Поиск отзывов

Результаты поиска

0 0

Сторм Системс: отзыв сотрудника

Отрицательные стороны

дмс только через полгода и сначала базовое, потом со стажем программа улучшается техника своя, интернет свой, кофе свой, но это терпимо теперь что касается сетевого отдела: ищут инженера, собеседуют как инженера, а по факту сажают на техподдержку первой линии. хотя на интервью лично я говорил прямо, что техподдержка и текучка мне не интересны. уже после трудоустройства мне объяснили, что сейчас (ближайшие пару лет) нужно поработать, как в техподдержке, пока всё не организуется, а потооом (когда выслужишься, видимо) можно будет заняться инженерными задачами. и диссонанса у руководства не возникает по поводу того, что нужны специалисты тп, а набирают инженеров. в трудовом договоре и должностной инструкции об этом ни слова, учтите. формат работы как в колл центре: смены, онлайн постоянно, сидишь в наушниках в тимспике и ждёшь, чтобы отреагировать на любого пришедшего в твою комнату с вопросом. если кто хотел отдохнуть от шума и стресса офисной работы на удалёнке, забудьте. соответственно, слушаешь также все разговоры в твоей комнате, даже если они тебя не касаются, и если к тебе обращаются или говорят о чём то, что ты можешь подсказать, надо отреагировать. сосредоточиться возможности нет. всё на словах из уст в уста: схем сети нет, схем подключения клиентов нет, документации минимум, задачи и текущий статус (!) передаются на словах или "по такой то задаче инфа в таком то чате", хотя есть жира, в которой удобнее будет создать задачу и писать туда комментарии по статусу, чтобы заинтересованные всегда могли открыть эту задачу и узнать, что им требуется, нежели отвечать устно каждому приходящему в комнату. и если ты не знаешь ничего про статус или вообще про саму задачу, хорошим тоном считается пойти перерыть общую почту и чаты, вникнуть, всё переварить, и дать ответ. схемы будете рисовать себе сами, остальные и так знают, как это работает, и могут объяснить на словах задачи никто не ставит, начальник отдела (а руководителем его назвать я никак не могу) на вопрос "чем заняться?" отвечает "бери какую нибудь задачу из чата и делай, у ребят спроси, как делать, они подскажут". подскажут, но опять же на словах, если забыл, спрашивай ещё раз. "спроси у ребят" это вообще универсальный ответ на вопросы, складывается ощущение, что начальник сам не знает, что происходит у него в отделе. т.к. вас взяли на роль специлиста техподдержки, то и отношение со стороны начальника к вам будет соответствующее, такое, как будто вы не способны выполнять сколь нибудь сложные и ответственные задачи, на ваш опыт и знания он внимания не обращает. оценка работы тоже ведётся по меркам тп, всё это приправлено высокомерием и снобизмом, часто слышен неуместный мат. обращаться к нему с вопросами лишний раз не хочется. видел я людей на позициях повыше и покруче, но даже они такого общения себе не позволяли. это просто унизительно. много живого общения с клиентами в чатах, которых десятки, всё надо держать в голове опять же. часто темы не технические, или клиент не технарь и приходится ему что то элементарное долго объяснять. не организованы процессы, совсем. принято бегать из отдела в отдел и спрашивать, к вам или нет. кто то да отправит в нужное место. взял задачу, поспрашивал коллег, пошумел, чаты почитал, сделал, и забыл. кпд процентов 30. минимальные структурирование, организация и разделение труда значительно повысит кпд, но они собрались это два года делать. работа в сменах с утра до обеда или с обеда до вечера, график по договорённости, отпуска тоже по договорённости и надо подменять коллег во время их отсутствия. техподдержка одним словом. после института или тп 1 2 линии ещё можно поработать на этой позиции, но не забывайте, что надо подойти под требования инженера и пару лет выслужиться. тем же, у кого уже есть профессиональный опыт и амбиции, лучше обходить это место стороной, здесь ваш бекграунд по достоинству вряд ли оценят, развития не будет, а вот текучки с лихвой

Положительные стороны

удалённая работа, зп на карту без задержек, коллектив в целом нормальный не токсичный


загрузка результатов опроса

Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании  Пройти опрос 

Добавление комментария

Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.

Авторизация / регистрация

 

 

ПОМОЩЬ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ С ГАРАНТИЕЙ РЕЗУЛЬТАТА
Ищите работу? Хотите изменить свою жизнь к лучшему?
Обращайтесь, наши лучшие специалисты готовы помочь Вам добиться успеха >>>

Пройдите, бесплатно, профориентационный тест >>>

Похожие отзывы

06.04.2011 | положительный отзыв
0 0
Русь-Телеком, ООО, компания информационных технологий - отзыв пользователя Лика Сторм о работе в компании

Лика Сторм:
Отрицательные стороны:
Глупые, некомпетентные работники, без какого-либо чувства такта. Хамы.

Москва, Подольское шоссе, 8 к5 - 1 этаж, вход с торца

Подробнее>>

18.01.2016 | положительный отзыв
0 0
ооо сторм-баланс +

на hh-повесили объявления-работа со старой базой. оклад. проценты.по телефону-8-926-080-15-70- анастасия-сказала-оклад-15 тыс.дадут базу-кто то-с ней работал. 40проц от прибыли!!!!, приехал на собеседование-вел артем- сначала он все подтвердил.спросил об договоре-условия изменились- 10 минут говорил откровенную чушь-выяснил-ни договора.ни оклада не будет- 40пр не ясно с какой цены.у фирмы в офисе нет телефонов. компьютеров.1 менеджер -работает-1 день Подробнее>>

23.03.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Аф-сторм и НПП СИС

Ужасное отношение к работникам. Директор Хачатурян Сурен Хачатурович - молодой (пацан ещё),а строит из себя такого крутого и умного руководителя (а на самом деле-что папа скажет), а организатор очень ужасный. Отправляет в командировку и относиться как гастробайтерам, на деньги кидает имейте ввиду с деньгами он кидала. Подробнее>>

17.12.2019 | отрицательный отзыв
0 0
Айрон-Системс, производственно-торговая компания - отзыв пользователя Айрон-Системс о работе в компании

Айрон-Системс:
Отрицательные стороны:
Обращаем Ваше внимание, что честь, достоинство и деловая репутация гражданина и юридического лица охраняется законом. Распространение порочащих честь, достоинство или деловую репутацию сведений в отношении физического либо юридического лица, равно, как клевета и оскорбление, преследуется законом и влечет наступление гражданской, административной (ст.5.61 КоАП РФ) либо уголовной ответственности, предусмотренной ст. 128.1 Уголовного кодекса РФ.

Барнаул, Попова, 179Б

Подробнее>>

06.09.2024
0 0
Отзыв сотрудника Алексей о компании-работодателе — Компания ООО "Юнион Системс"

Отрицательные стороны:
Удобство, много новостей, все регулярно обновляется. Быстро сайт грузится. Интересные новости. Я доволен, полностью. Мне нравится тут читать о том, что мне важно) не найдены)
Положительные стороны:
Удобство, много новостей, все регулярно обновляется. Быстро сайт грузится. Интересные новости. Я доволен, полностью. Мне нравится тут читать о том, что мне важно)
Подробнее>>

30.08.2024 | положительный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника Федор о компании Л-Системс

Положительные стороны:
Работал тут до переезда и ничего плохого сказать не могу. Когда только пришел, мне помогли все. Вот к любому сотруднику можно было обратиться, объясняли как и что работает. Влился быстро, за пару недель уже разобрался со всем что делать. Зарплата средняя по рынку, с отпусками и больничными проблем никаких, платят всегда вовремя. Минусов для себя не заметил. Рекомендую.
Отрицательные стороны:
Не обнаружил
Подробнее>>

17.08.2024 | положительный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника Жанна о компании Л-Системс

Положительные стороны:
Вакансию компании я нашла в интернете. Перешла по объявлению и изучила его. В принципе меня все устроило, поэтому я записалась на собеседование. В итоге меня приняли без вопросов. При этом условия труда оказались отличные. График удобный, переработок нет, платят всегда вовремя. Ну и коллектив оказался порядочный. Он ответственный и доброжелательный.
Отрицательные стороны:
Нет.
Подробнее>>

25.07.2024 | положительный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника Михаил о компании Л-Системс

Положительные стороны:
Я устроился к ним не так давно. Меня привлекли условия труда и размер заработной платы. В общем, испытательный срок прошел хорошо. Ну и коллектив мне тоже понравился. Ведь он оказался культурный, порядочный и ответственный. Также отмечу, что нет никаких переработок, да и начальство оказалось вполне лояльное. Так что атмосфера на работе всегда хорошая.
Отрицательные стороны:
Нет.
Подробнее>>

17.07.2024 | положительный отзыв
0 0
Отзыв сотрудника Станислав о компании Л-Системс

Положительные стороны:
Вакансию компании я нашел на просторах интернета. Прочитал информацию, сразу позвонил туда, записался на собеседование и потом его прошел. В принципе условия труда мне нравятся. График удобный, переработок в компании нет, да и платят вовремя. При этом заработная плата достойная. А еще я отмечу ответственный, культурный и доброжелательный коллектив.
Отрицательные стороны:
Нет.
Подробнее>>

23.06.2024 | положительный отзыв
1 1
ООО Энерджи-системс

Положительные стороны:
Работал в этой компании несколько лет. Во-первых, здесь действительно ценят сотрудников. Работать в такой атмосфере было настоящим удовольствием. Руководство всегда открыто для общения и поддерживает инициативы, что создает прекрасные условия для профессионального роста. Коллектив замечательный – дружный и сплоченный. За время работы я значительно улучшил свои навыки и получил ценный опыт.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

ТОЛЬКО ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ

О ВАШЕЙ КОМПАНИИ В ИНТЕРНЕТЕ

ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ


ПОДРОБНЕЕ

Вернуться к списку

X

Дополнительных отзывов о компании не найдено. Вы можете воспользоваться нашим расширенным поиском.

Запустить поиск | Закрыть

Закрыть

Сообщение


 
Ваше имя

Ваш E-mail

Подробное описание

 

Отправить Закрыть

x
>