Центр Светодизайна - отзыв работника «Аноним» о работе в компании

Аноним:
Отрицательные стороны:
Сразу скажу, что ЦЕНТР СВЕТОД

Москва,

Anonimus:
Отрицательные стороны:
Полное отсутствие скоординированного рабочего процесса. Самодурство руководства. Абсолютно нетактичное отно

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Непорядочное отно

Москва,

Аноним:
поначалу кажется, что всё очень здорово, боль

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Наикривей

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Увы, хотелось бы оставить все комментарии в графе "положительные стороны", но есть определенные "НО". Основным из которых является полное отсутствие выполнения обязательств работодателя. Зарплата выплачивается частично, не всегда вовремя и в не всегда в ожидаемом объеме. А некоторым счастливцам не выплачена и вовсе. Слово "Стабильность" это не про Illuminator Group. Дорогие топ-менеджеры -забудьте про такое понятие, как "Процент с продаж". Надежды получить их умирают в зароды

Москва,

Аноним:
Положительное в этой фирме - только сотрудники организации, а также

Москва,

Аноним:
1. За время работы познакомился с очень замечательными людьми (коллегами). 2. Возможность делать интересные и амбициозные проекты ( но реализация - 0) 3. Бесценный опыт выживания

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
ДА ДА все перечисленное чистая правда!!!Обстановка в офисе угнетающая всегда. Особенно замечательный руководтель который личность конечно творческая, но такая мерская, за своих сотрудников не когда словечко не замолвит ...вообщем совер

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
БМ не понимает (если ему вообще дано когда-нибудь понять такие вещи), что весь его бизнес строится на команде и на "светлых" головах, которые создают проекты и когда-то делали журнал. Его поведение с сотрудниками можно охарактеризовать как нервозные вспышки и полная неадекватность. Он похож на постоянно трудящегося дровосека, котороый рубит сук, на котором сидит. Не хотелось бы останавливаться на личностях, но именно от этого мозга зависят все процессы компании. Это тот человек, который может за 10 минут выдать 10 идей (причем, надо отдать должное, идеи не самые плохие), но каждая следующая противоречит предыдущей. В таком хаосе работать крайне сложно, даже невозможно. Он хронически не любит доводить дело до конца, если нет мгновенного результата, как правило, посылает все к черту или забивает. И еще, похоже, что этот человек не может позабыть практику "кидалова" в бизнесе 90-х годов. Ему по душе не платить кому бы то ни было... Вопрос оплаты сотрудникам, авторам, фотографам ставится так: кому мы должны меньше и кто нам еще понадобится в дальнейшем, тому и заплатим(!) По своей работе часто сталкивалась с бывшими клиентами Центра Светодизайна. В общем, было очень стыдно,

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Складывается впечатление, что директор находится под постоянным воздействием сильнодействующих препаратов. Резкие, взрывные перепады настроения, бессвязный набор внезапно появляющихся заданий, несконцентрированность внимания, невнятно поставленные цели и сроки – все это создает общую нервозность в коллективе. Появление директора парализует работу офиса, всех вызывают "на ковер" по поводу и без него. Никто из уволившихся работников не получил расчет в полном объеме. При увольнении трудовая книжка может быть не выдана. Деньги выплачиваются с серьезными задержками и по частям. Причины невыплат и задержек не разъясняются. Сотрудников штрафуют по неизвестным причинам. Общение по деловым вопросам может не состояться просто потому, что начальство не желает ни с кем общаться. Опыт и профессионализм работников никак не поощряются. Текучка кадров считается нормальным и вполне приемлемым обстоятельством. Пропуска для прохода в офисное здание не оформляются в связи с отсутствием договора аренды офисного помещения. Вам это надо?

Москва,

Борис Шугаев:
Меня всё устраивает.Вкусные соц.обеды, командировки всякие и панорама замечательная. Так что ждём к нам!

Москва,

Светильник Targetti:
Отрицательные стороны:
Ай да Шугаев, ай да сукин сын! Смачно лизанул!!! Сколько тебе заплатили "премии" за это, дурачок?

Москва,

Аноним:
один человек, с которым довелось мне здесь работать, сказал: "у меня, в смысле за моим компом, где я сижу в Центре светодизайна...можно смотреть в окно и там зимой...там видно вечером облака, и иногда, они выстаиваются над горизонтом и кажется что за окном горы я как первый раз увидел это - прифигел представляе

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Очень примечателен «отзыв» от 16.04.08., который ясно дает понять, что кое-кто явно не дружит с головой в этой компании (не будем показывать пальцем и повторяться, всем и так известны

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Отзыв от "16.04.08г" написала я-Сотникова Женя. С той целью, чтобы объяснить будущим кандидатам, как все таки порой важно иметь на руках документы (точнее трудвой договор) и также важно чтобы заработная плата была в "белую" (это понимае

Москва,

ZombY NoName:
Так. Ну вот реально з@еб@ли. Пофлудили и хватит. все остаются при своих мнениях. --- И НЕХЕР ПОДПИСЫВАТЬСЯ ЧУЖИМИ ФАМИЛИЯМИ. --- Была нормальная идея - высказать своё Личное мнение по поводу компании - так нет же, превратили в хер знает что!

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Теперь, после всего ниже изложенного, у меня возник вопрос: НЕУЖЕЛ

Москва,

Аноним:
Да какие там меры?,,, Остается только пожелать компании поскорее почить в бозе. Так будет луч

Москва,

Владимир Германов:
Умеют запудрить мозги клиентам и соискателям. Другими словами, пиар у них на высоте.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Это был месяц страшного сна. Руководство - полный неадекват. Цирк, в общем. Со скрипом заплатили 15000 RUR из оговоренных 40000. Это при том, что месяц прошел без ЕДИНОГО выходного.

Москва,

"Доброжелатель":
Отрицательные стороны:
Поработал 1,5 дня и ушел. Почувствовал что то не то. На самом деле так и есть полная шляпа. Не рекомендую устраиваться в эту компанию. А на собеседовании голову морочили, расписали все в красивых красках, 3 этапа собеседования как-будто компания отлична и все у них там хорошо, ан нет!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Москва,

Вероника:
Тут какие-то люди ругают Центр Светодизайна, а почитать, что пишут про его руководителя, то совсем станет страшно... Но, на самом деле, все гораздо симпатичнее. Команда и вправду отличная подобралась. Работы очень много, сидеть без дела не приходится, если хочешь быть на хорошем счету, то надо вкалывать. Варианты от звонка до звонка здесь не проходят. Возможно, что и штрафуют, просто меня ни разу не штрафовали. Но это как же надо облажаться, чтобы оштрафовали )))) Так как здесь дорожат специалистами, но не нужны неучи, которые ничего не умеют, а гонора на миллион. Так что не вижу сложностей при работе в конторе. После записи в трудовой "Центр Светодизайна" уже все по плечу, поскольку это имя и бренд на рынке ))))

Москва,

Кирилл:
Работаю в компании... читаю отзывы и очень много нового для себя открываю )))) По поводу гор за окном - не знаю, поскольку зимы еще не было... По поводу руководителя... Соглашусь, что сюсюкаться тут ни с кем и никто не будет... делаешь работу, держишь сроки, прилагаешь все усилия, чтобы выполнить проект лучшим образом, то тебя уважают и ценят. Если лажаешь, много трепишься не по делу, огрызаешься и считаешь себя пупом земли, то радости в жизни такое поведение не прибавит, хвалить никто не станет, премию в двойном объеме не выпишут. Это же коммерческая структура, а не общество благородных девиц, где реверансы друг другу раздают. Я сюда пришел учиться, вот и учусь. коллектив хороший, профессионалов много, есть куда расти. Нормально все, но для труголиков, которые хотят состояться в профессии ;)

Москва,

Вероника:
Отрицательные стороны:
Слушай, кто ты такой, чтобы с тобой на связь выходило руководство )))) У руководство есть дела поважнее, например, курский вокзал подсветить или еще пару значимых для Москвы объектов. А вы чего в этой жизни создали? кроме этих дебильных текстов? Мне рассказали про тебя... Вашу группу поперли из Центра Светодизайна, поскольку вы оказались профанами, нет полными профанами... Вам вставили, поскольку вы из-за своей тупости и некомпетентности едва не завалили объект, вы обиделись. Так как вместо того, чтобы принять конструктивную критику привыкли за мамкину юбку прятаться и обвинять всех и вся, а не работать над собой. Потом вас же поперли из светосервиса, так как профаны никому в этой жизни не нужны, а теперь вы вместо того, чтобы делом заняться и перестать страдать, а, наконец, повзраслеть, начать реальные проекты делать, всякой фигней на уровне малолетних подростков страдаете. Это не PR, а позиция сотрудника, который уважает компанию, где он работает. Мне нравится работать в ЦЕНТРЕ СВЕТОДИЗАЙНА. Это лучшее место работы за последние 3 года моей жизни. А гонят и гнобят в компании ИНФАНТИЛЬНЫХ НЕУДАЧНИКОВ, поскольку для нормальных людей здесь зеленый свет и карьерный рост!

Москва,

саша:
Отрицательные стороны:
про центр светодизайна не знаю, но все МЭИшники - дебилы. Знаю по себе :). 12 лет назад закончил МЭИ. По первому образованию - инженер-светотехник. Попался сдуру под контракт с госструктурой с 4 курса. Отрабатывал тройные деньги три года, изз-за чего не поступил в аспирвантуру. И слава богу. Рассказываю- почему дебилы. Группа 15 чел, брали всех - только приди. польстился на доп. стипендию. Обучение - халява, но распределяться некуда. Виделись в прошлом году на сборе курса. Все, кто остался и работает по специальности на девятках или метро. Народ кто посообразительней устроился в лучшем виде. Бросайте вы дурь эту, светодизайн в смысле. А то так и будете сидеть форумах. Придурки.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
Рад за руководство, хорошую охранную собаку приобрели, только есть маленькое но, она кажется бешенная...

Москва,

Константин:
Отрицательные стороны:
Вы чего все дебилы чтоли???? Я реально в шоке... Собрадась какя-то группа придурков и вот мочит друг друга!!!! Идите лучше работайте... Новый год скоро пора цветными лампочками страну разукрашивать, а не фигней страдать. Что касается МЭИ, то согласен, что ВУЗ - отстой и специалисты оттуда выходят такие же, только с раздутым самомнением....

Москва,

Белочка:
Коллектив очень положительный был, потому что сотрудники сменяются со скоростью света и не успевают запомнить кто как выглядит и как кого зовут, как приходят новые, которые надолго не задерживаются. И не удивительно. Савраска (она же видимо Вероника, в миру Наталья Брагина, иногда представляется директором по персоналу) хорошо пиарит компанию. Кому как ни ей выгодна частая смена сотрудников - это ее хлеб, БИГ Босс платит премии за новых сотрудников.

Москва,