Компания, в которой НЕ ценят сотрудников. Руководитель НЕ желает достойно оплачивать труд работника, объясняя это тем, что "вообще-то это нормальные деньги". Стаж работы в данной компании 3 года, рост обязанностей и ответственности стал расти уже через полгода после устройства на работу, новых сотрудников в помощь не беру , а зарплата стоит на месте (на февраль 2023 года - специалист технической поддержки 2 линии - 35 тысяч рублей, работа в 3 программах - Виалон, Скаут, Агросигнал, количество закрываемых задач в месяц - свыше 200). Руководитель ВПРИНИЦПЕ считает, что его работники- дЭбилы, которые не умеют работать и ничего не знают. Текучка постоянная. Но самый смак - увольняют неожиданно и одним днем, причина: был на больничном, или стал искать другую работу (считается предательством), или просто попросил больше денег за эту неблагодарную работу. Руководитель редкостный хам. Корпоративов нет, каждый месяц из зарплаты вычитают по 500-1000р на дни рождения. Месторасположение неудобное - ходит только 1 маршрут трамвая и 1 маршрут автолайна. Ни уехать, ни приехать. Отношение неблагодарное. Для руководства сотрудник - расходный материал. Карьерного роста нет. Им проще уволить старого , с опытом и желанием расти профессионально и финансово, а на его место взять зеленого и без опыта на нищенскую зарплату, который пойдёт туда работать от безысходности. ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ ДНО
нет
Вы не авторизованы. Выберите способ добавления комментария:
Войти / Зарегистрироваться Продолжить без регистрации
Иван:
Отрицательные стороны:
Не советую к трудоустройству, со стороны руководства есть недочеты! То, что говорят на собеседовании никак не пересекается с реальностью. Коллектив только действительно хороший! Много чего нужно знать и понимать, технические знания! Зп в конверте!!! То есть оклад обрезан официально и не официально!!!
Тула.
Подробнее>>