Киселева Ольга Валерьевна. Работает гл. врачом в санитарной части при НИИ Таких горе-истеричных руководителей еще поискать нужно, полное несоответствие ситуации в рабочей деятельности от слова вообще. Много слов (выученной теории) мало практического дела. Также набирает персонал, который находится на рабочих местах и ничем не занимается, потому как потока пациентов в данном заведении практически нет вообще, да и не будет по причине того, что эта не частная клиника и не больница, а закрытое учреждение, принимающее пациентов с НИИ. Также присутствует полное неуважение к рабочему персоналу, что дало раскол коллектива с отсутствием желания с ней работать, происходит навязывание кучей никому ненужных задач от которых нет эффективности вообще, например когда врач должен сам обзванивать сотрудников с НИИ и просить их полечиться, хотя прийдя на работу сотрудники должны работать, а не бегать в мед. учреждение. Да и проблема не только в этом, их просто куча. Особенно хочу отметить постоянное давление на сотрудников на предмет их увольнения. Люди много лет проработали и теперь новый гл. врач пытается разными способами их унизить и заставить уволиться. Вышестоящему руководству стоит задуматься о данной проблеме и принять к сведению это. Руководитель должен быть умным и мудрым, уважать коллектив в целом, пытаться экономить деньги компании, чего нельзя сказать сейчас. Много слов и мало эффективной работы для компании в целом.
нет
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Ужасная контора! Отпуск товара клиенту происходит с часу до четырех часов, а можно и целый день провести на складе и ждать когда складские работники сообразят кому собирать товар для клиента. Отгрузку бывает делает пьяный, не отдыкватный кладовщик! Просьба, обратить огромное внимание руководителя данной компании на своих сотрудников! Подробнее>>
Отрицательные стороны:
- Низкая заработная плата для Москвы (с учетом вычета Ндфл),
- 50% сотрудников в возрасте со своими укоренившимися устоями жизни и работы,
- бумажная и человеческая бюрократия,
- очень долгий карьерный рост (причем условный),
- back in the USSR.
Если Вы полны энергии и хотите... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
А вот теперь, держитесь за стулья, потому что тут начинается форменный цирк. Я, значит, такой умный, сижу, пишу ТРИ, блин, письма по электронной почте – не просто отписка, а прямо резюме с сопроводительным, где всё расписал, какие у меня навыки, какой я незаменимый. Отправил первое в середине марта 2025, жду. Тишина. Второе в конце марта – опять ноль реакции. Третье в начале апреля – полный игнор! Вы что там, офигели совсем! Это что за хамское отношение к соискателям! Я...
Положительные стороны:
Слушайте, я, Антуан, не какой-то там оборванец с улицы. У меня и Excel на уровне Бога, и математику я с закрытыми глазами считаю. Никаких судимостей, вредных привычек – вот просто идеальный кандидат на должность кладовщика. И когда я в марте 2025 года увидел вакансию на сайте "Работа в России" в этой вашей хваленой "Корпорации Комета", ну, думаю, вот оно, стабильность, госпредприятие, все дела. И самое главное – график. С 9 до 18, как белый человек! Это вам не какая-то...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я отработала в ОПСР-13 с марта по ноябрь 2023 года. Сначала всё было спокойно — дали мне проект по линии спецразработки, задач было море, но терпимо. Потом начался ад, когда тебя на совещаниях начинают унижать лично. Руководитель этого отдела — человек с тяжёлым характером и нездоровым желанием контролировать твою жизнь даже после увольнения. Я ушла в октябре, и в течение двух недель он лично названивал в контору, куда я устроилась, и распускал про меня всякую мерзость.
Когда я заболела летом,...
Положительные стороны:
Их просто нет. Если не считать дырявый автомат с кофе в коридоре и то, что здание снаружи выглядит прилично. Но внутри всё гниёт. Ни морально, ни профессионально здесь ничего не даёт тебе вырасти, разве что язву заработать.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата платиться хаотично. Может прыгать от месяца к месяцу. Стабильна только у руководителей и приблежёным к ним. Психологическая атмосфера не стабильна, бывали частые задержки до ночи. На собеседовании могут наврать на счет всего. Текучка присутствует и большая. Постоянная переделка всего. В мед. санчасти лечится не рекомендую, оборудование старое. Канцелярки, техники и т.п может и полгода и год не хватать. Внутри развита сильная бюрократия, на одну бумажку четыре бумажки, так еще и потом отказать могут. Плановый отдел полностью поменялся, производство тоже, в закупках текучка. На данном предприятии необходима замена руководителей, работа ...
Положительные стороны:
Нету и не было
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Когда же наконец этой организацией заинтересуется фсб. Сказки,что я слышал на этом предприятии,сродни 1001 ночи
Положительные стороны:
Отличная столовая
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Обман по заработной плате. Платят в 2 раза меньше. Такое ощущение что попал в 90-е.
Положительные стороны:
Нет ...
Москва, Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Киселева Ольга Валерьевна. Работает гл. врачом в санитарной части при НИИ Таких горе-истеричных руководителей еще поискать нужно, полное несоответствие ситуации в рабочей деятельности от слова вообще. Много слов (выученной теории) мало практического дела. Также набирает персонал, который находится на рабочих местах и ничем не занимается, потому как потока пациентов в данном заведении практически нет вообще, да и не будет по причине того, что эта не частная клиника и не больница, а закрытое учреждение, принимающее пациентов с НИИ. Также присутствует полное неуважение к рабочему персоналу, что дало раскол коллектива
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Полно. Hr менеджер [Н.] по телефону обещает золотые горы. Не ведитесь. Генеральный директор и он же собственник компании Абдусаттор Шайдамов про условия оплаты труда толком не говорит что самое веселое запрещает общаться с сотрудниками!)))Не стоит свое время терять в этой фирме. Подробнее>>