Зарплата хорошая, есть возможность расти, обучение оплачиваемое. Корпоративные мероприятия сплочают коллектив
не хватает тренингов по саморазвитию
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
зарплата достойная, можно расти \r\n\r\nОбучение отличное — много внимания уделяем тому, чтобы ребята понимали продукт и знали, как работать с клиентами. ЗП достойная, особенно для Москвы. Радует, что можно расти в компании, если проявить себя. Часто проводим конференции, приглашаем крутых...
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
работаю тут около года. Нет жесткого потолка по зарплате, можно зарабатывать больше, если стараться. Интересно участвовать в промо-мероприятиях. Есть корпоративные скидки, что радует
Отрицательные стороны:
Хотелось бы больше курсов и обучения, но и так уже многому научилась
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Высокая интенсивность работы, но я уже в офисе насиделась, поэтому для меня это скорее плюс. Хотя поначалу было непривычно.
Положительные стороны:
График, зарплата, система оплаты и обучения
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работал в Ростове, хорошо что есть филиалы по всей России. Когда запланировал переезд, то согласовал с начальством, и меня просто перевели на новое место без потери зарплаты. График 2/2 стабильно, есть отпускные, больничные, все выплачивают в полном объеме. Зарплата сейчас...
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Не так давно работаю здесь консультантом. Обучение понравилось. Объяснили все по каждой категории товаров, обучили навыкам общения с клиентами. Каждый месяц тут интересные конкурсы и задания от руководства, за которые награждают денежными и товарными призами. Не жалею, что пришла сюда...
Отрицательные стороны:
Пока не нашла
Подробнее>>
Положительные стороны:
Мне нравится работать здесь. Дружный коллектив, приятная атмосфера, да и офис сам по себе у нас хороший. ЗП платят стабильно, премии есть, карьерный рост тоже видно, а раз есть карьерный рост, то возможность ЗП повысить тоже есть.
Отрицательные стороны:
Премии хоть и есть, но только обычные. В конце года какой-то дополнительной не предусмотрено
Подробнее>>
Положительные стороны:
Нет никаких проблем с трудоустройством, предлагают обучение и предоставляют всю информацию, так что если ответственно подойти, все можно выучить. В Москве много магазинов, можно поработать в любом из них, а это смена обстановки, которой часто не хватает. Для меня это...
Отрицательные стороны:
самое сложное для меня было - вызубрить все детали о каждой продукции. Вопросы у покупателей бывают такие, что можно запутаться, если не знаешь абсолютно всего. Но со временем информация уже так осела в голове, что я и через десять лет...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не обнаружил.
Положительные стороны:
Вот я решил не оставаться в стороне и оставить свой отзыв и свое мнение о компании US-MEDICA (Yamaguchi). Я работаю в филиале компании в Ростове-на-Дону. Первое на что я обратил внимание при трудоустройстве - это отношение к персоналу и сотрудникам. Весь состав очень жизнерадостные и позитивные люди. Зарплата не задерживалась ни разу, выплачивалась день в день. Руководство прислушивается ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ооо....после разговора с HR,меня пригласили на собеседование с каким-то дядей и не известной женщиной. Тут самое интересное и началось:во первых,мне никто не представился,далее начался торг по зп,типо мы вам платим 35 тысяч,а еда у нас есть в офисе (молоко,сахар)типо тут будете кушать. Ну до ладно, типо это шутка от дяди...женщина сидела с таким видом как буд-то, она вообще не понимает суть разговора,постоянно ей кто-то звонил и тем самым они отвлекались от сомого собеседование (крайне не профессионально это). Мужик задоет вам вопросы,чтобы вывести вас из равновесия (типо пытается,посмотреть как вы ведете себя в стрессовых ситуациях,если кто пойдет туда на собеседование, имейте ввиду))но как он это делает,вызывает жалость и смех только))) P.S. Даже вид,не спосает эту контору.
Положительные стороны:
Замечательный специалист по персоналу (не помню как зовут)знает хорошо свое дело,это очень приятно и радует глаз. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания называется ООО Торг Групп, либо ООО Ямагучи. занимаются продажей массажных кресел и других массажеров. Всю ночь перед собеседованием снились обезьяны (к чему бы это), на собеседовании я поняла к чему :D Началось всё с того, что меня заставили прождать на диване минут 30-40, якобы дожидаясь второго претендента. После этого меня провела в кабинет какая то женщина лет 45-ти, которая собственно и проводила собеседование. Мне она не представилась, поэтому кто это, я понятия не имею. Спросила только - Чё пришли?? Началось всё с жуткой банальщины...Переспрашивание по 3-4 раза почему вы хотите у нас работать. В ходе вялой беседы, она позвонила кому то и игривым тоном сообщила - приходи, у меня собеседование. По разговору я поняла сразу, что придет какой то клоун или клоунесса, и что нашей мадам не в силу провести одной профессионально собеседование. Так я и угадала. Через минуту, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Начну с того, что я не тот, кого обидели и что мне лишь бы плохо отписаться на данном сайте, о данной компании. Нет. Просто обидно, что никакой информации нет в интернете, и никто меня не предупредил, что я потеряю время... 1) Здесь не оформляют никак. Это дает им полное право обращаться с менеджерами, как они захотят. Есть там такой Игорь Прудников, так вот он будет держать в напряжении каждого, не понравишься ему-уволен. (И это не проверка на стрессоустойчивость). 2) Тякучка - самый долго работающий менеджер - Галя (полгода), остальные от недели до 2 месяцев. Магазин Афимолл. 3) Стажеровка- проходишь ее в магазине Афимолл, не важно в коллцентр , ты либо в магазин. Задачи: натирать кресла до блеска, усаживать эксурсы в массажеры для ног(каждые пол часа), и зубрить продукцию. Тот самый Игорь спускается все проверять, не ответишь- уволен. Облакачиваться на ... Подробнее>>