Начнем с того, что я вам НЕ советую идти в эту компанию :) На тебя навалят кучу обязанностей: работа в зале, с покупателями, в примерке, на кассе, выдача товара, переоценка, укд и все это может выполнять один человек! При этом! Например, с утра ты одна на смене, не считая условно дм и спк, которые могут вдвоем курнуть или покушать. А ты следи, кто что украл, так ещё и за кассой пробивай!) это я уже молчу об переоценке или выдаче товара, которую делают прямиком в примерочной на виду у покупателей. Очень огромная проблема – отсутствие камер и нормальных охранников, которые то и дело сидят в телефоне и не следят за залом, а ты должна выполнять его обязанности и следить за каждым покупателем. Я не знаю, как себе представляют спк и дм, что маленькие девочки будут вылавливать воров, а у нас в основном женский коллектив. Как говорила одна спк, ори "ВОРЫ!!!" Тебя будут гонять и в хвост и в гриву на этой работе, всем будет плевать, что ты устала, ведь ты «выполняешь мало задач, вон у нас спк приходят рано и им не доплачивают это, а вообще ты получаешь на уровне спк», присесть нельзя, в телефон нельзя, у одной вообще очко горело за то, что ты на секунду присела на смене, ведь негоже это, получать 20к за сидение!! На собеседовании у всех задавали вопрос о том, сколько вам лет. Если вы старше 18, крутяк, можете стоять за кассой. Но к сожалению, и тут не обошлось без прикола)) В коллективе найдется та самая родственница, которой будут жопу лизать и называть ее «ответственнее всех», и отдых ей давать, и заканчивать смены раньше, и стоит она на кассе, и инкассацию она принимает, хотя казалось бы, это несовершеннолетний ребенок и это стоит под запретом)) Тебе нельзя идти на обед, потому что другого продавца нет, но при этом спк всегда убежит покурить, так еще и прихватит свою подружку, как итог: остается в зале два человека, круто, да? Так ещё и могут сократить твой обед. Пару раз так случалось, что спк заявляла, мол, на обед 15 или даже 5 минут. И это за сраные копейки! За время моей работы в этой компании сливалось уже множество ребят, кто-то отработал пару дней, или подписал тд и на следующий день уже пишет увольнительную. Я не знаю, офис уже привык или они слепые котята? У вас текучка кадров просто лютая, а вы продолжаете усложнять работу новыми способами!! Штрихкоды это кошмар, могут привезти товар с битым шк и ты стой объясняй людям, почему ты не можешь пробить этот товар, а контингент таких магазинов не шибко адекватный. В общем, тут только юзать лютейшие успокоительные лошадиной дозой. Ещё вдогонку пару слов о немного неадекватных спк, которых обидела жизнь. Вот ты отработала 10 часов по пять дней, ноги уже болят, так ещё эта женщина строит из себя важную фифу и ты стой жди, когда она закроет смену, иначе домой не отпустит) Ещё и строит понты, мол, тогда сами закрывайте смену. Сфигали? Твоя обязанность. Ещё и делают вид, что я должна их мысли читать и понять, когда я должна им помочь, что мне сделать и т.д. А нормально сказать нельзя было? Или когда ты пришла на смену, не нашла в зале спк чтобы сфотографироваться и поздороваться, так корона батьковны начнет сильно жать и кинет обидку, угрожая, что не засчитает твою смену. Если наберешься смелости что-то спросить или уточнить обязанности, всегда ответят в пассивно-агрессивной манере, очень любят перекидывать своё плохое настроение на других
Своевременная выплата, белая зп, корпоративная скидка (в целом, можешь закупиться одеждой), нет личных продаж
Ярославль
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
Мне есть, с чем сравнить. Данная компания во многом лояльна, тебя не дергают с постоянными аттестациями, дают показать себя, подработки оплачиваются (хотя во многих такой практики нет). Я проработала около полугода, и мне предложили повышение на должность старшего-продавца, но, к сожалению, мне пришлось уехать в город, где нет магазина ТВОЕ. Но мне приятно, что мой вклад оценили и заметили. Спасибо! Надеюсь, поймете, кто пишет этот отзыв)
Отрицательные стороны:
Критических недостатков не наблюдала. Везде есть свои сложности по запаре и тд, но все решаемо!
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Последние года полтора два появились всякие извращения такие как лояльность, подсчет лояльности для отчета(Я пк, сфигали я это должна делать), мотивации по ним, сбор интернет заказов( платят за сбор из директору, а собирают пк) и тд. то есть появилось до**я обязанностей, а премия за лояльность всего лишь выходит около 1200р за весь месяц, хотя ты б***ь стоишь на кассе чешешь языком до мозолей и абсолютно каждого покупателя уговариваешь на регистрацию, чтобы б***ь получить эти несчастные копейки. А если ты не будешь этого делать, то ТМ(терртиториал) вые** вам мозги, потому что ...
Положительные стороны:
Хороший коллектив, хороший директор. Больше добавить нечего....
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
График сначала 2/2 но потом 7/0, текучка сотрудников бешенная, каждую неделю новые сотрудники, осень много людей уходит и всё остается на тебе, в задачи входит стоять на кассе, держать порядок в огромном зале, принимать товар который строго до 10 утра иначе штраф, приезжать на инкассацию ровно к 9 иначе штраф на магазин, если проводятся какие то работы то строго после 22:00 и тоже останешься ты, такси не оплачивается, ужасные покупатели которые выносят мозг даже из за одного рубля устраивают истерики, помимо всего прочего каждое утро и вечер нужно делать фотоотчеты ...
Положительные стороны:
Если повезет хороший коллектив, проработала в Ростове старшим продавцом, зарплата была 35к это потолок на моей должности
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
директор твое в трц хорошо!, Кузнецов Максим Сергеевич, кроет работников матом, орёт при коллегах и посетителях, нецензурно выражается даже при детях, отношение к сотрудникам никакое, просто рабочая сила, а не люди, график вместо обещанного 2/2 чуть ли не 6/1, работы и ответственности слишком много, за любую провинность нагоняй и постоянные угрозы штрафами, работать невозможно, все работники оставались до 11, а то и 12 вечера, чтобы хоть как то поправить зал
Положительные стороны:
великолепный молодой (даже очень) коллектив, усреднённая зарплата
Подробнее>>