Отзыв сотрудника о работодателе страта партнерс

Положительные стороны:
Избавиться от черных точек. Какими бы ни были ваши негативные стоматологические переживания в далёком прошлом, какими бы ни были ваши негативные стоматологические переживания в настоящее время, с моей посильной персональной стоматологической и психологической помощью вы сможете оставить практически все свои неоправданные и совершенно необоснованные страхи там, где им собственно и место: то есть на свалке истории. Каков мой план стоматологического обслуживания в отношении вас? Высшая миссия моей полностью независимой и конфиденциальной стоматологической практики именно и состоит в том, чтобы помочь вам взять под эффективный и превентивный контроль здоровье всех ваших ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Президент компании Юсина совершенно больная на голову, с мерзким отношением не только к подчиненным, но и к клиентам (заперлась в мужскую раздевалку и на замечания клиентов и просьбы выйти, спросила: а чего я здесь не видела?). Средств на содержание клуба не дают, поэтому приходится постоянно врать клиентам что вот завтра мы устраним разруху, мне стыдно продавать клуб в таком состоянии. ЗП, которую обещают при трудоустройстве никто не увидит, как только у менеджеров зп перешагивает 30 000, находятся всякие ошибки, которые позволяют снизить базу для начисления зп и заплатить сотруднику меньше. Задержка зп меньше недели- великое счастье. В этой компании делать нечего.
Плюсы в работе:
не припоминаю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании у Анастасии Юсиной(на вакантную должность- менеджер по персоналу ).Началось оно с того,что она спросила,почему я в поиске работы.И мои ответы были обсмеяны,что само по себе не корректно.Задавались вопросы не имеющие отношения к работе,и я не могла знать ответа,затем унижать пыталась Анастасия.Знала бы заранее,даже на собеседование не пошла.Она даже зачеркивала слова,мною написанные в анкете и несуществующие запятые.Которых и не было.Лишь бы унизить. Я работаю менеджером по персоналу.Даже если мне кандидат не подходит,я не унижаю его.А заканчиваю собеседование,время не трачу.А тут такое.Я в шоке.
Плюсы в работе:
Офис в хорошем здании,это приятно ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Работала в ОранжФитнесСокольники год. Много работала -много зарабатывала. Если вы знаете за собой, что вы хороший продажник, то знайте, что в этой компании вы хорошо заработаете, несмотря ни на что. Грамотная шкала расчетов, которая выгодна как сотруднику, так и компании...Все бесконечные разговоры о плохом руководстве, можете продолжить на других рабочих местах, в других организациях. Коллектив отличный Групповые занятия самые мощные, из многих,что
Отрицательные стороны:
Апельсины на ресепшене искусственные ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
проработала в компании 1 месяц всего, устраивалась, к сожалению, предварительно не почитав отзывы, действительно никакого уважительного отношения к сотрудникам, нищенские зарплаты, постоянно в стрессе из-за нереальных планов по продажам карт с учетом вмещаемости клубов в том числе, часовые прогулки по морозу в поисках потенциальных клиентов с анкетами и вызубренным текстом, в общем меня хватило ровно на месяц, сейчас очень довольна новой работой, уже 3-й год работаю в одной компании и не думаю увольняться, важен не только интерес к работе, но и правильная мотивация и адекватная оценка труда сотрудников ,
Плюсы в работе:
Из положительного могу отметить только отличный коллектив, замечательную управляющую Юлию ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Как Вас всех Юсина нагибала жестко, так и нагибает. Никто,ничего ей не сделает,это система, а Юсина только маленький винтик это системы. Очень жаль что из-за таких как она в этой стране нет будущего! Поэтому пока молоды, пока есть запал, есть здоровье и немного серого вещества, пока не разочаровались и вас здесь не сломали - Уезжайте из этой страны! P.S Такие,как Юсина бизнес
Отрицательные стороны:
Все Атлично! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Написала резюме фотографию прикрепила , с опытом работы без вп все положит качества. Ответили отказом на тупую должность администратора
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отправила заявку на вакансию инструктора по аквааэробике и плаванию. Позвонил Владислав, не очень приятный молодой человек. И сказал: ну Вы приходите и захватите с собой форму и музыку. Меня это смутило сразу, собеседования еще не было, не понятно про условия, а уже требует принести....пришла, я человек с опытом работы,понятно что методика у всех может отличатся...В итоге возникли непонимания, пытался принизить мои знания, и опыт,придирался. ставки предлагал самые низкие по Москве. Остались очень не приятные ощущения! И видимо сотрудники им не нужны. P.S Владислав видимо недавно на должности менеджера или координатора (он не представил должность), вёл себя не компетентно и не уважительно....наверное отрывается за все то, что ему пришлось пройти в этой компании для повышения....вывод: не советую устраиваться в оранж фитнес.
Плюсы в работе:
удобно добираться ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проработал в компании год на должности инструктором тренажерного зала. Могу сказать что это очень хорошая школа. Поработав в этой клоаке больше нигде страшно не будет. Уволившись почувствовал себя как будто из тюрьмы выпустили. Отношение к персоналу скотское. Могут уволить в один день просто так. Однажды был уволен весь отдел продаж. Управляющему пришлось в одиночку продавать карты и показывать клуб. Через неделю после этого руководство компании задало вопрос " почему у вас показатели так резко упали?" На собеседовании обещают золотые горы в итоге если в месяц получишь 15000 руб это очень неплохо. Причем за эти деньги придется рвать зад еще как. Менеджеры сменяются раз в два месяца полностью. Ресепшеонистки так же. Тренера уходят и приходят. Управляющего обманули два раза на половину зарплаты в итоге он уволился и уже второй месяц должность не занята. Из-за плохой репутации в клуб работать берут любого кто ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Когда-то успешная модель бизнеса превратилась в христоматийный пример "как не нужно управлять сетью фитнес клубов" Хочу передать привет Олесе Трегуэт и Кате Мусатовой (сейчас Калинина), Анжеле Паронян и Лене Смирновой, Алексею Каширину и, конечно Анастасии - это и был коллектив с которого началась Страта. Были и дорогие подарки сотрудникам, и большие зарплаты ОЧЕНЬ большие, по тем временам. Клуб в Спорт хите был первым сити фитнесом, и первым который продали. Параллельно отваливались фрайчайзинговые "Золотые ключи" и др проекты "Дон строя" - Куда постепенно начал уходить весь "костяк" топ менеджмента. Это были первые "ласточки" падения страты. Жаль, что в тот момент никто не одумался. А ведь мы, рядовые сотрудники подсказывали, просили и кричали о том, что не нужно оставлять без внимания действующие клубы, нужен ремонт, продажи падают! А в этот момент открывались новые проекты и клубы, иностранные инвесторы.....быстрее! Переганать всех! Захватить долю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну что ж, мой милый друг, если ты думаешь устраиваться в Оранж/Сити фитнес, то настоятельно не рекомендую тебе делать столь опрометчивый шаг, ибо ад покажется тебе рекламой баунти по сравнению с этой работой.В этой шарашкиной конторе вы не найдете ничего, кроме унижения, копеечной зарплаты, манипуляций и нарушения не то чтобы ваших личных границ, нет это слишком мягко, саму вашу личность Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Некоторые старые сотрудники так работают, будто они там будут работать до конца своих лет) Проработал месяц на Добрынинской, впрочем как и все остальные (кроме Антона, который работал там аж 2 месяца, и ему поклонялись чуть ли не как Богу). Что по самой работе: так это надо звонить 4 часа непрерывно, 2 часа продуктивно! В день надо продавать 4 карты (что нереально в этом клубе) И кто работал тот поймет эту фразу: "нужно работать по БИЗНЕС-ПРОЦЕССУ мать его". Меня еще никогда так не тошнило от этой фразы как сейчас! При трудоустройстве заполнял кучу макулатуры, и писал сочинение на тему "почему именно меня должны взять на работу?" Такого бреда я еще не видел) Рассказали сколько и за что будут платить на собеседовании,в итоге оказалось что все намного хуже) Нужно продать на 240000 рэ чтобы получить 2%, а ведь это около ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Даже не думайте здесь работать!!! Опасное для собственной самооценки место!!!Сборище неудачников-поклонников Юсиной в главном офисе, которые перемалывают людей, держатся за свое призрачное место потому, как никому больше не нужны со своими протестированными профессиональными качествами. Готовьтесь лишиться своей личной жизни на все время работы, причем вас заставят это сделать по вашей собственной инициативе потому, что вы никогда не сможете выполнить поставленные для вас задачи-в этом смысл работы и составляющая зп тех, кто будет вами руководить.
Положительные стороны:
Обещание перспектив и хорошей зп ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Наконец-то я созрела для отзыва. Прошел примерно год, как А.Юсина меня уволила из этого террариума...Работала администратором около 3-х лет.....Не понимаю сейчас как я так долго продержалась там....Постоянная текучка администраторов, тренеров...Не ценит своих сотрудников Руководство. Главных девиз:"Свято место- пусто не бывает". И Дураки находятся... Что касалось моей работы....от рецепции не отойти,вдруг телефон зазвонит...а никого нет...Или зайдет потенциальный клиент...В общем ни покушать, ни в туалет отойти...Каждый день какие то Бизнес Процессы новые, с которыми нужно ознакомиться и подписать. При устройстве на работу нужно сдать тестирование. Неделю ходишь,стажируешься...учишь эту так называемую БИБЛИЮ. Если не сдал до свидание,либо ходи еще стажируйся,бесплатно..В офисе очень много крыс,которые любят распускать слухи и наговаривать. В лицо улыбаются, за спиной гадости говорят. В Клубе на Добрынинской есть реабилитация... Еще один Дурдом. Кто работал,знает. Врач порой не адекватен. Говорят она немного изменилась, хотелось бы верить. Зп задерживают то ... Подробнее>>

всем привет!заглянул сюда из любопытства,было интересно - загнулась компания или еще плавает .начиналось все прекрасно и здорово,но видимо у Юсиной голова закружилась от власти и денег.с каждым годом становилось все хуже и хуже.уволился из этой конторы 3 года назад. как здорово,что я от туда ушел!!!судя по отзывам - стало еще хуже!!! в мою бытность Мусатова была на подхвате.когда уволилась Балакерева вместе с нач. кадров Гусевой Н. - поставили ее.видимо больше некого было ))) похоже девочка прижилась в этом бл...ском улье и стиль управления стала полностью копировать от своей хозяйки.вменяемые люди там не задерживаются.от сотрудничества с госпожой А.А.Юсиной отказываются не Подробнее>>

В эту компанию направил меня муж Юсиной, как хорошего работника видимо не хотел терять. Работая в течение 2-х лет у ее мужа наслышалась от девчонки только о плохом об этой компании, связи с чем не хотелось туда идти. Но так как вариантов во время кризиса не было пошла туда. Скажу следующее: - временем соискателей они не дорожат; - отношение как к "рабам", дают задание без всяких обоснований, каждый день на нервы действуют словами "уволим"; - корпоративная культура руководства и персонала желает оставлять лучшее, хоть они тренинги (не качественные) проводят; - для компании важнее количество, но не качество; - атмосфера Подробнее>>

Подпишусь под аждым словом всех высказываний. От себя добавлю,что руководство компании, делает все, что бы сотрудник из нормальных-превратились в таких же убогих падонков, как и они сами! И это поощряется. Подробнее>>

Чума, догадывался, конечно, но не до такой же степени! Слава богу что у нас в Тюмени франшиза со своими деньгами и лишь "брендом" от Страты. А директор, хвала ему, уже состоявшийся человек в бизнесе, и зарабатывает другими способами. А клуб, как доп способ (красивый и приятный) превратьить все свои знания в конфетку! Подробнее>>

Вот так отзывы! Отправила туда резюме, а теперь.... Имела пару телефонных переговоров с компанией. Насторожил стил общения - так не разговаривают в компании заробатывающей деньги. С таким .... прямо скажем хамоватым стилем общения денег не заработать.... Любопытно пойти на собеседование и увидеть эту компанию. Подробнее>>

положительная сторона компании: Крупная международная компания. отрицательная сторона компании: На собеседование обещают горы- зп, карьерный рост. В итоге ты работаешь во все силы, чтоб заметили и отметили, а на выходе не понятная оплата труда, а потом увольнение без объяснения. Управляющих Клубов не уважают как сотрудники, так и руководство, в итоге все над ними глумятся, а они (Управляющие) не знают как выслужится.... переписывают на себя контракты менеджеров по продажам, а то уволят, где это видано, чтоб Управляющий бегал и продовал? госпожа Юсина (основатель компании) не посещает проблемные клубы, а только с далека увольняет не эффективных Подробнее>>

очень жесткое, агрессивное руководство компании (Юсина, мусатова). Могут запросто не заплатить оклад сотруднику под любой формулировкой, например, "невыполнение бизнес процессов". Согласен, с предыдущим отзывом что многих рукводство смешивает с дерьмом, поэтому такая бешенная текучка. Коллектив в клубах нормальный, но в центральном офисе полный гадюшник. основые минусы: - низкая зарплата (хотя обещают приличную) - необоснованные задержки зп (до 1 мес) - постоянный пресиинг юсиной и мусатовой. - часто работа безз выходных - постоянные переработки Подробнее>>

положительная сторона компании: В принципе неплохой коллектив. отрицательная сторона компании: Руководство компании в лице Генерального директора Юсиной Анастасии. Очень неадекватное поведение по всем вопросам:отношение к сотрудникам, клиентам (когда проблемы, она всегда недоступна, хотя находилась в офисе), проблемы с арендодателями, строительными организациями, строящими клубы и т.д. Очень много судебных исков против компании, также со стороны бывших сотрудников (кстати, практически всегда выигрываемых). Подробнее>>

положительная сторона компании: Отсутствуют отрицательная сторона компании: Полностью неадекватное руководство компании. Уважения к сотрудникам нет, увольнения каждый день, ОК еле справляется с "наплывом". З/п урезается запросто, выплаты задерживаются постоянно. Задержаться в компании можно, если "подлизаться" к коммерческому директору Мусатовой, участвовать в ее интригах, заговорах, "советах ", которые конечно же идут только "во благо", но и в этом случае как только ей надоест, уволит за 2 счета и по статье или доведет до этого Вас. Постоянный прессинг менеджеров, которых заставляют ходить по улицам с листовками, звонить, бегать, короче нести ДЕНЬГИ ДЕНЬГИ, в итоге вы работаете 14 Подробнее>>

Вот это да! Столько отрицательных отзывов)) Я конечно же не могу не присоединиться к отзывам коллег по несчастью оказаться в столь дерьмовой компании как Страта Партнерс :) Катя Мусатова дамочка хитрая, ***лизка та ещё... Кать, без обид ;) Но надо отдать ей должное, т.к. работает она в этой клоаке уже очень давно. Настя Юсина? Ооо... это "акула бизнеса"))) Ей бы коров пасти, а она боссом работает. Руководитель из неё, к сожалению, говённый... Настенька, не обижайся, но ты действительно некудышный директор :) Да, ты добилась определнных высот в бизнесе, но поверь, без лояльности и умения замотивировать сотруднков, ты вряд ли продвинешься Подробнее>>

Горю желанием высказаться!Екатерина Мусатова - коммерческий директор компании! Данное обращение непосредственно адресовано ей! И оно будет не только здесь.В жизни, в мире, в обществе встречаются, бывает такое, иные фамилии нежели чем Иванова, Петрова, Сидорова и Мусатова (ничего плохо и зазорного в этих фамилиях я не вижу). Но встречаются и обладатели белорусских, польских, украинских и других фамилий. Несомненно, для московского уха - они более занятны, броски и веселы. И в этом тоже нет ничего плохого. Но!!!! видя человека впервые на собеседовании, Екатерина Мусатова имеет исключительное хамство, дерзость, невоспитанность,недалекость острить на предмет чужой фамилии. В лучшем случае, это принижает ее Подробнее>>

Сказать об этой компании хотят многие, но чего-то ждут и кого-то боятся. Руководство компании в лице а.юсиной, кати мусатовой, владимира снежика и других подхалимных, продажных тварей, которые ни во что не ставят своих подчинённых, рецепцию,отдел продаж,инструкторов - которые убивают своё здоровье зарабатывая копейки, которые им выплачивают с задержкой 1.5-2 месяца. мусатова - девочка, которая понтуется и как собачка смотрит в рот юсиной, снежик - который хочет,чтобы все работали на него даром или за доширак, спали на матрасах и ждали светлого будущего, меняющиеся как перчатки - управляющие клубами, пытающиеся прикрыть действия компании и искренне верящие в то, что их старания зачтутся. Подробнее>>

Прочилата и ужаснулась. Вопрос один: почему никто из вас не обратился с трудовую инспекцию? Все, что выше описанно не законно! Подробнее>>

Уважаемые соискатели! Все что написано о компании ООО "Страта Партнерс" (сеть фитнес клубов Оранж-фитнес и Сити-фитнес) абсолютная правда!!!! НЕ СТОИТ даже время тратить на собеседование в этой компании (и не важно на какую вакансию вас приглашают, менеджера по продажам, администратора, управляющего клубом, бухгалтера, юриста или рекрутера)!!! Отношение к людям УЖАСНОЕ (и не важно сколько человек работает в компании 5 дней или 5 лет) Обещания достойной заработной платы, премий и т.п. - НАГЛАЯ ЛОЖЬ!! Подробнее>>

Был кризис. Прошла собеседование (их было 3)в течении недели с (непомню), Мусатовой и управляющей ф-к. Народу на собеседовании было много. После первого думала: "какая я молодец, наверно лучшая, коль на повторное пригласили" (наивная). Начала работать. По штату в отделе продаж должно было быть 6 менеджеров, а их не было. Карты нужно было продавать и план делать. А кому? Управляющая устала проводить собеседования, проводила я (200 человек за 5 дней), ещё и карты продавай, менеджеров обучай, а она курила и чай попивала, ах, да салон красоты посещала и карты на себя переводила. Но мне хотелось быть лучшей. Работала. Два месяца без выходных с Подробнее>>