют. Сначала они бодро провели тендер на уборку, мы выиграли, подписали договор. Но по ряду обстоятельств — не смогли оперативно выйти на объект. Да, это наша ошибка, не спорю. Мы сразу уведомили, решили расторгать по-хорошему. ...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я просто в бешенстве! Мы, в ГКУ "Главное управление строительства Краснодарского края", работаем над важнейшими проектами, в том числе по восстановлению инфраструктуры на новых территориях. И вот нам "спускают" в подрядчики эту НАО "Региональную строительную компанию Краснодарского края" (РСК КК) по спецзаказу.Они должны были построить многофункциональную спортплощадку в Херсонской области к середине декабря 2023 года. Социально важный объект, который нужен людям! И что в итоге? Просрочка! Прошло больше полугода, а они так и не закончили. Мы им насчитали неустойку — больше 1,1 миллиона руб. — за срыв сроков и пошли ...
Подробнее>>
Положительные стороны:
Оптимальный выбор для предпринимателя. Оффлайн - дорого и неудобно, на госсервисах - дешево, но чушь полная и никому вы не нужны, а вот дистанционные юридические услуги и качество топ и цены куда ниже чем в офис ездить. Я давно уже...
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Кинул с оплатой за услуги спецтехники. Берите 100 % предоплату Подробнее>>
Отрицательные стороны:
[Г.] Нине Владимировне (работнику управления экономической безопасности) давно пора на пенсию... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Люди не идите работать в эту контору. Там учредитель (он же генеральный директор) и его жена не во что, не ставят работников. У них сотрудники пашут днями и ночами за копейки, потому что они задерживают премии и ставят маленькие оклады. За свои заработанными деньгами нужно бегать лично на поклон к учредителю директору. Подробнее>>